Chuyên viên Truyền thông nội bộ

Công Ty Cổ Phần Bất Động Sản Doha Land

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 15/10/2025

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm Chuyên viên Truyền thông

truyền thông nội bộ tiktok

Mô tả công việc

1. Công tác truyền thông nội bộ (90%)

Lên kế hoạch và triển khai thực hiện công tác truyền thông nội bộ phù hợp với yêu cầu xây dựng văn hóa doanh nghiệp và định hướng chiến lược về hình ảnh doanh nghiệp.
Xây dựng kế hoạch truyền thông nội bộ để truyền tải các nội dung về chính sách, quy định của Công ty tới CBNV theo tháng/quý/năm.
Phụ trách biên tập các ấn phẩm nội bộ, các tài liệu truyền thông nội bộ.
Quản lý các kênh truyền thông nội bộ, chủ động cập nhật thông tin, hình ảnh về các chủ đề, hoạt động của công ty, đẩy tương tác, tạo động lực môi trường gắn kết CBNV.
Đảm bảo truyền tải thông tin xuyên suốt các bộ phận, giúp từng thành viên hiểu và nắm được đầy đủ thông điệp văn hóa, mục tiêu, chiến lược của tổ chức.

2. Công tác đào tạo và sự kiện nội bộ (10%)

Chịu trách nhiệm triển khai các chương trình đào tạo theo kế hoạch: Đào tạo hội nhập, nội quy, quy chế, quy trình, chính sách của công ty ...
Xây dựng kế hoạch và tổ chức triển khai các hoạt động văn hóa phong trào nội bộ của Công ty như: Minigame, bản tin nội bộ...
Lên kế hoạch & đề xuất ý tưởng, xây dựng và tổ chức các sự kiện thường niên (Sinh nhật nhân viên, sinh nhật Sếp, sinh nhật Công ty, du lịch, Rằm trung thu, 8/3, 20/10, tiệc Tất niên cuối năm, hoạt động từ thiện hàng năm)...
Phối hợp cùng với Team HR lên kịch bản và tổ chức các chương trình: Vinh danh, khen thưởng, bổ nhiệm...

Yêu cầu

Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Nhân sự, báo chí, truyền thông, tổ chức sự kiện, Marketing ... hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.
Trên 02 năm kinh nghiệm làm Truyền thông nội bộ tại các Doanh nghiệp.
Có khả năng tốt trong việc lên ý tưởng, thông điệp; Theo dõi, cập nhật các xu hướng truyền thông, marketing mới nhanh và nhạy bén.
Kinh nghiệm làm MC, hoạt náo trong các sự kiện nội bộ.
Chủ động lên được kế hoạch, ý tưởng, chủ động triển khai các chương trình văn hóa nội bộ;
Sử dụng cơ bản các phần mềm chỉnh sửa ảnh, biên tập video (photoshop, canva, capcut, tiktok...);
Nhanh nhẹn, Chủ động, Trách nhiệm.
Có laptop cá nhân.

Quyền lợi

Lương cứng: 10.000.000 - 15.000.000 VND/tháng + Tháng lương 13++ và các phụ cấp theo quy định Công ty
Hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi hấp dẫn: Sinh nhật, Sinh nhật Tháng/Quý, Sinh nhật công ty, các ngày lễ [protected info]; 30/4 - [protected info], Tết Dương lịch/ Âm lịch; Du xuân; Teambuilding....
Được xét tăng lương, thăng tiến theo năng lực thực tế 06 tháng/lần;
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, văn hóa cởi mở, luôn sẵn sàng tương tác hỗ trợ nhau
Du lịch, nghỉ mát, team building hằng năm, nghỉ Lễ , Tết theo quy định

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 15/10/2025
Thu nhập: 10.000.000 - 15.000.000 VND

Nơi làm việc

61 Ngụy Như Kon Tum Nhân Chính Thanh Xuân Hà Nội

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

DOHA LAND ra đời trong bối cảnh nền Bất Động Sản có nhiều biến động, thanh lọc thị trường đang diễn biến khốc liệt. Là kết quả của sự bứt phá khỏi vùng an toàn để chuẩn bị cho 1 khởi sắc đột phá trong lĩnh vực.

DOHA LAND là nơi tập hợp những người trẻ nhiệt huyết, năng động và tài năng. Cùng với đó là sự hỗ trợ của những tiền bối có bề dày kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất Động Sản. Vì vậy, dù trong khó khăn nhưng DOHA LAND đang có rất nhiều lợi thế để vươn mình phát triển.

Ý nghĩa Thương hiệu:

...

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần bất động sản doha land trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: