Expert, Corporate Assurance

Ngân hàng Thương mại Cổ phần Kỹ Thương Việt Nam (Techcombank)

Hết hạn: 20/09/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Objective

- Tư vấn và hỗ trợ GĐ GSĐB, thực thi công tác GSĐB nhằm đảm bảo các hoạt động của các bộ phận, phân khúc GSĐB được phân công của TCB tuân thủ theo các quy định nội bộ, quy định pháp luật cũng như đảm bảo mục tiêu quản trị rủi ro theo phân công của GĐ GSĐB
- Lĩnh vực cần am hiểu : tín dụng, sản phẩm, các nền tảng trải nghiệm khách hàng doanh nghiệp lớn

Key accountabilities (1)

Job Description
- Chịu trách nhiệm Giám sát đảm bảo hiệu lực, hiệu quả của:
(i) công tác quản lý rủi ro, kiểm soát nội bộ, việc tuân thủ quy định pháp luật, quy định nội bộ đối với các hoạt động trọng yếu các hoạt động trực tiếp/ gián tiếp ảnh hưởng đến đối tượng GSĐB
(ii) hoạt động của các bộ phận có chức năng kiểm tra/kiểm soát thuộc phạm vi được phân công, trên cơ sở các quy định, quy trình, kế hoạch giám sát được phê duyệt từng thời kỳ và theo định hướng rủi ro.
- Tư vấn và hỗ trợ GĐ GSĐB rà soát công tác thực thi GSĐB của bộ phận: (a) đảm bảo thực hiện theo đúng kế hoạch đã được cấp thẩm quyền phê duyệt, (b) đảm bảo các chính sách, tiêu chuẩn, và phương pháp luận của GSĐB được thực thi tại bộ phận.
- Chịu trách nhiệm tư vấn các chương trình/ hành động thúc đẩy Văn hóa tuân thủ mạnh tại các đơn vị được phân công giám sát, góp phần bảo đảm an toàn và hỗ trợ thực thi các mục tiêu tổ chức
- Tư vấn cho Giám đốc GSĐB chuyên sâu về nghiệp vụ của đối tượng được GSĐB và các kỹ thuật kiểm toán sâu sắc
Job Specification
1. Công tác đóng vai trò chủ trì, dẫn dắt quản lý tuân thủ của ĐBDN nghiệp vụ/ đối tượng giám sát được giao
- Chịu trách nhiệm tư vấn công tác xây dựng, triển khai, đánh giá hiệu quả và cải tiến liên tục các chương trình/ hoạt động nâng cao năng lực tuân thủ theo phạm vi giám sát được phân công
- Chịu trách nhiệm giám sát công tác xây dựng các nghĩa vụ tuân thủ tại các đơn vị được phân công giám sát;
- Hỗ trợ, phối hợp với Đơn vị chủ quản trong việc đánh giá, đo lường mức độ tuân thủ các nghĩa vụ, trạng thái tuân thủ của đơn vị phụ trách;
- Định kỳ tổng hợp và báo cáo ban lãnh đạo, TGĐ về hiện trạng, xu hướng và hiện trạng/ trạng thái tuân thủ các đơn vị thuộc phân khúc GSĐB và đề xuất các biện pháp/ hành động ngăn chặn, giảm thiểu với rủi ro tuân thủ trọng yếu
- Khai thác và phân tích dữ liệu danh mục nghĩa vụ tuân thủ theo yêu cầu của BLĐ
- Báo cáo BLĐ định kỳ về trạng thái tuân thủ phân khúc GSĐB và đề xuất các biện pháp/ hành động ngăn chặn, giảm thiểu với rủi ro tuân thủ trọng yếu
- Tư vấn Giám đốc GSĐB và các nhóm GSĐB trong các hoạt động:
 Phát hiện và phòng chống hành vi vi phạm;
 Xử lý, điều tra giám sát, quản lý, phân định trách nhiệm kiến nghị khắc phục và báo cáo Ban điều hành đối với các Vi phạm tuân thủ trọng yếu phát sinh
- Theo dõi, báo cáo kết quả xử lý vi phạm theo quyết định/kết luận của cấp có thẩm quyền và thực hiện;
- Phối hợp làm việc với các cơ quan chức năng liên quan đến công tác đấu tranh phòng chống tội phạm và các hành vi vi phạm khác tại Techcombank
- Chịu trách nhiệm cho ý kiến đối với các văn bản liên quan đến hoạt động tuân thủ/ GSĐB tương ứng đặc thù từng phân khúc
2. Công tác Giám sát đảm bảo
i. Công tác lập Kế hoạch giám sát đảm bảo định kỳ

Key accountabilities (2)

- Thực hiện việc phân tích, xây dựng và đề xuất, lập kế hoạch hoạt động rà soát, giám sát đảm bảo hàng năm của bộ phận theo định hướng của TGĐ, GĐK, GĐ ĐBDN trên cơ sở xác định vùng rủi ro cao và tối ưu hóa nguồn lực của khối, tối ưu hóa năng lực làm việc của từng cá nhân cũng như dự toán ngân sách liên quan;
- Định kỳ tham gia việc rà soát, đánh giá lại các rủi ro và đề xuất điều chỉnh kế hoạch (nếu có).
ii. Công tác giám sát thực thi.
- Đảm bảo việc thực thi công tác GSĐB hiệu quả, tuân thủ theo kế hoạch, mục tiêu, phạm vi, các nội dung giám sát đã được cấp thẩm quyền phê duyệt; cũng như tuân thủ các quy trình, quy định, tiêu chuẩn chất lượng của hoạt động giám sát của TCB và các quy định khác có liên quan; trên cơ sở đánh giá và đảm bảo hiệu lực, hiệu quả của:
+ (i) công tác quản lý rủi ro, kiểm soát nội bộ, việc tuân thủ quy định pháp luật, quy định nội bộ đối với các hoạt động trọng yếu
+ (ii) hoạt động của các bộ phận có chức năng kiểm tra/kiểm soát

Ghi chú: trong phạm vi các đơn vị được phụ trách phân công giám sát
- Chủ động nhận diện, đánh giá, báo cáo một cách kịp thời các đơn vị, các hoạt động , các đối tượng có RR trọng yếu phát sinh trong phạm vi được phân công giám sát đảm bảo
- Phối hợp với các bên có liên quan và giám sát đảm bảo công tác theo dõi, kiểm soát liên tục các đối tượng, hoạt động, vùng RR trọng yếu để kịp thời giảm thiểu rủi ro
- Xem xét, đánh giá một cách độc lập, khách quan đối với tất cả những vấn đề rủi ro phát sinh trong quá trình GSDB đồng thời đưa ra những cảnh báo, kiến nghị nhằm khắc phục, ngăn ngừa rủi ro.
- Đóng vai trò trưởng đoàn với những đợt giám sát có quy mô lớn trở xuống
- Đóng vai trò kiểm soát chất lượng GSĐB đối với các đợt giám sát theo sự phân công của GĐ GSĐB
- Phối hợp với QTTT trong công tác xây dựng các chính sách, quy định về tuân thủ chung, hoạt động Quản trị dữ liệu.
- Thực hiện các công việc khác liên quan theo yêu cầu của Giám đốc ĐBDN, Giám đốc Khối
3. Công tác hỗ trợ xây dựng các nền tảng phát triển của GSĐB, ĐBDN
i. Tham gia đóng góp ý kiến và hỗ trợ trong việc xây dựng/rà soát/hoàn thiện cơ chế hoạt động của Đảm bảo doanh nghiệp; Cải thiện thực tiễn giám sát đảm bảo
- Tham gia, đóng góp ý kiến với BLĐ Khối, GĐ ĐBDN về việc xây dựng, triển khai Chiến lược hoạt động, cơ cấu tổ chức, cơ cấu nhân sự, nền tảng công nghệ thông tin, điều kiện cơ sở hạ tầng, Quy chế, chính sách và quy trình Giám sát đảm bảo (theo từng thời kỳ);
- Tham gia, hỗ trợ xây dựng quy trình, hướng dẫn kiểm soát và nâng cao chất lượng giám sát đảm bảo;
- Tham gia đóng góp ý kiến vào việc thiết lập hệ thống KPIs hàng năm phù hợp để đánh giá chất lượng công việc cho nhân viên định kỳ 6 tháng và hằng năm.
ii. Tham gia đóng góp ý kiến, hỗ trợ trong việc quản lý và phát triển nguồn lực giám sát
Thực hiện các chương trình đào tạo chuyên sâu về nghiệp vụ và các kỹ năng kiểm tra giám sát, chia sẻ kinh nghiệm chuyên môn.

Key accountabilities (3)

Key Relationships - Line Manager

Trực tiếp: Giám đốc GSĐB

Key Relationships - Subordinate

Trực tiếp: Không

Key Relationships - Internal relationship

Các bộ phận Đảm bảo doanh nghiệp, Các bộ phận trong Khối quản trị ngân hàng

Key Relationships - External relationship

Khối/bộ phận được phân công GSĐB

Success Profile - Qualification and Experiences

Bằng cấp/Nghiệp vụ:
Từ Đại học trở lên chuyên ngành kiểm toán, kinh tế, tài chính
Có ít nhất 7 năm kinh nghiệm làm việc tại các tổ chức tài chính và/ hoặc các công ty kế toán kiểm toán lớn.
Ngoại ngữ (Tiếng Anh):
Thành thạo
Theo yêu cầu chung của NH
Yêu cầu khác (nếu có)/ Other requirement (if any)

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 20/09/2021
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Ngân hàng thương mại cổ phần Kỹ Thương Việt Nam (hay còn được gọi là Techcombank; mã giao dịch: TCB) là một ngân hàng thương mại cổ phần của Việt Nam, được thành lập năm 1993 với số vốn ban đầu 20 tỷ đồng.

Giới thiệu về Ngân hàng Thương mại Cổ phần Kỹ thương Việt Nam

Cùng với Vietcombank, Viettinbank thì Techcombank là ngân hàng thu hút được số lượng khách hàng sử dụng sản phẩm lớn bởi các chính sách cũng như dịch vụ chăm sóc, tư vấn và hỗ trợ người dùng tốt. Nơi đây cung cấp các dịch vụ, sản phẩm tài chính tiền tệ với sự phát triển ổn định, bền vững, quy mô rộng rãi và tạo được sự tin tưởng cho khách hàng từ lâu.

Ngân hàng Techcombank tuyển dụng nhiều vị trí việc làm hấp dẫn

Với mạng lưới chi nhánh Techcombank (hay còn được gọi là Ngân hàng TMCP Kỹ Thương Việt Nam) trải rộng toàn quốc, ngân hàng này đã đáp ứng nhu cầu dịch vụ tài chính cho vay, gửi, thanh toán,... cho hơn 5 triệu khách hàng Việt. Sự phát triển mạnh mẽ của Techcombank với hơn 300 chi nhánh và phòng giao dịch trên cả nước, nhu cầu tuyển dụng nhân sự ngày càng cao. Trở thành nhân viên làm việc tại Techcombank, ứng viên sẽ có cơ hội được đào tạo, huấn luyện kỹ năng và kinh nghiệm trong môi trường chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến rõ rệt cùng với chế độ lương thưởng tốt.

Làm việc tại Ngân hàng Techcombank lương cao không?

Mức lương làm việc tại Ngân hàng Techcombank được tính theo kinh nghiệm, năng lực qua việc áp chỉ tiêu, doanh số. Vì vậy, nếu bạn có sự nỗ lực, cố gắng thì mức lương cũng tương đối ổn định. Ngoài mức lương cơ bản, nhân viên ngân hàng còn được hưởng các chế độ bảo hiểm, thưởng, phúc lợi khác theo quy định.

Ứng tuyển vào Ngân hàng Techcombank cần bằng cấp không?

Nhiều vị trí tuyển dụng tại Ngân hàng Techcombank không đòi hỏi ứng viên có kinh nghiệm nên mở rộng cơ hội cho nhiều đối tượng. Tuy nhiên, hầu hết các vị trí đều yêu cầu ứng viên có bằng tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành tài chính ngân hàng, kinh tế hoặc chuyên ngành liên quan.

Thông tin đăng ký kinh doanh Ngân hàng TMCP Kỹ thương Việt Nam (Techcombank)

Ngành nghề hoạt động Ngân hàng Techcombank

Sản phẩm

Thẻ Techcombank.
Trái phiếu iBond.
Quỹ đầu tư iFund.

Dịch vụ

Chuyển tiền liên ngân hàng, nộp phí bảo hiểm.
Dịch vụ tài khoản.
Ngân hàng điện tử.
Tư vấn tiết kiệm.
Vay vốn.

Thông tin liên hệ

Địa chỉ: Số 119 Trần Duy Hưng, Phường Trung Hòa, Quận Cầu Giấy, Hà Nội.

Một số vị trí Ngân hàng Techcombank tuyển dụng

Chuyên viên hỗ trợ bảo hiểm, Uiux Designer, chuyên viên khách hàng ưu tiên, chuyên gia đánh giá an ninh thông tin, chuyên viên khách hàng doanh nghiệp, chuyên viên cao cấp tiền lương và thuế, kiểm toán viên cao cấp.