Trang 13 - Việc làm phó phòng hành chính nhân sự (495 việc)

- Ưu tiên ứng viên có từ 03 năm làm việc tại vị trí Trưởng phòng/ Phó phòng Hành chính nhân sự cho các công ty quy mô trên 300 người
- Xây dựng chính sách, hệ thống đánh giá để thăng tiến và thay thế nhân sự, bổ sung, hoàn thiện các quy trình, quy chế áp dụng trong Công ty

- Hỗ trợ nhân sự trong việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của doanh nghiệp như phòng ốc, công nghệ thông tin, v.v
- Xây dựng chiến lược nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, giám sát hiệu suất làm việc và xây dựng chế độ lương thưởng cho nhân viên

- Quản lý toàn bộ công tác hành chính -nhân sự của công ty và các đơn vị trực thuộc
- Giám sát, hướng dẫn nhân viên hành chính -nhân sự tại các chi nhánh

- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hành chính nhân sự
- Xây dựng và phát triển nhân sự:

- Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của Phòng Hành chính -Nhân sự
- Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng/Phó phòng Hành chính -Nhân sự, ưu tiên trong lĩnh vực sản xuất - dệt may

- Quản lý chi phí hành chính, nhân sự
- Quản lý công tác hành chính nhân sự khác của công ty

- Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động Hành chính -Nhân sự của công ty (tuyển dụng, C&B, đào tạo, hành chính tổng hợp)
- Quản lý hoạt động hành chính tổng hợp: cơ sở vật chất, an ninh - an toàn, văn thư, xe cộ, sự kiện nội bộ

- Quản lý và phân công công việc các BP Hành chính, BP Nhân sự
- Tham mưu, đề xuất các cải tiến đến hệ thống quản lý hành chính, nhân sự

- Quản lý các nghiệp vụ hành chính, văn phòng
- Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của Unifarm

- Chịu trách nhiệm quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động và các giấy tờ liên quan, đảm bảo tính chính xác và bảo mật

- Tư vấn và hỗ trợ các phòng ban trong vấn đề về nhân sự, đặc biệt là trong việc quản lý nhân viên tại các cụm rạp
- Tổ chức buổi họp: Phân công nhân sự phụ trách chuẩn bị phòng họp, thiết bị và tài liệu cần thiết cho các buổi họp của BGĐ

- Quản lý hành chính, xây dựng văn hoá doanh nghiệp, phối hợp triển khai các hoạt động nội bộ
- Có kinh nghiệm tuyển dụng và hành chính trên 1 năm

- Công tác nhân sự:
- Xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với định hướng phát triển của công ty

- Tham gia xây dựng, cập nhật và phổ biến nội quy, quy chế, chính sách nhân sự
- Quản lý các dịch vụ hành chính: bảo vệ, tạp vụ, bảo trì kỹ thuật, vệ sinh, văn phòng phẩm, bếp ăn,

- Có kinh nghiệm quản lý ở vị trí Trưởng phòng hành chính nhân sự ít nhất 3 năm
- Xây dựng Chiến lược &Chính sách Nhân sự

- Kiểm soát tuân thủ pháp luật lao động, BHXH và các thủ tục hành chính nhân sự
- Xây dựng và vận hành toàn bộ hệ thống nhân sự một cách chuyên nghiệp, bài bản

- Quản lý, chịu trách nhiệm công việc và nhân sự thuộc bộ phận Hành chính Nhân sự (Tuyển dụng, Hành chính, Tiền lương và Phúc lợi)
- Quản lý, hướng dẫn và phân công thực hiện các công việc hành chính văn phòng, cấp phát văn phòng phẩm, giáo án
Xem tất cả: Công ty cổ phần DAYONE ASIA tuyển dụng việc làm

- Quản lý và tối ưu chi phí hành chính -nhân sự, bao gồm lập ngân sách, theo dõi, đánh giá và báo cáo chi phí hàng tháng/hàng năm
- Lập kế hoạch, phân công, giám sát và quản lý công việc trong phòng Nhân sự để đảm bảo vận hành hiệu quả

- Hỗ trợ hoạch định và triển khai chiến lược Hành chính -Nhân sự, theo định hướng của Ban Giám đốc
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint) và các phần mềm quản trị nhân sự

- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý (Trưởng phòng/Trưởng bộ phận) Hành chính Nhân sự
- Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm quản lý nhân sự
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự · trường phòng hành chính nhân sự · trợ lý hành chính nhân sự · Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự · Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



