[CẦN GÌ ĐỂ TRỞ THÀNH CORE TEAM YOUTH+ HANOI?]

Link đăng ký: [protected info]
Deadline điền đơn: 21/12/2021 - [protected info]
Những ngày vừa qua, chúng mình đã nhận được nhiều sự quan tâm cũng như câu hỏi của mọi người về đợt tuyển core team này. Hẳn nhiều bạn còn thắc mắc về các vị trí, công việc cũng như nhiệm vụ của core team Youth+ Hanoi. Hãy cùng tìm hiểu chi tiết hơn về mô tả công việc của từng vị trí nha!
📌 Quy trình tuyển chọn:
Vòng 1: Vòng đơn: 21/12/2021 - [protected info]
Vòng 2: Phỏng vấn: Thông báo chi tiết cho các ứng viên vượt qua vòng đơn.
Vòng 3: Challenge
📌 Thông tin chi tiết xem tại:
JD đợt tuyển core team:
+ Vị trí Local President: [protected info]
+ Vị trí trưởng/phó ban Tài chính - Đối ngoại: [protected info]
+ Vị trí trưởng/phó ban Nhân sự: [protected info]
[VỊ TRÍ LOCAL PRESIDENT]
Local President là vị trí lãnh đạo, đại diện cho toàn thể Youth+, phát triển Youth+ tại địa phương. Nếu nói Youth+ Hanoi là một đoàn tàu với sứ mệnh hỗ trợ giúp đỡ các bạn trẻ, thì Local President chính là người lái tàu điều hành và dẫn dắt.
📌Một Local President sẽ có các nhiệm vụ:
+ Triển khai và dẫn dắt chapter tại Hà Nội, nhằm giúp dự án phát triển đi theo đường lối và sứ mệnh đúng đắn.
+ Có nhiệm vụ hướng dẫn các thành viên hoàn thành nhiệm vụ và triển khai dự án một cách hiệu quả nhất.
+ Lên kế hoạch triển khai hoạt động dự án Youth+ Hanoi.
+ Điều phối, quản lý, cập nhật thông tin về các hoạt động tại Youth+ Hanoi cho ban điều hành quốc gia của tổ chức.
+ Đại diện dự án tham gia meeting, họp định kỳ trình bày kế hoạch, cương lĩnh, báo cáo, các tài liệu liên quan.
+ Lên kế hoạch đóng góp, phân bổ thành viên hỗ trợ các sự kiện chung của tổ chức.
📌 Yêu cầu:
+ Có khả năng diễn đạt tốt, thuyết phục người nghe.
+ Linh hoạt, khả năng ứng biến tốt trong mọi tình huống.
+ Có kiến thức chuyên môn về các lĩnh vực liên quan.
+ Biết cách thúc đẩy tinh thần, truyền cảm hứng cho các thành viên.
+ Có khả năng phân bổ mục tiêu chung thành các mục tiêu chức năng.
[VỊ TRÍ TRƯỞNG/PHÓ BAN TÀI CHÍNH - ĐỐI NGOẠI]
📌Mô tả nhiệm vụ của trưởng/phó ban Tài chính - Đối ngoại :
+ Xây dựng kế hoạch, nội dung, phân phối công việc, chuẩn bị hồ sơ tài trợ và các tài liệu liên quan.
+ Tìm kiếm, liên hệ hợp tác với các đối tác và đồng tổ chức tiềm năng cho các sự kiện
+ Tạo dựng và chăm sóc mối quan hệ với các đối tác để nâng cao hình ảnh dự án.
+ Triển khai, giám sát và đảm bảo quyền lợi của các bên liên quan trong hợp đồng.
📌 Yêu cầu:
+ Có khả năng diễn đạt tốt, thuyết phục người nghe.
+ Linh hoạt, khả năng ứng biến tốt trong mọi tình huống.
+ Có kiến thức về lĩnh vực đối ngoại - tài chính.
+ Biết xử lý, sắp xếp công việc và thông tin hiệu quả.
[VỊ TRÍ TRƯỞNG/PHÓ BAN NHÂN SỰ]
📌 Mô tả nhiệm vụ của trưởng/phó ban Nhân sự:
+ Xây dựng các kế hoạch nhân sự cho dự án, kế hoạch tuyển dụng nhân sự, chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự
+ Lên kế hoạch đào tạo thành viên.
+ Điều hành, quản lý, tiến hành đánh giá và theo dõi hoạt động các ban khác trong dự án.
+ Đánh giá năng lực cốt lõi của nhân sự các ban và lên kế hoạch điều chỉnh phù hợp.
📌 Yêu cầu:
+ Có tầm nhìn xa, xây dựng chiến lược nhân sự cho dự án.
+ Công bằng, minh bạch trong quá trình làm việc, đánh giá thành viên.
+ Có khả năng diễn đạt tốt, thuyết phục người nghe.
+ Có kiến thức chuyên môn về các lĩnh vực liên quan.
-------------------------------------------------------------------
MỌI THẮC MẮC XIN VUI LÒNG LIÊN HỆ
📍 Fanpage: [protected info]
🎶 TikTok: [protected info]
🌐 Website:[protected info]
📩 Email: [protected info]
📞 Hotline: [protected info]