Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Tìm kiếm, sàng lọc và liên hệ với các ứng viên tiềm năng thông qua nhiều kênh khác nhau như mạng xã hội, các trang web tuyển dụng, cơ sở dữ liệu ứng viên...
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các ứng viên tiềm năng.
Thực hiện các cuộc phỏng vấn sơ bộ với ứng viên để đánh giá năng lực và phù hợp với yêu cầu của công ty.
Lập hồ sơ ứng viên, tổng hợp thông tin và trình bày với người quản lý.
Hỗ trợ trong việc tổ chức các buổi phỏng vấn chính thức với ứng viên.
Theo dõi và cập nhật tiến độ tuyển dụng.
Đề xuất các giải pháp để cải thiện hiệu quả quá trình tìm kiếm ứng viên.
Báo cáo kết quả công việc định kỳ cho quản lý.
Yêu cầu
Tiếng Trung tốt , lưu loát
Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo bài bản.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Tâm lý học hoặc các ngành liên quan.
Có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng thuyết phục và đàm phán.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Có kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Có khả năng sử dụng các công cụ tìm kiếm ứng viên trên mạng (LinkedIn,...) là một lợi thế.
Khả năng phân tích, đánh giá thông tin tốt.
Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm trong công việc.
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh, thưởng hiệu quả công việc.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Có cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Thưởng tháng 13, Du lịch hàng năm, Team building, Thưởng hiệu quả làm việc, Phụ cấp thâm niên
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/11/2025
- Thu nhập: 16 - 25 triệu
Nơi làm việc
- - Quảng Ninh: Lô 03, Khu công nghiệp Đông Mai, Quảng Yên, Quảng Yên
