Marketing Manager
Công ty Cổ phần Đầu tư và Công nghệ Hebela
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mô tả công việc
Lập kế hoạch và vận hành các chương trình khuyến mãi dành cho khách hàng thông qua kênh Công tác viên. Phối hợp với bộ phận marketing phát triển các chiến dịch truyền thông hỗ trợ thúc đẩy hoạt động Affiliate.
Tìm kiếm và xây dựng mạng lưới Publisher (KOLs/KOCs, influencers), Cộng đồng Cộng tác viên, đối tác phát triển cho sàn thương mại điện tử Hebela cho nền tưởng Affiliate.
Xây dựng chính sách, tài liệu hướng dẫn, thông tin chương trình bán hàng và các chiến dịch truyền thông phù hợp với đội ngũ Publisher, MGM, Cộng Tác Viên.
Quản lý và điều phối công việc của các bộ phận phòng Marketing (Bao gồm team Digital Marketing, Content Marketing và Seo Marketing).
Giám sát, phân tích, đánh giá hiệu quả các hoạt động Marketing đã và đang triển khai nhằm kịp thời đưa ra các đề xuất nâng cao hiệu quả, đồng thời định hướng các hoạt động mới cho các dự án.
Thiết lập ngân sách marketing và chịu trách nhiệm về việc phân phối ngân sách cho các hoạt động trong phạm vi được bàn giao. Kết hợp cùng các cấp lãnh đạo cấp cao khác để đưa ra chính sách đặc thù dành cho khách hàng.
Báo cáo công việc định kỳ về tình hình thực hiện triển khai chiến lược, hoạt động của toàn bộ bộ phận marketing.
Yêu cầu công việc
Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương tối thiểu 2 năm. Có kinh nghiệm và kiến thức tốt về Thương hiệu, Marketing tổng thể.
Ưu tiên ứng viên am hiểu về lĩnh vực E-Commerce, Affiliate.
Hiểu rõ cách vận hành các kênh quảng cáo (Facebook, Tiktok,...).
Có khả năng phân tích, nhạy bén với cơ hội thị trường, linh hoạt trong việc điều chỉnh quảng cáo để tạo ra hiệu quả tốt nhất cho chiến dịch quảng cáo.
Có khả năng lãnh đạo và dẫn dắt đội nhóm, chủ động trong công việc.
Có kỹ năng tổ chức, lên kế hoạch, báo cáo, giám sát đánh giá tiến độ chiến dịch.
Quyền lợi được hưởng
Đảm bảo quyền lợi về chế độ lương thưởng và chính sách khích lệ nhân sự.
Đảm bảo đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định, teambuilding, du lịch hàng năm, các chương trình tea break, sinh nhật hàng tháng và các sự kiện đặc biệt trong năm.
Thưởng các dịp lễ tết, thưởng lương tháng 13, 20/10, 08/03, voucher mua sắm mỹ phẩm hàng tháng trên App Hebela.
Xét tăng lương định kỳ và tạo các cơ hội thăng tiến cho nhân sự.
Hỗ trợ và đào tạo tối đa giúp nhân sự nắm vững kiến thức, phát triển và hoàn thiện các kỹ năng đáp ứng công việc.
Môi trường làm việc 9x trẻ trung, năng động, khuyến khích sáng tạo, đổi mới và tạo không gian phát triển cho mỗi cá nhân.
Thông tin khác
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
- Thu nhập: 30 triệu - 40 triệu VND
Cách thức ứng tuyển
Công ty Cổ phần Đầu tư và Công nghệ Hebela hoạt động trong lĩnh vực Thương mại điện tử. Là công ty công nghệ trẻ, năng động, nhân lực nòng cốt của Hebela là các nhân sự cấp cao, dày dạn kinh nghiệm và nhiệt huyết từ các công ty công nghệ lớn.
Hebela liên tục cập nhật, làm chủ và ứng dụng những xu hướng công nghệ nổi bật, phát triển và triển khai các nền tảng thương mại điện tử B2C, nền tảng B2B, hệ thống ERP, các hệ thống vận hành nội bộ, Data Warehouse, AI/ML, DevOps,...
Sàn Thương mại điện tử Hebela là một trong các nền tảng công nghệ do Hebela phát triển. Với sứ mệnh đồng hành chăm sóc sức khỏe và sắc đẹp cho người Việt, sàn Thương mại điện tử Hebela mang tới khách hàng 03 giá trị cốt lõi:
Sản phẩm chính hãng, được chọn lọc lọc khắt khe và có Hebela đồng hành trong suốt quá trình sử dụng.
- Tư vấn chuyên sâu về làm đẹp, các xu hướng làm đẹp và chăm sóc sức khỏe tiên phong trên thế giới.
- Tiện ích công nghệ gói trọn trên thiết bị di động với các tính năng độc đáo tạo nên những trải nghiệm cá nhân hóa đặc biệt cho khách hàng khi mua sắm.
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.