Trang 2 - Việc làm nhân viên hr (1.755 việc)

- Ưu tiên các ứng viên đã từng làm ở các vị trí nhân sự và giám sát trong lĩnh vực sản xuất
- Phỏng vấn, tuyển dụng và đào tạo công nhân sản xuất

- Theo dõi, báo cáo công tác nhân sự, khối lượng hàng ngày
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Luật, QTKD, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan

- 1/Nhân sự (60%)
- lưu trữ hồ sơ nhân sự đầy đủ và chính xác (Bản cứng & mềm)

- Ưu tiên ứng viên có kiến thức về giáo dục và tâm lý học trẻ em

- Chủ động tạo nguồn ứng viên tiềm năng qua các kênh và nuôi dưỡng nhân tài
- Xây dựng chân dung ứng viên và tiến hành đăng tuyển, tìm kiếm ứng viên trên các kênh phù hợp
Xem tất cả: Việc làm tại Hà Nội - Tìm việc làm Chuyên viên Nhân sự

- Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo cho nhân viên mới và nhân viên đang làm việc và nhà bán hàng
- Phát triển đào tạo E-learning cho nhân viên và nhà bán hàng

- Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự đáp ứng yêu cầu hoạt động của tổng Công ty và các Công ty thành viên
- Triển khai các kênh tuyển dụng phổ biến đáp ứng nhu cầu nhân sự Công ty

- Giải đáp thắc mắc & hỗ trợ nhân viên
- 1.Tuyển dụng & Quản lý hồ sơ Nhân sự

- Hỗ trợ các công việc liên quan đến giấy tờ, hồ sơ xin visa, nhập cảnh và tạm trú cho nhân viên nước ngoài
- Hỗ trợ làm đăng ký gửi xe máy cho nhân viên mới và cập nhật danh sách gửi xe

- Gói Bảo hiểm sức khỏe cho Cán bộ nhân viên và Bảo hiểm sức khỏe cho người thân
- Theo dõi, kiểm soát, làm bảng tính lương, thưởng giáo viên

- Không yêu cầu kinh nghiệm, chấp nhận ứng viên mới tốt nghiệp

- Tài năng và thành tích của từng nhân viên được trân trọng, nhân viên xuất sắc được khen thưởng hàng năm
- Tuyển dụng và thực hiện quy trình tiếp nhận nhân sự
Xem tất cả: Công Ty Phần Mềm BizTech tuyển dụng việc làm

- Tìm kiếm nguồn ứng viên từ nhiều kênh tuyển dụng khác nhau
- Đánh giá, sàng lọc hồ sơ ứng viên, liên hệ và sắp xếp lịch phỏng vấn

- Chấm công, tính toán tiền lương và các chế độ chính sách phúc lợi có liên quan cho nhân viên công ty
- Làm thông báo các quy định, chính sách cho nhân viên

- Quản lý các chế độ đãi ngộ của nhân viên: lương, thưởng, phúc lợi bảo hiểm, chế độ nghỉ phép và các phúc lợi khác
- Hỗ trợ tổ chức các hoạt động phúc lợi cho nhân viên, bao gồm teambuilding, sự kiện nội bộ, v.v

- Lập kế hoạch tuyển dụng hằng tháng/quý/năm theo nhu cầu thực tế và kế hoạch nhân sự
- Chủ động khai thác nguồn ứng viên mới qua các nền tảng tuyển dụng, mạng xã hội, cơ sở đào tạo, quan hệ đối tác

- Hỗ trợ tuyển dụng nhân sự khi cần
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành tài chính kế toán/ quản lý, quản trị nguồn nhân lực

- Nâng cao chuyên môn và chất lượng giảng dạy của Giáo viên:
- Phối hợp với bộ phận tuyển dụng đảm bảo chất lượng giáo viên đầu vào và chất lượng giáo viên trong quá trình hợp tác
Xem tất cả: CÔNG TY CỔ PHẦN QUỐC TẾ EIV tuyển dụng việc làm

- Đề xuất cải tiến trải nghiệm học tập dựa trên phản hồi của học viên
- Đồng hành & hỗ trợ học viên (30%)

- Tổ chức các buổi đào tạo và workshop cho nhân viên kho về quy trình vận
- cung ứng, Nhân sự hoặc các ngành liên quan
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: HR Manager
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



