CÔNG TY CỔ PHẦN AURA CAPITAL

C&B Specialist
Đăng lúc: [protected info]:51:19, bởi PHÒNG QHDN & VLSV
Nộp hồ sơ
Ngành: Hành chính/Nhân sự
Trình độ: Cao đẳng
Hình thức: Toàn thời gian
Vị trí: C&B Specialist
Giới tính:
Mức lương:
Đăng nhập để xem
Lượt xem:
Số lượng tuyển: 1
Hạn nộp: 31/01/2022
Yêu cầu
Trình độ học vấn/Trình độ chuyên môn:
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan đến Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực....
Am hiểu luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.
Kinh nghiệm liên quan tới vị trí:
Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
Các kỹ năng cơ bản:
Có kỹ năng áp dụng Pháp luật vào chính sách phúc lợi của Công ty, thường xuyên cập nhật thông tin này.
Trí nhớ tốt, có ý thức cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
Yêu thích con số, đam mê với công việc.
Tiếng Anh giao tiếp.
Thành thạo tin học văn phòng.
Kỹ năng soạn thảo văn bản tốt.
Kỹ năng giao tiếp.
Các kỹ năng bổ sung:
Kỹ năng tiếp nhận, phân tích, xử lí số liệu, tổng hợp, làm báo cáo.
Kỹ năng xử lý vấn đề.
Kỹ năng làm việc nhóm.
Quyền lợi
Lương cạnh tranh, Lương tháng 13, cơm trưa,...
Đóng BHXH đầy đủ. Chế độ thưởng lễ, tết, hiếu hỉ
Tham gia chương trình nghỉ mát hàng năm, team building
Mô tả công việc
Mô tả chung:
- Thực hiện các công việc liên quan đến nhân sự, tiền lương, quan hệ lao động theo sự phân công của Trưởng phòng Hành chính - Nhân sự
Nhiệm vụ chính:
- Kiểm tra việc chấm công và thực hiện nội quy lao động, quản lý chế độ nghỉ phép, nghỉ bù, tăng ca, giờ làm việc, tính lương, tính thưởng và thuế TNCN cho Người lao động.
- Lưu trữ, sắp xếp, cập nhật hồ sơ lương, các văn bản đề bạt, tăng lương, kỷ luật, chứng từ liên quan đến lương.
- Theo dõi, cập nhật số liệu tăng giảm BHXH, BHYT, BHTN và đối chiếu với cơ quan BHXH hàng tháng. Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và liên hệ cơ quan BHXH cho Người lao động tham gia và hưởng các chế độ BHXH, BHYT theo đúng quy định. Soạn một số văn bản liên quan đến công tác BHXH, BHYT, BHTN.
- Thực hiện các thủ tục chi trả lương, thưởng, các chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) và chế độ công đoàn cho Người lao động.
- Lập danh sách nhân viên phải nộp thuế thu nhập, viết hóa đơn thu nộp thuế thu nhập cá nhân cho người lao động (nếu có).
- Quản lý, lưu trữ hồ sơ nhân sự của Công ty.
- Theo dõi thời hạn hợp đồng (thử việc, hợp đồng lao động), gửi thông tin đánh giá cho TBP theo quy định, xuất các Hợp đồng khi đến hạn và trình Trưởng phòng ký.
- Thực hiện quy trình thuyên chuyển nội bộ, nghỉ việc.
- Thực hiện giải đáp thắc mắc, kiến nghị của Người lao động về tiền lương, BHXH, thuế TNCN và các vấn đề liên quan khác.
- Thực hiện các chính sách phúc lợi theo quy định Công ty và theo chính sách công đoàn cho Người lao động.
- Lên kế hoạch thực hiện và tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho Người lao động.
- Lên kế hoạch thực hiện và tổ chức du lịch hằng năm cho Người lao động.
- Phối hợp với Trưởng phòng thực hiện các công tác liên quan thưởng hàng năm cho Người lao động.Cập nhật các quy định của Pháp luật liên quan đến chế độ, mức lương, chính sách, ... để kịp thời bổ sung, điều chỉnh chế độ, chính sách của Công ty phù hợp với quy định của Pháp luât.
- Đề xuất và tham vấn cho Trưởng phòng việc xây dựng, cải tiến thang bảng lương và chế độ chính sách về lương, khen thưởng, các quy định, quy chế,... của Công ty.
- Tham vấn cho Trưởng phòng về vấn đề xây dựng, điều chỉnh các hồ sơ Pháp lý thuộc mảng Lao động tiền lương (Nội quy lao động, thỏa ước lao động tập thể,..).
- Khai trình và báo cáo sử dụng lao động định kỳ theo quy định.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng HCNS.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Hạn nộp: 31/01/2022
Nộp hồ sơ
VỀ TẬP ĐOÀN AURA CAPITAL
Chúng tôi là tập đoàn hoạt động trong lĩnh vực Đào tạo, Đầu tư vốn - Tư vấn thiết kế lộ trình IPO cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ Việt Nam (SMEs) theo phương pháp huy động vốn theo cơ chế vốn đang áp dụng rất thành công trên thế giới như Grab, Uber, Facebook, Alibaba, Amazon,... lần đầu tiên có mặt và áp dụng tại Việt Nam. Về đào tạo để am hiểu tường tận phương pháp huy động vốn theo cơ chế vốn, chúng tôi có một thành viên là CapitalX sẽ cùng đồng hành, đào tạo cùng Quý doanh nghiệp tiếp cận các nền tảng kiến thức một cách bài bản, là yếu tố quyết định tạo nên thành công của doanh nghiệp.
Danh mục đầu tư của Aura Capital hiện nay gồm hơn 10 doanh nghiệp SMEs thuộc nhiều ngành nghề khác nhau: Thực phẩm, bất động sản, giáo dục, công nghệ,... đang hoạt động hiệu quả.
Ngoài ra, nhằm gia tăng đầu tư vào các SME, Aura Capital Group đang thành lập các quỹ đầu tư:
- Aura Vision Fund
- Aura Aspiration Fund
- Aura Innovation Fund
Trong Aura Capital Group, chúng tôi có một thành viên chuyên đào tạo chuyên sâu về "Cơ chế vốn".
Khóa học "From Idea to IPO" dành cho các doanh nghiệp SMEs có khát vọng IPO, những người nắm giữ chức vụ C-level, thế hệ F1 chuẩn bị tiếp nối doanh nghiệp và các cá nhân có mong muốn đầu tư.
Trong 4 ngày học này, học viên sẽ được hướng dẫn bằng phương pháp Zen để hiểu rõ hơn về:
Cách vận hành doanh nghiệp theo cơ chế vốn
Thiết kế mô hình kinh doanh theo cơ chế vốn
Xây dựng lộ trình tài chính cho doanh nghiệp
Xây dựng lộ trình thoái vốn
Tái cơ cấu doanh nghiệp
Mở khóa giá trị doanh nghiệp
THÔNG ĐIỆP TỪ CÔNG TY CỔ PHẦN AURA CAPITAL
TIN TƯỞNG - ĐỒNG HÀNH - HIỆU QUẢ
Khát vọng của AURA là phát triển con người và nâng tầm Việt Nam để có thể sánh bước cùng các quốc gia khác trên thế giới. Chúng tôi luôn hướng đến việc trở thành một người đồng hành đáng tin cậy trong việc hiện thực hóa tầm nhìn của các doanh nghiệp SMEs trên con đường phát triển bền vững và lâu dài, song song với việc xây dựng nên một cộng đồng vững mạnh để cùng nhau vượt qua thách thức.
KẾT NỐI BÊN TRONG - CHIA SẺ CÙNG NHAU - CÙNG NHAU GIEO HẠT
Mỗi một thành viên tại ngôi nhà chung này là một mắt xích quan trọng không thể tách rời trong sự phát triển và trường tồn của Aura Capital. Vì thế, giữa chúng tôi luôn có sự gắn kết, thấu hiểu và đồng lòng vì mục tiêu cùng phát triển.
Chúng tôi đề cao việc chủ động lắng nghe và chia sẻ trong công việc cũng như cuộc sống hàng ngày, để có thể kịp thời giúp đỡ và hỗ trợ lẫn nhau, tạo nên một tập thể gắn kết và vững mạnh.
Mỗi một "mầm cây" được gieo xuống tuy không giống nhau nhưng đều cùng hướng tới một mục tiêu chung, giúp lan tỏa những điều tốt đẹp đến cho mọi người và cộng đồng.

31/01/2022
Nộp hồ sơ
Content Leader
Đăng lúc: [protected info]:51:14
Toàn thời gian
Nhân viên Bartender
Đăng lúc: [protected info]:51:07
Toàn thời gian