Nhân viên Sales

Công ty Cổ phần XNK Dược phẩm Tapmed

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 28/02/2026

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

dược

Mô tả công việc

Nhận data nóng từ bộ phận Marketing (không tự tìm khách)
Gọi điện tư vấn sản phẩm dược/TPCN
Chăm sóc khách hàng và chốt đơn theo kịch bản có sẵn

Yêu cầu

Có kinh nghiệm telesale Dược phẩm/TPCN
Giọng nói rõ ràng, tư vấn tốt
Có tinh thần trách nhiệm, mong muốn gắn bó lâu dài

Quyền lợi

Lương cứng: 8.000.000 VNĐ
Phụ cấp ăn trưa: 35.000 VNĐ/ngày
Hoa hồng % theo doanh thu (không giới hạn)
Thu nhập thực tế hấp dẫn nếu làm tốt
Thử việc: 1-2 tháng (được đào tạo & hỗ trợ sát sao)
Phúc lợi đầy đủ
Nghỉ phép năm
Tham gia BHXH, công đoàn theo quy định
Sinh nhật, thưởng lễ tết
Môi trường làm việc ổn định, lâu dài trong ngành dược

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 28/02/2026
Thu nhập: 8 - 20 triệu VND

Nơi làm việc

Tầng 2 CT2 Chung cư Viện Bỏng Lê Hữu Trác, phường Hà Đông, Hà Nội

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

CÔNG TY CP XNK DƯỢC PHẨM TAPMED được thành lập từ năm 2009, tiền thân là quầy thuốc 441. Với nhiều năm hoạt động và phát triển cùng với đội ngũ dược sỹ, cử nhân và nhân viên giàu kinh nghiệm yêu nghề.

Hiện nay, dược phẩm Tapmed là một trong những Công ty phân phối thuốc tân dược, TPCN, TPBS tốt nhất trên thị trường miền Bắc nói chung và thành phố Hà Nội nói riêng. Sau nhiều năm kinh nghiệm cùng với sự ủng hộ quý giá và góp ý tích cực từ phía chuyên viên ngành dược, khách hàng thân thiết, Công...

Quy mô công ty

Từ 26 - 100 nhân viên

Các thông tin được cung cấp chỉ nhằm mục đích cho người dùng tham khảo, JobOKO không đại diện và không có sự liên quan tới doanh nghiệp công ty cổ phần xnk dược phẩm tapmed trong các hoạt động tuyển dụng. Các thông tin bản quyền, nhãn hiệu hoặc bất kỳ quyền sở hữu trí tuệ nào liên quan đến nội dung, thương hiệu hay hình ảnh doanh nghiệp này không thuộc sở hữu của JobOKO.

Người dùng cần tự xác minh thông tin trước khi ứng tuyển, giao dịch hoặc đưa ra bất kỳ quyết định nào dựa trên các nội dung này.

Chia sẻ: