Trang 10 - Việc làm trưởng bộ phận tuyển dụng đào tạo tại Hà Nội (507 việc)

- Chúng tôi sẽ đào tạo bạn từ đầu
- Tham gia các buổi đào tạo sản phẩm của Chủ đầu tư

- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự đảm bảo năng lực và hiệu suất cao
- Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội ngũ:tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu suất và phát triển nhân sự

- Ưu tiên tuyển dụng cấp quản lý từ nhân sự nội bộ, tạo cơ hội thăng tiến cho nhân viên
- Phân công, điều phối công việc, giao KPI và tổ chức triển khai công tác đào tạo, công tác đánh giá,

- Tuyển dụng &Đào tạo:
- Xây dựng quy trình tuyển dụng chuẩn, thu hút và lựa chọn nhân sự chất lượng cao

- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ quản lý cửa hàng và nhân viên bán hàng
- Triển khai các chương trình đào tạo nhân viên nhằm nâng cao kỹ năng bán hàng

- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ marketing chuyên nghiệp để đảm bảo khả năng triển khai và sáng tạo
- Tái thiết cấu trúc phòng Marketing: xác định vai trò, quy trình, tiêu chuẩn vận hành cho từng bộ phận (Brand, Digital, Content, Design, Trade)

- Tuyển dụng, đào tạo và giám sát nhân viên marketing
- Chuyên ngành đào tạo: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh, Truyền thông hoặc lĩnh vực liên quan

- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự trong phòng marketing
- Tham gia các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài
Xem tất cả: FUJI SPA CENTER tuyển dụng việc làm

- Xây dựng các kế hoạch tổ chức sự kiện nội bộ, hội họp, công tác hậu cần
- Văn hóa doanh nghiệp - truyền thông nội bộ

- Tuyển dụng, đào tạo và giám sát nhân viên marketing
- Giám đốc, phó giám đốc Bộ phận/Trưởng phòng/ Tổ trưởng

- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên thu mua có năng lực
- Xác định nhu cầu mua sắm của các bộ phận trong công ty và lập kế hoạch cung ứng phù hợp

- Tuyển dụng, đào tạo, thực hiện kiểm tra đảm bảo nhân viên kinh doanh đạt các yêu cầu cần thiết cho công việc
- Các công việc liên quan khác do Trưởng bộ phận giao

- Lên kế hoạch tuyển dụng, đào tạo - tái đào tạo nhân sự của bộ phận
- Quản lý & phát triển kỹ năng chuyên môn nhân sự của bộ phận

- Trực tiếp triển khai các hoạt động kinh doanh, hỗ trợ nhân viên nâng cao năng suất qua đào tạo kỹ năng và sản phẩm
- Thực hiện các hoạt động đào tạo và hỗ trợ khác theo phân công từ cấp trên

- Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện và đánh giá nhân viên bán hàng
- Được tham gia các lớp đào tạo theo quy định của Công ty

- Đánh giá năng lực nhân sự, tham gia tuyển dụng -đào tạo - xây dựng tiêu chuẩn quy trình phòng Event
- Phối hợp với bộ phận Thiết kế để lên layout 2D/3D

- Tuyển dụng, đào tạo, phân công và đánh giá hiệu quả nhân sự Marketing
- Chỉ đạo tổ chức sự kiện: kickoff, open house, mở bán, hội thảo dự án, event nội bộ

- Hỗ trợ - phối hợp cùng các Phòng/bộ phận thực hiện các event sự kiện, v.v
- Tham gia vào các cuộc họp của Phòng/Bộ phận liên quan theo vị trí công việc

- Tuyển dụng -đào tạo - đánh giá -tạo động lực cho nhân viên
- Đào tạo, phát triển Trưởng ca/Phó quản lý kế thừa

- Tuyển dụng -đào tạo - đánh giá -tạo động lực cho nhân viên
- Đào tạo, phát triển Trưởng ca/Phó quản lý kế thừa
Mọi người cũng đã tìm kiếm
Chức danh: Nhân Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo · Trưởng Phòng Đào Tạo · trưởng nhóm đào tạo · quản lý đào tạo · Giám Đốc Đào Tạo
Địa điểm: Hà Nội · Hồ Chí Minh · Đà Nẵng · Cần Thơ · Hải Phòng · thêm ›
Nếu gặp bất cứ vấn đề gì cần hỗ trợ, hãy gọi tới HOTLINE hoặc gửi thư về địa chỉ email bên dưới để được hỗ trợ.
Giải thưởng
của chúng tôi
Giải đồng
Chương trình Make in Viet-Nam 2023
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ TT&TT 2022
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn
Top 10
Dự án xuất sắc nhất Viet-Solutions 2020 - Chương trình Chuyển đổi số Quốc gia của Bộ TT&TT



