phó ban tổ chức Nhân Sự (mạnh về c&b)

- Tốt nghiệp đại học (chuyên ngành kinh tế lao động, quản trị kinh doanh, luật, xã hội học hoặc tương đương)
- Có kiến thức rộng về quản trị nguồn nhân lực, lao động tiền lương, luật lao động, v.v.
- Kỹ năng làm việc thành công trong môi trường làm việc nhóm và có thể xử lý nhiều nhiệm vụ cùng một lúc một cách hiệu quả.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề xuất sắc và cung cấp được những giải pháp mang tính đổi mới.
- Kỹ năng phân tích, hoạch định và tổ chức.
- Kỹ năng truyền đạt và giao tiếp tốt, nhất là khả năng biết lắng nghe một cách hiệu quả, phản hồi thích hợp và duy trì được mức độ hài hòa với một lực lượng cán bộ công nhân viên có tính cách đa dạng.
- Khả năng soạn thảo văn bản tốt.
- Thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint, v.v.)
- Tối thiểu 5 năm làm việc trong lĩnh vực nhân sự với vị trí tương đương.
- Khả năng nhìn nhận, đánh giá sâu sắc và cân bằng các mối quan tâm công việc khác nhau.
- Nhiệt huyết, năng động, thích ứng với nhiều nhiệm vụ, có thể thiết lập các mức độ ưu tiên trong công việc và có khả năng làm việc độc lập.
- Khả năng tạo dựng lòng tin và kiên định.