Giám Đốc Marketing

Phúc lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
· Hoạch định chiến lược Marketing theo định hướng kinh doanh của Ban lãnh đạo.
· Nâng cao quảng bá hình ảnh, thương hiệu của công ty đến khách hàng qua các kênh tiếp thị, truyền thông.
· Xây dựng kế hoạch quảng bá thương hiệu của Công ty, tạo mối quan hệ tốt với các cơ quan báo đài, phương tiện truyền thông.
· Xây dựng ngân sách hoạt động của từng dự án triển khai, kiểm soát chi phí và hiệu quả truyền thông.
· Tìm hiểu và nghiên cứu về các đối thủ cạnh tranh. Thu thập thông tin thị trường, thông tin sản phẩm để xây dựng phân khúc thị trường cho sản phẩm và xác định thị trường mục tiêu.
· Xây dựng nội dung và triển khai, kiểm tra đánh giá website của Công ty. Xây dựng kế hoạch Marketing Online thông qua các phương tiện truyền thông trên mạng và SEO, diễn đàn, TVC, Email Marketing...
· Thực hiện các công việc liên quan đến bảo vệ và phát triển thương hiệu.
· Lên ý tưởng và tổ chức các chương trinh, sự kiện khách hàng, ra mắt sản phẩm của Công ty, lên kế hoạch triển khai và thực hiện công tác truyền thông, quan hệ công chúng: Triển khai thực hiện quảng cáo, phát tờ rơi, tổ chức sự kiện, các hoạt động ngoài trời....
· Chịu trách nhiệm mọi hoạt động của phòng Marketing. Quản lý toàn bộ nhân viên của phòng Marketing, phân công công việc và kiểm soát hiệu quả công việc.
· Báo cáo, đánh giá và tổng kết công tác truyền thông, đề xuất các biện pháp cải tiến quy trình và môi trường làm việc theo định hướng của Công ty.
· Báo cáo hoạt động Marketing cho Tổng giám đốc theo Tuần/Tháng/Năm.
Các công việc khác khi có yêu cầu của BLĐ.
Yêu Cầu Công Việc
· Chịu trách nhiệm trước Ban TGĐ trong các hoạt động có liên quan đến Marketing nhằm mang lại hiệu quả cao nhất cho công ty.
· Chịu trách nhiệm các công việc đã & đang đảm nhiệm cho đến kết thúc công việc cũng như kết quả và hiệu quả cuối cùng bao gồm giao việc hoặc chuyển giao công việc cho người khác phụ trách
· Có năng lực và uy tín tổ chức, lãnh đạo và điều hành.
· Khả năng giải quyết vấn đề, sang tạo, tư duy chiến lược.
· Kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt và có mối quan hệ rộng với các cơ quan truyền thông.
· Sử dụng tiếng Anh giao tiếp, vi tính văn phòng và phần mềm chuyên dụng.
Thông tin khác
Bằng cấp:
Đại học
Hình thức: Nhân viên chính thức
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi