Mô tả công việc
Tổ chức, điều hành, giám sát các công việc hàng ngày trong khu vực sàn theo quy định nội bộ của công ty, đảm bảo hoạt động kinh doanh trong sàn được thông suốt và hiệu quả;
Xếp lịch phân ca làm việc hàng tháng cho nhân viên trong sàn, điều chỉnh lịch phân ca trong các trường hợp đột xuất;
Phân công và giám sát thực hiện công việc của nhân viên giám sát,
nhân viên Bar, lễ tân và các nhân viên khác trong sàn, đảm bảo từng người thực hiện nhiệm vụ của mình một cách thích hợp;
Phối hợp với bộ phận
thu ngân để đảm bảo hoạt động kinh doanh trong sàn được thông suốt và hiệu quả;
Có trách nhiệm đảm bảo mọi hoạt động vận hành trong sàn được tổ chức tốt và được giám sát an ninh một cách chặt chẽ, bảo vệ tài sản, trang thiết bị, nguyên vật liệu ... của công ty trong khu vực sàn;
Xác định và phát triển khách hàng tiềm năng, thông báo cho cấp trên để có chính sách chăm sóc kịp thời;
Thiết lập và duy trì mối quan hệ chặt chẽ trong công việc với người môi giới;
Luôn bao quát tình hình khách chơi trong khu vực mình phụ trách giám sát, đề cao cảnh giác trước các dấu hiệu lừa đảo. Lập tức báo cáo cho cấp quản lý khi có các biểu hiện khả nghi;
Tham gia giải quyết các tranh chấp trong khu vực sàn, xử lý các tình huống bất thường (nếu có), báo cáo cho cấp trên và thông báo cho các bộ phận liên quan;
Có trách nhiệm giữ gìn hình ảnh và bảo mật thông tin cho câu lạc bộ;
Đào tạo, phổ biến quy trình công việc cho nhân viên các cấp bậc; làm gương trong công việc, tác phong cho các cấp bậc nhân viên trong sàn;
Đánh giá và ghi nhận kết quả đánh giá đối với các cấp bậc nhân viên trong sàn về hiệu quả công việc, kỹ năng đào tạo và tác phong làm việc;
Tham gia xử lý kỷ luật trong trường hợp nhân viên cấp dưới có hành vi vi phạm quy định của Câu lạc bộ;
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.
Yêu cầu
Yêu cầu và tiêu chuẩn
Có kinh nghiệm trước đây trong hoạt động trò chơi hoặc vị trí giám sát tương tự là lợi thế.
Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội nhóm mạnh mẽ.
Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề xuất sắc.
Hiểu biết về quản lý tiền mặt, máy slot và hệ thống vé.
Có khả năng làm việc linh hoạt, bao gồm ban đêm, cuối tuần và các sự kiện đặc biệt.
Quyền lợi
-Thu nhập: chế độ lương thưởng hấp dẫn
- Được hỗ trợ xăng xe trong quá trình đi làm với mức hỗ trợ 25$/tháng và miễn 100% phí gửi xe (bao gồm cả xe máy, ô tô trong khu gửi xe của khách sạn).
- Hỗ trợ
chăm sóc khách hàng 25$/ tháng.
- Được miễn phí bữa ăn tiêu chuẩn trong ca làm việc tại canteen của khách sạn Pullman Grand Hải Phòng.
- Được tham gia đầy đủ các chế độ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Chương trình bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện cao cấp cho bản thân sau khi ký HĐLĐ chính thức và cho người nhà khi làm việc lâu năm.
- Được theo dõi, xét nghiệm, khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Được xét tăng lương hàng năm.
- Du lịch công ty hàng năm tại các địa điểm nổi tiếng trong và ngoài nước.
- Được nhận trợ cấp hỗ trợ người lao động khi gặp sự cố khác như dịch bệnh, thiên tai.
- Được nhận thưởng quý theo kết quả kinh doanh, được chia đều tiền TIP từ khách hàng, thưởng tháng lương thứ 13 và thưởng đặc biệt tháng lương 14 khi doanh thu đạt mục tiêu.
- Được nhận thưởng vào các dịp Lễ, Tết, tiền chế độ khi cưới hỏi, sinh con, việc hiếu,...
- Được hưởng các chế độ đào tạo, hướng dẫn nâng cao trình độ chuyên môn.
- Các chế độ khác theo đúng quy định của Pháp Luật Việt Nam.
- Thu nhập ổn định và bền vững.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thời gian làm việc theo ca: 3 ca chính: ca A: 6h-14h, ca B: 14h-22h, ca C1: 22h-6h. Luân phiên 3 ca trong 1 tháng, nghỉ 6 ngày/ 1 tháng.
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hải Phòng: Khách sạn Pullman Hải Phòng, Số 12, Trần Phú, Phường Gia Viên
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 09/02/2026