Tìm kiếm theo:Tên công ty

Có phải bạn đang tìm

Từ khóa phổ biến

nhân viên kinh doanh lập trình viên biên tập viên

Việc làm nổi bật

Manager, Bancassurance Recruitment

CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ FWD VIỆT NAM - CN Hà Nội

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 14/04/2023

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

locations

Vietnam - Ho Chi Minh

time type

Full time

posted on

Posted Today

job requisition id

R-0017134

How far out of the box are you willing to step up? At FWD Vietnam we offer unique opportunities within the insurance industry that are supported by an attractive rewards and recognition scheme.

Determining current staffing needs and producing forecasts
Developing talent acquisition strategies and hiring plans
Leading employment branding initiatives

THE JOB:

1. Provide direct recruiting and sourcing expertise

- Planning and directly/coordinating with the Project Account Head/SRD to recruit BSM and FSC on a national scale according to the assigned headcount plan;

- Plan and organize the event "Recruitment Day" in the areas that need to recruit BSM/FSC;

- Participating in external communication activities, job posting to attract candidates;

- Participating in/coordinating with related departments/stakeholders to develop recruitment support tools including regulations, processes, forms, Digital/Online/fangage/campaign tools system;

Maintain a strong network of industry contacts for potential sourcing and hiring

2. Interview Implementation

- Develop and organize the implementation of candidate interview processes to meet company and project's standard;

- Coordinate with the Project Manager (AH), Regional Directors (DOB/SRD) to select suitable candidates for recruitment requirements.

3. Regular conduct evaluation and report

- Making reports on recruitment results nationwide on a weekly, monthly, quarterly and yearly basis;

- Summarize, analysis the effectiveness of recruitment sites and recruitment partners;

- Work directly with recruitment partners to develop candidate sources;

- Weekly recruitment meeting with AH/SRD/DOB to update regional recruitment requirements;

- Meeting with the training department on training issues and proposing a training schedule/ training contents which are suitable for quality and quantity of candidates;

4. To hire and manage recruiters

- In collaboration with AH, HRBP to hire the talent recruiters as approved head-count plan in time to time

- Provide continual and ongoing support, coaching and development for recruiters with respect to sourcing, screening, matching and closing candidates.

- Responsible for tracking and reporting recruiting metrics and performance for monthly and quarterly reports/reviews to meet the KPI

5. Other assigned tasks

- Completing recruitment procedures, arrange classes, new BSM/FSC on boarding;

- In collaboration to follow up and track with training department for candidate profiles and insurance agent certification as regulator requirement.

- Other tasks assigned by line manager

THE PERSON:

- At least 3 years experiences working in a Hiring Manager role

- Has strong network of industry contacts for potential sourcing and hiring, especially in Bancassurance industry

- Bachelor degree

- Energetic, positive minded individual who is meticulous and organized

- Experience in staffing strategies, experience building and executing strategic plans, internal and external provider management, and building high performance talent acquisition teams

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 14/04/2023
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Với tầm nhìn thay đổi cảm nhận của mọi người về bảo hiểm, FWD là công ty bảo hiểm khác biệt, mang đến khách hàng những trải nghiệm mới mẻ, giúp quá trình tham gia bảo hiểm đơn giản, nhanh chóng và dễ dàng hơn với các giải pháp sáng tạo, sản phẩm dễ hiểu được hỗ trợ bởi công nghệ số thông minh.

Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ FWD Việt Nam được thành lập theo Giấy phép Thành lập và Hoạt động số 47GP/KDBH do Bộ Tài chính cấp vào ngày 23 tháng 11 năm 2007, và Giấy phép điều chỉnh mới nhất số 47/GPĐC22/KDBH được Bộ Tài chính cấp ngày 24 tháng 07 năm 2023, do Ông David Tai Wai Wong - Chủ tịch và Ông Anantharaman Sridharan - Tổng Giám đốc làm người đại diện theo pháp luật.

Với triết lý cho rằng ngành bảo hiểm là nơi khởi nguồn và hỗ trợ chúng ta hiện thực hóa các mong muốn trong cuộc sống. Vì vậy, xuất phát điểm của chúng tôi là: hãy hân hoan và tận hưởng cuộc sống - và nếu có việc gì xảy ra, hãy luôn tự tin vì các bạn luôn có chúng tôi đồng hành.

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: