Mục tiêu ngắn hạn là gì? Viết như thế nào là chuẩn?

MỤC LỤC BÀI VIẾT:
I. Mục tiêu ngắn hạn là gì?
II. Cách viết mục tiêu ngắn hạn chinh phục nhà tuyển dụng

Khi nhắc đến mục tiêu ngắn hạn chắc hẳn nhiều người sẽ mường tượng ra mục tiêu ngắn hạn có nghĩa là trong thời gian ngắn hay đơn giản những công việc được dự định làm trong tương lai gần có thể một ngày, một tuần hay một tháng, chẳng hạn như đăng ký học một lớp học mới, tiết kiệm tiền mua tivi mới hay là cập nhật bản sơ yếu lý lịch cá nhân cho hồ sơ xin việc. Viết mục tiêu nghề nghiệp của bản thân, nhất là mục tiêu ngắn hạn tưởng dễ mà lại không hề dễ chút nào. Đặc biệt bạn sẽ gặp khó khăn khi nhà tuyển dụng hỏi Mục tiêu ngắn hạn và dài hạn của bạn là gì? nếu không lưu ý đến các điều sau.

I. Mục tiêu ngắn hạn là gì?

Mục tiêu ngắn hạn được hiểu một cách đầy đủ là mục tiêu bạn muốn hoàn thành trong thời gian tương đối ngắn và là một phần của mục tiêu dài hạn bởi đơn giản những mục tiêu này sẽ mô tả hướng đi cũng như lộ trình sự nghiệp của bạn, do đó mục tiêu ngắn hạn thường sẽ là bàn đạp để đạt được những mục tiêu xa hơn, mục tiêu dài hạn.

II. Cách viết mục tiêu ngắn hạn chinh phục nhà tuyển dụng.

1. Mục tiêu ngắn hạn cần rõ ràng, cụ thể

Ngay chính định nghĩa cũng chỉ cho bạn thấy những gì bạn phải làm đầu tiên khi viết mục tiêu ngắn hạn trong CV. Đơn giản mục tiêu mà bạn muốn hoàn thành trong thời gian tương đối ngắn sẽ phải rất cụ thể cái mà bạn có thể đạt được trong thời gian chẳng hạn trong vòng một năm mà không phải là những mục tiêu viễn vông, mơ hồ hay thậm chí là lớn lao cần nhiều thời gian mới có thể hoàn thành.

Đọc thêm: Cách đặt mục tiêu ngắn hạn và dài hạn cho sự nghiệp của bạn

2. Xác định mục tiêu ưu tiên của bạn

Xác định được những mục tiêu nghề nghiệp là gì? nên viết gì? ưu tiên cái nào trước cái nào sau cũng sẽ giúp bạn hoàn thành tốt hơn các mục tiêu ngắn hạn của bạn. Liệt kê tất cả mục tiêu ngắn hạn và xem cái nào là quan trọng nhất và có tính khả thi để hoàn thành sớm nhất nên viết trước và tiếp theo là đến các mục tiêu theo thứ tự ưu tiên nhé.

3. Mục tiêu ngắn hạn cần có tính liên kết với mục tiêu dài hạn

Thực ra trong phần mục tiêu nghề nghiệp (career objectives), mục tiêu ngắn hạn và dài hạn có liên quan mật thiết với nhau bởi lẽ mục tiêu ngắn hạn chính là cụ thể hóa những mục tiêu dài hạn của bạn. Chia nhỏ mục tiêu dài hạn thành các mục tiêu cụ thể hơn trong thời gian ngắn hơn chính là phần mục tiêu ngắn hạn mà chúng ta đang thảo luận trong bài viết này. Do đó, khi viết mục tiêu ngắn hạn bạn phải liên kết chặt chẽ với phần mục tiêu dài hạn phía dưới. Như thế, sơ yếu lý lịch (CV) của bạn sẽ có tính thống nhất và có chiều sâu, đồng thời nhà tuyển dụng sẽ đánh giá cao về bạn khi cho rằng bạn là một người thực tế và rất rõ ràng những mục tiêu nghề nghiệp của mình.
Ngoài ra bạn cũng có thể tìm hiểu thêm mục tiêu dài hạn là gì? nên viết gì? để ứng dụng cho quá trình hoàn thiện cv xin việc của mình dễ dàng và hiệu quả nhất. Thường thì nhà tuyển dụng rất để ý đến các vấn đề về mục tiêu và định hướng tương lai của ứng viên. Các bạn hãy lưu ý và chuẩn bị kỹ lưỡng nhé. Bài viết trên đây JOBOKO.com đã cùng bạn đọc tìm hiểu về một vài lưu ý khi viết mục tiêu ngắn hạn trong CV của bạn. Chúng tôi luôn mong nhận được những đóng góp quý báu của quý độc giả bằng cách để lại bình luận phía dưới bài viết.