Giám Đốc tai chính

Tổ chức và kiểm soát công việc chuyên môn của Phòng Tài chính:
- Tham mưu cho ban lãnh đạo về chi tiêu, đầu tư, về tài chính, kế toán, thuế, kiểm toán, pháp lý Tài chính của công ty;
- Lập kế hoạch tài chính, triển khai và theo dõi các hoạt động tài chính, kiểm soát ngân quỹ;
- Xây dựng một chính sách phân chia lợi nhuận hợp lý;
- Lập kế hoạch nhân sự và sắp xếp công việc của Phòng Tài chính.
Tổ chức việc lập các báo cáo quản trị, phân tích hoạt động kinh doanh:
- Tổ chức và giám sát, kiểm tra công tác lập báo cáo tài chính, báo cáo thuế hàng tháng, quý và năm;
- Theo dõi và kiểm tra tình hình sử dụng tài sản công ty;
- Xem xét, đánh giá, kiểm tra và phân tích dự báo hoạt động tài chính kế toán của các bộ phận, các hợp đồng, dự án của công ty;
Kiểm soát và quản trị rủi ro:
- Là đầu mối phối hợp với Ban tài chính Tập đoàn trong việc xác định các rủi ro tài chính;
- Phối hợp triển khai các giải pháp quản trị rủi ro tài chính sau khi được phê duyệt;
- Đề xuất xử lý các trường hợp không tuân thủ các qui trình/ qui định liên quan đến tài chính của Tập đoàn và của Công ty;
- Theo dõi, phân tích, đánh giá và đưa ra các công cụ quản trị, dự báo rủi ro tài chính.
- Công việc khác liên quan đến hoạt động tài chính của công ty;
- Báo cáo với ban Giám đốc công ty định kỳ mỗi tháng một lần/đột xuất về tình hình thực hiện nhiệm vụ và thường xuyên báo cáo kịp thời khi cần thiết bảo đảm không để hoạt động SXKD đình trệ và thiệt hại; hay rủi ro tài chính phát triển;
Mối Quan Hệ:
• Nội bộ:
- Kết hợp với tất cả các bộ phận, với BGĐ để bảo đảm hoàn thành công việc, năm bắt toàn bộ tình hình, diễn biến tài chính của công ty để kịp thời đưa ra định hướng giải quyết, chiến lược phát triển;
- Báo cáo đến Ban TGĐ công ty về tình hình tài chính của công ty và đưa ra những đề xuất để khắc phục, xử lý.
• Bên ngoài:
- Thay mặt công ty làm việc và tiếp xúc trực tiếp với cá nhân, tổ chức bên ngoài trong phạm vi cho phép khi có yêu cầu, đề nghị.
Quyền Hạn & Trách Nhiệm:
- Tham mưu cho BGĐ về lĩnh vực tài chính, hợp đồng và nhân sự trong phạm vi cho phép;
- Giải quyết các văn bản được ủy quyền từ BGĐ công ty;
- Giải quyết các vấn đề liên quan đến tài chính
- Phân công công việc và chịu trách nhiệm về toàn bộ công việc của nhân viên phòng tài chính
- Có quyền đề xuất biện pháp, chương trình hỗ trợ, nâng cao hoặc thay đổi quy trình xử lý các công việc liên quan đến tài chính;
- Có trách nhiệm với những quyền trên;
- Cư xử có chừng mực, đúng đắn với cấp trên, đồng nghiệp, khách hàng, đối tác;
- Báo cáo tình hình, mức độ công việc với BGĐ công ty đúng hạn, yêu cầu;
- Chịu trách nhiệm với công việc do mình thực hiện;
- Không vi phạm quy định công ty, quy định pháp luật về bảo mật thông tin, vượt quyền hoặc lạm quyền.