Nhân viên Hành chính

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

- Hòa đồng, vui vẻ, trí nhớ tốt, khả năng tư duy logic;

- Tiếng Anh cần phải ở trình độ tốt hoặc cao hơn;

- Sinh viên năm 2, 3 chuyên ngành liên quan đến Nhân sự, Quản trị;

- Yêu cầu kinh nghiệm làm việc tối thiểu 6 tháng.

- Có đầy đủ trang thiết bị: laptop, micro, webcam

- Nhân viên toàn thời gian tối thiểu 44h/tuần

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Thu thập dữ liệu cá nhân / nhận nhu cầu nhân sự của các bộ phận khác để xử lý, đưa ra đề xuất tuyển dụng nhân sự.

- Thực hiện quy trình tuyển dụng, hỗ trợ setup phỏng vấn, tham gia làm thư ký phỏng vấn tuyển dụng.

- Thu thập dữ liệu về đánh giá năng lực của nhân viên ở các bộ phận khác nhau, đưa ra khuyến nghị đào tạo cho nhân viên mới, nâng cao năng lực của nhân viên cũ.

- Lập kế hoạch đào tạo, ước tính chi phí, thiết lập các buổi đào tạo và thực hiện các đánh giá tổng quan sau khóa học.

- Nhận tiền lương, chính sách và các vấn đề thù lao từ các cá nhân trong công ty. Đề xuất giải pháp cho nhà quản lý.

- Thực hiện sửa đổi chính sách, chế độ đãi ngộ và chế độ khen thưởng trong các đạo luật doanh nghiệp sau khi đưa ra quyết định.

- Kiểm soát tỷ lệ thôi việc và tỷ lệ tuyển dụng thành công.

- Thực hiện đánh giá nhân viên tổng thể trên cơ sở hàng quý / hàng năm.

- Ghi chép, kiểm soát ngân sách của phòng Nhân sự.

- Lương khởi điểm hấp dẫn (Thỏa thuận khi phỏng vấn. Ngoài ra có thưởng lễ tết, KPI,...)

* Link ứng tuyển: shorturl.at/hryMW

Sau khi xem xét hồ sơ, công ty sẽ thực hiện phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu thông qua Skype