Mô tả công việc

  • Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng phát sinh từ các bộ phận để bổ sung, cập nhật kế hoạch tuyển dụng thường xuyên.
  • Thực hiện triển khai công việc tuyển dụng và quy trình tuyển dụng (tạo nguồn,sàng lọc, tiến hành phỏng vấn ...)
  • Chịu trách nhiệm về phỏng vấn (liên hệ ứng viên, thông báo kết quả, thu thập hồ sơ giấy tờ nhân sự của uv...)
  • Xây dựng và tạo nguồn ứng viên dự phòng từ các nguồn (nội bộ, truyền thông...)
  • Nghiên cứu, đề xuất các cải tiến liên quan đến công tác tuyển dụng.
  • Hỗ trợ hướng dẫn nhân viên mới theo chuyên môn tuyển dụng.

Yêu cầu công việc

  • Độ tuổi từ 22 trở lên, tốt nghiệp đại học, có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm chuyên môn
  • Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt, xử lý tình huống tốt.
  • Nhanh nhẹn, chịu khó, sáng tạo, chịu được áp lực công việc.
  • Sử dụng tin học văn phòng thành thạo ...

Quyền lợi được hưởng

  • Thu nhập 08 - 15 triệu/tháng
  • Môi trường làm việc năng động, cởi mở, cơ hội thăng tiến cao
  • Con người trẻ, nhiệt huyết, ham học hỏi, cầu tiến
  • Cơ hội tham gia các khóa đào tạo phát triển hang năm trong nước và nước ngoài.
  • Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp tại các khu nghỉ dưỡng, du lịch nổi tiếng, Gala cuối năm Chào xuân,... và nhiều hoạt động chia sẻ gắn kết nội bộ và cộng đồng

Nộp hồ sơ liên hệ

chị Bình

Công ty TNHH Bảo hiểm Nhân thọ FWD Việt Nam