Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
Công ty cổ phần Midu MenaQ7
Địa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 19/05/2025
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Công tác xây dựng và đào tạo:
Phối hợp với quản lý: Tham mưu và xây dựng các nội dung chuyên môn quản trị nguồn nhân lực tại Công ty: Các quy chế & quy trình tuyển dụng, Quy chế lương thưởng, Quy chế đánh giá và quản lý quan hệ lao động,...
Thực hiện giám sát, phổ biến nội quy, đào tạo nhân viên mới giữ vững văn hóa doanh nghiệp và theo sát nhân sự trong quá trình làm việc,...
Công tác hành chính:
Thực hiện các công việc hành chính tại trụ sở công ty.
Thực hiện các công tác văn thư lưu trữ. Quản lý sổ công văn đi và các quyết định
Quản lý chung toàn nhà, quản lý các thiết bị văn phòng sử dụng, cấp phát VPP , đặt mua đồng phục công ty, ....
Tổ chức phòng họp - sự kiện: Sắp xếp, chuẩn bị phòng họp và hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ
Công tác nhân sự:
Quản lý Công tác chế độ chính sách (lương, thưởng, du lịch, BHXH, khám sức khỏe hằng năm cho nhân viên....)
Tuyển dụng nhân sự, quản lý hồ sơ nhân sự tại văn phòng Công ty;
Thực hiện các công việc về Lương 3P, đánh giá hiệu quả công việc KPI, hỗ trợ trưởng bộ phận xây dựng và triển khai đánh giá năng lực nhân viên
Phối hợp với quản lý: Tham mưu và xây dựng các nội dung chuyên môn quản trị nguồn nhân lực tại Công ty: Các quy chế & quy trình tuyển dụng, Quy chế lương thưởng, Quy chế đánh giá và quản lý quan hệ lao động,...
Thực hiện giám sát, phổ biến nội quy, đào tạo nhân viên mới giữ vững văn hóa doanh nghiệp và theo sát nhân sự trong quá trình làm việc,...
Công tác hành chính:
Thực hiện các công việc hành chính tại trụ sở công ty.
Thực hiện các công tác văn thư lưu trữ. Quản lý sổ công văn đi và các quyết định
Quản lý chung toàn nhà, quản lý các thiết bị văn phòng sử dụng, cấp phát VPP , đặt mua đồng phục công ty, ....
Tổ chức phòng họp - sự kiện: Sắp xếp, chuẩn bị phòng họp và hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ
Công tác nhân sự:
Quản lý Công tác chế độ chính sách (lương, thưởng, du lịch, BHXH, khám sức khỏe hằng năm cho nhân viên....)
Tuyển dụng nhân sự, quản lý hồ sơ nhân sự tại văn phòng Công ty;
Thực hiện các công việc về Lương 3P, đánh giá hiệu quả công việc KPI, hỗ trợ trưởng bộ phận xây dựng và triển khai đánh giá năng lực nhân viên
Yêu cầu
Chỉ tuyển Nữ
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị Nhân lực hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự tổng hợp tại các công ty thuộc lĩnh vực Dược phẩm/Y tế là một lợi thế;
Nắm vững luật lao động và các quy định liên quan đến quản lý nhân sự;
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả;
Có khả năng chịu áp lực công việc cao và làm việc trong môi trường năng động;
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint), Kỹ năng soạn thảo văn bản tốt;
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị Nhân lực hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Nhân sự tổng hợp tại các công ty thuộc lĩnh vực Dược phẩm/Y tế là một lợi thế;
Nắm vững luật lao động và các quy định liên quan đến quản lý nhân sự;
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả;
Có khả năng chịu áp lực công việc cao và làm việc trong môi trường năng động;
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint), Kỹ năng soạn thảo văn bản tốt;
Quyền lợi
Thu nhập:
- Lương cứng (8.000.000 - 10.000.000 VNĐ/tháng) + Phụ cấp ăn trưa/ ăn tối + Lương doanh thu
Được hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động theo Luật lao động: BHXH, BHTN, BHYT; Nghỉ Phép, Nghỉ Lễ theo quy định
Văn hóa môi trường trẻ trung, thân thiện, cơ hội được khám phá và phát triển điểm mạnh của bản thân để trở thành phiên bản tốt hơn.
Có lộ trình thăng tiến và phát triển nghề nghiệp, sếp luôn quan tâm phát triển nâng tầm giá trị của mỗi cán bộ nhân viên.
Xét tăng lương 06 tháng/lần, Hỗ trợ tham gia các khóa học phát triển bản thân;
Các sự kiện hoạt động nội bộ: Du lịch 2 lần/ năm; Trà chiều thứ 6 hàng tuần; Hoạt động thiện nguyện, Các sự kiện gắn kết,...
- Lương cứng (8.000.000 - 10.000.000 VNĐ/tháng) + Phụ cấp ăn trưa/ ăn tối + Lương doanh thu
Được hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động theo Luật lao động: BHXH, BHTN, BHYT; Nghỉ Phép, Nghỉ Lễ theo quy định
Văn hóa môi trường trẻ trung, thân thiện, cơ hội được khám phá và phát triển điểm mạnh của bản thân để trở thành phiên bản tốt hơn.
Có lộ trình thăng tiến và phát triển nghề nghiệp, sếp luôn quan tâm phát triển nâng tầm giá trị của mỗi cán bộ nhân viên.
Xét tăng lương 06 tháng/lần, Hỗ trợ tham gia các khóa học phát triển bản thân;
Các sự kiện hoạt động nội bộ: Du lịch 2 lần/ năm; Trà chiều thứ 6 hàng tuần; Hoạt động thiện nguyện, Các sự kiện gắn kết,...
Thông tin khác
Hà Nội, Số 69, Tố Hữu, Van Phúc, Hà Đông
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 19/05/2025
- Thu nhập: 9 - 12 triệu
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Giới thiệu công ty
Nâng cao tầm vóc của trẻ em Việt Nam và trẻ em toàn thế giới một cách vượt trội và bền vững thông qua việc nghiên cứu và cung cấp các giải pháp tăng chiều cao khoa học và an toàn
Nâng cao tầm vóc của trẻ em Việt Nam và trẻ em toàn thế giới một cách vượt trội và bền vững thông qua việc nghiên cứu và cung cấp các giải pháp tăng chiều cao khoa học và an toàn
Quy mô công ty
Từ 10 - 25 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty TNHH Sản xuất và Thương mại Inox Việt Nam
8 - 11 triệu VNĐ
16/06/2025
Hà Nội
CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ CÔNG NGHỆ KỸ THUẬT TNT - TNT Medical - Trust Matters
10 - 13 triệu VNĐ
17/06/2025
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.