

Đã hoàn thành
Nhân sự 30+, Viên đá mòn hay hòn ngọc quý của doanh nghiệp?
WEBINAR 30+ là sự kiện dành cho nhân sự trên 30 tuổi và nhóm NLĐ chuẩn bị bước vào độ tuổi này, đang tìm kiếm cơ hội phát triển sự nghiệp bền vững trong bối cảnh thị trường lao động thay đổi nhanh chóng. Sự kiện sẽ cung cấp góc nhìn đa chiều về vị thế của nhóm nhân sự 30+ trên thị trường, đưa ra những lời khuyên từ chuyên gia về chiến lược duy trì và nâng cao lợi thế cạnh tranh, định hướng phù hợp để phát triển sự nghiệp lâu dài, bền vững.
Không chỉ hữu ích cho nhân sự trên 30 tuổi, WEBINAR 30+ còn là cơ hội tuyệt vời để nhà tuyển dụng cập nhật góc nhìn mới về việc sử dụng và phát triển nguồn nhân lực 30+, tìm ra phương pháp xây dựng chiến lược tuyển dụng và giữ chân nhân tài phù hợp trong bối cảnh cạnh tranh khốc liệt.

20:20
Phần I: Ứng viên 30+ đang đứng ở đâu trên thị trường lao động?
- “Nghỉ hưu tuổi 30" – Sự thật hay chỉ là lời đồn?
- Đánh giá vị thế của nhóm lao động ngoài 30 trên thị trường việc làm: cơ hội, thách thức
- Doanh nghiệp đang cần gì? Sự thật về cơ hội việc làm cho ứng viên ngoài 30: số lượng việc làm, cơ hội việc làm, nhu cầu thực tế của NTD
21:00
Phần II: Tuổi 30+, duy trì hay tái sinh sự nghiệp?
- Bẫy tư duy khiến sự nghiệp dậm chân ở tuổi ngoài 30
-
Hướng đi nào cho sự nghiệp tuổi 30+
- Tiếp tục theo đuổi sự nghiệp hay chuyển ngành – Khi nào là lựa chọn đúng?
- Solopreneur, freelancer, startup – Làm lại từ đầu hay mạo hiểm?
- Chuyên gia nói gì? Lời khuyên để bứt phá sau tuổi 30
21:25
Phần III: Giải mã nỗi lo – Hỏi đáp trực tiếp cùng diễn giả
- Giải đáp câu hỏi từ người tham gia Zoom trực tiếp
Về Career Insights
“Career Insights - Road to success” là chuỗi sự kiện được phối hợp tổ chức bởi Nền tảng tuyển dụng JobOKO, cùng với sự đồng hành của nhiều doanh nghiệp lớn, diễn giả uy tín là chuyên gia trong lĩnh vực tuyển dụng/ nhân sự, quản trị doanh nghiệp.
Chuỗi sự kiện “Career Insights - Road to success” nhằm cung cấp hành trang sự nghiệp cần thiết cho ứng viên để có một công việc ổn định thần tốc bất chấp sự biến đổi của thị trường. Là nơi các nhà quản lý và người làm tuyển dụng có thể tìm được giải pháp hữu ích cho bài toán nhân sự của doanh nghiệp trong thời kỳ suy thoái kinh tế.
Nếu anh/chị đang cần tìm hướng đi cho hành trình tìm việc hay lời giải cho bài toán tuyển dụng nhân sự thì chuỗi workshop: Career Insights - Road to success chính là đáp án.
Đơn vị tổ chức
Đơn vị đồng tổ chức 2024
Timeline sự kiện
NHÂN SỰ 30+
Viên đá mòn hay hòn ngọc quý?
Thời gian: 19h30 - 21h30, Ngày 15/04/2025
Hình thức: Online qua Zoom
Sự kiện diễn ra sau:
Đăng ký ngay
Diễn giả Career Insights #06

CEO Công ty TNHH BUILD TALENTS
Hơn 20 năm kinh nghiệm về quản trị con người (6 năm đảm nhiệm vai trò điều hành doanh nghiệp và 9 năm đào tạo quản trị nhân sự và lãnh đạo cho nhiều công ty và tập đoàn lớn.)
Ths. Quản trị Nguồn Nhân lực Quốc tế Đại học European - Thụy Sĩ; NCS tiến sĩ Quản trị KDQT Charisma University; Chứng nhận cấp Lãnh đạo nhân sự chiến lược SPHRi được cấp bởi HRCi.
Là thành viên Hiệp hội Coach quốc tế, Hiệp hội Coach quốc tế WIAL.

Giám đốc Tuyển dụng & Thu hút nhân tài tại CMC Global
Hơn 18 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tuyển dụng - Nhân sự
Từng là Giám đốc truyền thông Thương hiệu Tuyển dụng và Tạo nguồn tại MSB và TNG Holding
Từng công tác tại các vị trí: Phó phòng Tuyển dụng Đào tạo, Trưởng phòng Tuyển dụng tại FPT Telecom; Phó ban Nhân sự CMC Telecom; Trưởng phòng nhân sự VTC Digicom.

Trưởng phòng nghiệp vụ HRDC | VNPT
Hơn 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Phát triển nguồn nhân lực.
Hiện là: Trưởng phòng Quản lý nghiệp vụ, Trung tâm Phát triển nguồn nhân lực (HRDC), Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam (VNPT).

Phó Tổng Giám đốc tại Bảo tín Mạnh Hải
Từng là Phó Tổng Giám đốc tại Công ty TNHH XNK Lâm Thành. Từng là diễn giả chuyên gia về đầu tư tại các toạ đàm và bản tin tài chính của các Đài truyền hình và các chương trình định hướng nghề nghiệp.
Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nhiều vị trí và loại hình doanh nghiệp: công ty nhà nước, công ty tư nhân, công ty nước ngoài v.v
Diễn giả Career Insights

Phó Giám đốc Khối Quản trị Nguồn nhân lực Ngân hàng NCB
Trên 18 năm kinh nghiệm nhân sự ở những vai trò quản lý tại các công ty liên doanh, tập đoàn đa quốc gia, tổ chức tài chính
Đã từng giữ các chức vụ quan trọng liên quan đến hoạt động nhân sự đặc biệt là mảng tuyển dụng tại các tổ chức như: MB Ageas Life, Talentnet, Oceanbank,...

CEO Nền tảng tuyển dụng JobOKO
Hơn 16 năm kinh nghiệm khởi nghiệp và kinh doanh. Anh là chuyên gia trong lĩnh vực CNTT, đã sáng lập và điều hành nhiều dự án, doanh nghiệp về công nghệ.
Hiện nay anh là CEO của Nền tảng tuyển dụng JobOKO.

Trưởng phòng Nhân sự Tổng Công ty Viettel Solutions
Hơn 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị nhân sự và tuyển dụng lĩnh vực CNTT và viễn thông.
Từng tham gia vào vị trí quản lý lĩnh vực nhân sự ở nhiều Tổng Công ty lớn thuộc Tập đoàn Công nghiệp – Viễn thông (Viettel) như: Viettel Solution, Viettel Telecom, Natcom…

Chuyên gia trong lĩnh vực nhân sự và tuyển dụng
Hơn 10 năm kinh nghiệm trong vai trò HRD, HRM, Giám đốc đào tạo, Chuyên gia Tái cấu trúc hệ thống Nhân sự, Quản lý cấp cao & cấp trung trong các doanh nghiệp SMEs.
Đã từng giữ các chức vụ quan trọng tại các tập đoàn hàng đầu Việt Nam như: Vingroup, Vietstarland, HBR Holdings, Tame Group, Neva Group, Hòa Phát,..

Talent Acquisition Manager (Northern) Admicro - VCCorp
12 năm kinh nghiệm mảng nhân sự, tuyển dụng tại các đơn vị: Vingroup, VPbank, Admicro - VCCorp và cũng là Speaker/ Host cho nhiều chương trình Nhân sự, hướng nghiệp, kỹ năng viết CV - phỏng vấn tại các trường đại học lớn như Greenwich, BUV, Swinburne, FPT, NEU, TMU, Hanu,……

CEO Công ty TNHH BUILD TALENTS
Hơn 20 năm kinh nghiệm về quản trị con người (6 năm đảm nhiệm vai trò điều hành doanh nghiệp và 9 năm đào tạo quản trị nhân sự và lãnh đạo cho nhiều công ty và tập đoàn lớn.)
Ths. Quản trị Nguồn Nhân lực Quốc tế Đại học European - Thụy Sĩ; NCS tiến sĩ Quản trị KDQT Charisma University; Chứng nhận cấp Lãnh đạo nhân sự chiến lược SPHRi được cấp bởi HRCi.
Là thành viên Hiệp hội Coach quốc tế, Hiệp hội Coach quốc tế WIAL.

Co-Founder và là Giảng viên/Coach/Mentor của Better You
Hơn 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị con người tại các công ty, tập đoàn lớn trong các mảng Tuyển dụng, Đào tạo & phát triển nguồn lực, Đối tác chiến lược nhân sự.
Từng giữ các chức vụ quan trọng liên quan đến hoạt động nhân sự ở các Công ty, Tập đoàn lớn như: Viettel, VNG, Sendo, GiaoHangNhanh,...
Trainer tại MIND COACH VIET NAM

Human Resource Manager tại ACCESSTRADE Viet Nam
Cố vấn chuyên môn tại cộng đồng HR Connect Network và đã từng làm việc tại tập đoàn tuyển dụng cao cấp Navigos Search.
Founder kênh Tiktok Lan Đoàn HR với 81 nghìn follower và hơn 33 triệu lượt xem, nơi chia sẻ kiến thức về tuyển dụng, nhân sự.
Là diễn giả tại các sự kiện hướng nghiệp của nhiều trường đại học danh tiếng như: FTU, NEU, AOF,…..

Talent Acquisition Manager tại Creative Force
Hơn 9 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng và xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng cho các công ty công nghệ đa quốc gia, chị đang là Talent Acquisition Manager tại Creative Force.
Chị là nhà sáng lập của Employer Branding Foundation - tổ chức đào tạo và tư vấn về Thương hiệu nhà tuyển dụng.
Chị cũng từng đạt LinkedIn Top Voice trong lĩnh vực Global Talent Acquisition.

Giám đốc Ban Kinh Doanh tại AIA Việt Nam
Founder & CEO tại Học viện đào tạo LEAD Academy
Từng là Giám đốc Kinh doanh tại YDC - Adam Khoo Việt Nam
Là chuyên gia huấn luyện về Định hướng và Phát triển sự nghiệp bởi Mạng lưới phát triển nghề nghiệp của Mỹ.
Hơn 13 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo dành cho nhiều nhóm đối tượng và nhiều loại hình doanh nghiệp khác nhau như Vietjet Air, Mathnasium, Manulife, Motives, RSM, Aurura,..

Giám đốc Tư vấn Đầu tư tại Công ty CP Chứng khoán VPS
Founder and Managing Director tại FinPro - Đầu tư đích thực.
Founder tại Alcara Jewelry - Kim Cương Thiên Nhiên.
Sở hữu hơn 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn và đầu tư tài chính.
Chuyên gia Kinh tế tại Sàn Chứng khoán Info VTVcab và một số chương trình truyền hình khác

Giám đốc nhân sự Công ty Tài chính Cổ Phần Tín Việt (VietCredit)
Hơn 13 năm kinh nghiệm quản lý nhân sự trong lĩnh vực ngân hàng, khách sạn, dược phẩm.
Từng là Giám đốc Nhân sự tại Tập đoàn Maybank Investment Banking, Phó Giám đốc Nhân sự tại Ngân hàng CIMB Việt Nam.
Từng giữ vị trí Trưởng phòng Điều hành Nhân sự, Trưởng phòng Hỗ trợ Nhân sự tại Ngân hàng HSBC Việt Nam.
Từng là HR Officer tại Zuellig Pharma và Sheraton Saigon Hotel & Towers

Phó Tổng Giám đốc tại Bảo tín Mạnh Hải
Từng là Co-Founder & CEO của hệ thống The Coffee Inn.
Từng là Phó Tổng Giám đốc tại Công ty TNHH XNK Lâm Thành.
Hơn 20 năm kinh nghiệm làm việc tại nhiều vị trí và loại hình doanh nghiệp: công ty nhà nước, công ty tư nhân, công ty nước ngoài v.v
Từng là diễn giả chuyên gia về đầu tư tại các toạ đàm và bản tin tài chính của các Đài Truyền hình.
Chuyên gia thuộc Mạng lưới cố vấn nghề nghiệp tại JobOKO.

CEO, Co-founder TalentsAll Global
Gần 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, nhân sự, từng triển khai dự án tuyển dụng và truyền thông tuyển dụng cho nhiều đối tác lớn trong và ngoài nước như Coca-Cola, Viettel Group, Techcombank VietNam, Prudential Vietnam, Avery Dennision,...
Cựu Giám đốc chi nhánh Hà Nội của công ty dịch vụ nhân sự đa quốc gia trụ sở tại Singapore.
Giám khảo khách mời và chuyên gia nhân sự cho các TV Show/chuyên mục của VTV, VN Express,…

Chuyên gia Cao cấp - Khối Khách hàng cá nhân - Ngân hàng NCB
Hơn 13 năm làm việc ở vai trò quản lý tại các ngân hàng lớn: Techcombank, ABBank và NCB.
Xây dựng, triển khai chiến lược OMNI Channel, phát triển các dịch vụ thanh toán điện tử, kế hoạch kinh doanh, KPIs cho các phòng ban.
Kinh nghiệm xây dựng/quản lý quan hệ đối tác như VNPay, Payoo, Napas và thiết kế các giải pháp thanh toán, dịch vụ khách hàng đa kênh.

Chuyên viên tư vấn Công ty Chứng khoán DNSE với vai trò Host
4 năm kinh nghiệm trong mảng tài chính, hiện đang làm Team lead mảng sản phẩm giao dịch tự động tại công ty chứng khoán DNSE.
Top 10% điểm cao nhất của kỳ thi CFA level 1.
Sở hữu kênh Tiktok Hà Anh Đầu Tư chia sẻ về tài chính với 28k follows và cộng đồng trên Zalo.

CEO Athena CM by VC Corp
Thạc sĩ Quản trị Dự án - ĐH Nantes (Pháp), Thạc sĩ Thông tin & Truyền thông - ĐH Tự Do Brussels (Bỉ)
15 năm kinh nghiệm tư vấn, quản lý trong lĩnh vực truyền thông quảng cáo, đi đầu xu hướng content marketing & truyền thông tích hợp
Giành được nhiều giải thưởng quốc tế: Silver Winner (MMA Global Smarties X 2022), Best Innovation Communication Award (2020), Giải thưởng truyền thông sáng tạo (PR Newswire 2020)
Chủ biên 3 tạp chí Chuyên ngành Content tại Việt Nam: Think with Content Joy 2019, Content Planet 2021, X&O Magazine 2023

CEO AIM Academy
Hơn 14 năm kinh nghiệm trong ngành quảng cáo, từng làm việc tại Ogilvy & Mather và Leo Burnett.
Từng phụ trách trực tiếp nhiều tập đoàn danh giá như P&G, Prudential, Liwayway và Singapore Tourism Board.
Là founder AIM Academy, chuyên đào tạo về Tiếp Thị & Truyền Thông và tổ chức các cuộc thi tìm kiếm tài năng.
Tốt nghiệp Đại học Kinh Tế TP.HCM và Thạc Sỹ Marketing tại Đại học Tây Úc.

Chuyên gia tư vấn và giáo dục hướng nghiệp
Hiện đang làm việc vị trí International Mentoring & Career Consultant tại Đại học RMIT
10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn hướng nghiệp, được vinh danh Chuyên viên hướng nghiệp xuất sắc khu vực Châu Á Thái Bình Dương (APCDA) 2024
Diễn giả chia sẻ chủ đề hướng nghiệp và phát triển bản thân tại nhiều trường đại học lớn
Tác giả 5 cuốn sách với hơn 20K ấn bản, blog anhtuanle.com 5 triệu lượt xem và sở hữu hơn 200K lượt theo dõi trên các nền tảng Facebook, LinkedIn, Tiktok

CEO, Career & Personal Branding Coach tại MetaCoach
Hơn 12 năm kinh nghiệm lãnh đạo tại các tổ chức quốc tế như Startup Grind, Up Gen, Vingroup, One Arrow Consulting, Clevai EdTech Group và AIESEC
Co-founder của Vườn Ươm Nắng, tổ chức giúp hơn 5.000 phụ huynh tại Việt Nam nuôi dạy con cái với Giáo dục cảm xúc
Founding member của Impact Coaching Circle, tổ chức đào tạo & phát triển cho các Life Coach khu vực Đông Nam Á
Đại sứ truyền thông
Hình ảnh sự kiện
Về JobOKO
JobOKO là đơn vị sử dụng nhiều công nghệ mới, đặc biệt là các ứng dụng AI để kết nối nhanh chóng NTD với ứng viên phù hợp, thông qua đó giúp tăng hiệu quả tuyển dụng nhân sự cho doanh nghiệp. Là một trong những nền tảng việc làm được nhiều người yêu thích hiện nay, JobOKO đem đến hàng loạt giải pháp thiết thực cho cả ứng viên trong hành trình tìm việc và nhà tuyển dụng trong quá trình tìm người.
Đối với nhà tuyển dụng, JobOKO mang lại nhiều giá trị như:- Kho ứng viên khổng lồ với 2.6 triệu hồ sơ ở tất cả các ngành nghề với ~30.000 ứng viên truy cập hệ thống mỗi ngày
- Công nghệ AI hỗ trợ phân tích hồ sơ, kết nối ứng viên, hiển thị việc làm ưu tiên để kết nối nhanh chóng NTD với ứng viên phù hợp.
- Gia tăng “sức mạnh” thương hiệu tuyển dụng của doanh nghiệp thông qua giải pháp OKO University Network và mạng lưới OKO Skill Training.
- Tìm việc làm dễ dàng với kho 100.000 việc làm phong phú hàng tháng thông qua công nghệ Job Search Engine.
- Tạo CV online siêu tốc với kho 100+ mẫu CV chuyên nghiệp, thiết kế độc đáo, tối ưu cho từng ngành nghề cụ thể.
- Bộ công cụ tiện ích, giúp ứng viên tự khám phá tài năng của bản thân thông qua các bài test, biết cách tính lương thưởng chuẩn quy định,...
Với nhiều ưu điểm vượt trội, JobOKO trở thành nền tảng tìm kiếm việc làm uy tín trên thị trường, nhận được nhiều giải thưởng lớn trong và ngoài nước như: Giải thưởng của Bộ TT&TT, Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN (ASEAN BAC).....

giải đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet
Nam 2023.

Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.

Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT.

Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do
VNExpress tổ chức.