Lương của Kế toán trưởng có cao không? làm gì để trở thành Kế toán trưởng?

Nếu như bạn yêu thích, muốn thi ngành kế toán hoặc đang theo nghề kế toán, bạn có thể đã nghe về công việc của kế toán trưởng, thậm chí đặt đó là mục tiêu cho sự nghiệp của mình trong tương lai. Thế nhưng, để có thể phấn đấu, đi đúng hướng ngay từ đầu, bạn nên hiểu về các trách nhiệm cũng như nhiệm vụ chính, sau đó là các tiêu chí đối với kế toán trưởng để từ đó có sự chuẩn bị sẵn sàng từ sớm nhất có thể.

MỤC LỤC:
1. Kế toán trưởng là làm gì? Các trách nhiệm chính
2. Lương của Kế toán trưởng có cao không?
3. Làm gì để trở thành Kế toán trưởng?

Thu nhập của Kế toán trưởng bao nhiêu mỗi tháng

1. Kế toán trưởng là làm gì? Các trách nhiệm chính

Kế toán trưởng (tiếng Anh là Chief Accountant) là người đứng đầu bộ phận hoặc phòng kế toán của doanh nghiệp, chịu trách nhiệm tổng thể về tất cả các kế hoạch quản lý tài chính kế toán của công ty. Ở một số doanh nghiệp, kế toán trưởng có thể là cấp dưới của CFO (giám đốc tài chính) hoặc đóng vai trò tương đương. Công việc của bạn với tư cách là kế toán trưởng sẽ bao gồm giám sát bộ phận kế toán, phát triển chiến lược tài chính, phân tích các kế hoạch đầu tư, tư vấn và tham mưu chiến lược cho ban lãnh đạo công ty, đồng thời đảm bảo hoạt động kế toán và kiểm toán tuân thủ pháp luật.

Nhìn chung, các trách nhiệm chính của một kế toán trưởng sẽ là:

• Quản lý và giám sát toàn bộ nhóm kế toán.
• Tham gia tuyển dụng, đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ cho nhân viên mới.
• Giám sát tổng thể các công việc liên quan đến kế toán, kiểm toán.
• Chỉ đạo, giao nhiệm vụ cho nhân viên kế toán.
• Quản lý, giám sát, kiểm tra việc thực hiện các báo cáo, hồ sơ thuế, hồ sơ tài chính, công nợ...
• Phân tích, đánh giá và chuẩn bị các kế hoạch tài chính.
• Tư vấn, tham mưu cho ban giám đốc, lãnh đạo công ty về các quyết định liên quan tới nguồn vốn, tài chính và đầu tư.
• Làm việc với các cơ quan nhà nước như Cục Thuế, Sở Thuế, kiểm toán và thanh tra...

Đọc thêm: 4 kỹ năng quan trọng nhất của một kế toán trưởng

2. Lương của Kế toán trưởng có cao không?

Theo khảo sát của JobOKO, mức lương kế toán trưởng hiện nay ở mức rất cao, trung bình là 20,2 triệu/tháng, dao động phổ biến từ 16 - 25 triệu/tháng và ở những công ty lớn, kế toán trưởng nhận từ 30 - 70 triệu/tháng. Đó đều là những con số đáng mơ ước dù là trong nghề nghiệp nào. Dĩ nhiên, cân nhắc dựa trên trách nhiệm, khối lượng công việc mà một kế toán trưởng xử lý hàng ngày thì mức lương như trên là hoàn toàn xứng đáng.

So sánh với các vai trò quản lý khác như trưởng phòng thì mức lương của kế toán trưởng tương đương với trưởng phòng marketing, trưởng phòng nhân sự... Cho dù ở hiện tại hay trong tương lai, kế toán trưởng vẫn là vai trò mà "trăm người lấy một" nên trách nhiệm của họ càng nhiều thì thu nhập cũng càng tăng. Một số kế toán trưởng có thể thăng tiến lên nắm giữ các vai trò như CEO, tự mở công ty cung cấp dịch vụ kế toán, trở thành chuyên gia đào tạo... và thu nhập cũng vì thế mà cao hơn đáng kể.

Trở thành Kế toán trưởng cần đáp ứng những yêu cầu gì?

3. Làm gì để trở thành Kế toán trưởng?

Trở thành kế toán trưởng cho thấy năng lực, trình độ, kinh nghiệm và khả năng lãnh đạo của bạn. Bên cạnh đó, mức lương cao, quyền chủ động trong công việc và ra quyết định đều là những điểm hấp dẫn khác của vai trò này. Thế nhưng, để phấn đấu thăng chức lên kế toán trưởng thì rất khó, đòi hỏi một quá trình từ vài năm đến hàng chục năm. Các tiêu chí cơ bản bạn phải đáp ứng được là:

• Về bằng cấp, chứng chỉ: Kế toán trưởng có ít nhất là bằng cử nhân trở lên (thường là thạc sĩ) chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính - Ngân hàng; chứng chỉ CPA hoặc ACCA (không phải ai cũng sẽ có vì rất khó để thi được các chứng chỉ này nhưng đó sẽ là điểm cộng cho bạn. Do đó, bước đầu tiên của bạn khi muốn trở thành kế toán trưởng trong tương lai là học đúng ngành, học tốt, chuẩn bị sẵn sàng từ kiến thức chuyên môn tới ngoại ngữ (và cả tiền bạc) để bắt đầu học các chương trình lấy chứng chỉ (kéo dài ít nhất 2 năm hoặc hơn).
• Về số năm kinh nghiệm làm việc: Mỗi nhà tuyển dụng đều sẽ yêu cầu cụ thể với số năm kinh nghiệm của ứng viên vị trí kế toán trưởng, có nơi tuyển người có từ 5 - 7 năm kinh nghiệm làm kế toán doanh nghiệp trở lên, một số bên thì tuyển người từ 35 - 40 tuổi chẳng hạn. Không chỉ có vậy, việc bạn làm ở công ty Việt Nam hay nước ngoài, công ty dịch vụ hay sản xuất và quy mô nhân sự là bao nhiêu cũng rất quan trọng. Vì vậy mà trong quá trình tích lũy kinh nghiệm làm việc, bạn nên cân nhắc chuyển từ các doanh nghiệp nhỏ sang doanh nghiệp lớn hơn, làm nhiều việc hơn để thành thạo nghiệp vụ.
• Về kỹ năng: Đã bao giờ bạn tự nghĩ rằng với nghề kế toán nói chung và công việc kế toán trưởng nói riêng thì kỹ năng cứng (chuyên môn) hay kỹ năng mềm là quan trọng hơn? Đa số trong quan niệm của mọi người, kế toán cần nhất vẫn là chuyên môn, nghiệp vụ và điều này không sai. Khả năng tư duy, nhạy bén với các con số, tính toán nhanh, mức độ tập trung và xử lý công việc chính xác luôn được coi trọng.

Đọc thêm: Những phẩm chất vàng của một kế toán trưởng

Mặc dù vậy, kỹ năng mềm đối với kế toán trưởng cũng có vai trò không thể thay thế, bạn sẽ cần chủ động rèn luyện để phát triển khả năng giao tiếp, truyền đạt thông tin, giải thích và hướng dẫn; kỹ năng lãnh đạo và truyền cảm hứng; kỹ năng công nghệ để sử dụng phần mềm kế toán hay thậm chí là phần mềm quản lý nhân sự.

Có thể thấy, kế toán trưởng đích thị là việc làm tốt, lương cao nhưng không dành cho tất cả mọi người. Muốn thăng tiến, bạn có thể sẽ phải cố gắng trong nhiều năm nhưng đổi lại, nếu có thể thành công thì tất cả đều xứng đáng. Mong rằng những thông tin của JobOKO chia sẻ sẽ giúp bạn xây dựng mục tiêu và nỗ lực để đạt được mục tiêu trở thành kế toán trưởng của mình.