- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Loại hình làm việc: Toàn thời gian cố định
Nơi làm việc: Thái Bình
* Mô tả chi tiết:
Định kỳ thực hiện việc lập kế hoạch sản xuất theo đơn hàng, tiến độ làm việc của công ty.
- Tổ chức hoạt động sản xuất, giao nhiệm vụ cụ thể cho các bộ phận, đảm bảo đạt mục tiêu về năng suất, giảm đến mức thấp nhất việc tiêu hao nguyên vật liệu trong quá trình sản xuất.
- Triển khai thực hiện các lệnh sản xuất đã được cấp trên phê duyệt.
- Theo dõi, kiểm tra quá trình triển khai công việc của các ca sản xuất.
- Triển khai áp dụng hệ thống quản lý chất lượng sản phẩm trong toàn nhà máy.
- Tổ chức cải tiến hệ thống quản lý chất lượng phù hợp với định hướng mới của công ty nhằm giảm tỷ lệ sai sót, tăng hiệu quả sử dụng vật tư, máy móc, nhân lực.
- Thực hiện việc bố trí hợp lý, cân đối hệ thống dây chuyền sản xuất cho nhà máy, đảm bảo hoạt động sản xuất đạt hiệu quả cao.
- Định kỳ tổ chức thực hiện bảo trì, bảo dưỡng cho hệ thống máy móc, trang thiết bị của nhà máy.
- Tổ chức triển khai, tham gia vào quá trình đào tạo, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho nhân sự của nhà máy.
- Đề xuất những giải pháp cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của nhà máy.
- Kiểm tra công tác dự trù nguyên vật liệu phục vụ hoạt động sản xuất.
- Kiểm tra các bảng số liệu, báo cáo công việc của các bộ phận.
- Làm các báo cáo công việc theo quy định của công ty.
- Thay mặt Giám đốc sản xuất điều hành các cuộc họp khi Giám đốc vắng mặt.
- Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên giao phó.
Yêu cầu công việc
- Ưu tiên các ứng viên đã từng làm ở vị trí tương đương trong lĩnh vực sản xuất đồ uống, nước giải khát.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành : Quản lý sản xuất/kỹ thuật, công nghệ thực phẩm và các ngành nghề có liên quan.
- Có kĩ năng giao tiếp tốt, có trình độ tổ chức, quản lý, điều hành hoạt động của nhà máy
* Quyền lợi:
- Mức lương: sẽ thỏa thuận theo năng lực khi phỏng vấn
- Hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi theo quy định Nhà nước và công ty
- Môi trường làm việc thân thiện, có cơ hội để phát triển bản thân, thăng tiến trong công việc.
Quyền lợi được hưởng
Hưởng chế độ BHYT, BHXH, BHTN và những quyền lợi khác theo quy định
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp
Thông tin khác
14/06/2022
Cấp Bậc
Giám Đốc và Cấp Cao Hơn
Ngành Nghề
Cấp quản lý điều hành
, Sản Xuất
, Thực phẩm & Đồ uống
Kỹ Năng
Quản Lý Nhà Máy, Production Management, Beverage Process, Beverage Development
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Bất kỳ
Nộp hồ sơ liên hệ
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HƯƠNG SEN
Từ 1988 đến 1991: Đổi tên thành Xí nghiệp Dệt nhuộm Hưng Hà, trong thời kỳ này công ty đã thành lập Chi bộ Đảng đầu tiên của Doanh nghiệp, là mô hình nhân rộng ra cho cả nước sau này.
Từ 1991 đến 1998: Đổi thành Công ty Dệt nhuộm in hoa Hương Sen, những sản phẩm dệt của công ty đáp ứng nhu cầu trong nước và xuất khẩu đi khắp các châu lục.
1998 - 2009
2009 - nay
Đổi tên thành Công ty Cổ phần Tập đoàn Hương Sen hoạt động trong các lĩnh vực bia rượu, nước giải khát , bất động sản, dệt may, bao bì, kinh doanh nhà hàng khách sạn và đầu tư các khu công nghiệp.
1. Tầm nhìn
Bằng khát vọng tiên phong cùng chiến lược đầu tư - phát triển bền vững, Tập đoàn Hương Sen phấn đấu trở thành Tập đoàn kinh tế đa ngành hàng đầu Việt Nam và khu vực; hướng đến một Tập đoàn mang đẳng cấp quốc tế.
Tập đoàn Hương Sen mong muốn tạo nên một thương hiệu Việt, thể hiện tầm vóc trí tuệ và niềm tự hào Việt Nam trên trường quốc tế.
2. Sứ mệnh
Đối với thị trường: Cung cấp các sản phẩm - dịch vụ đẳng cấp với chất lượng quốc tế và am hiểu bản sắc địa phương; mang tính độc đáo và sáng tạo cao. Bên cạnh giá trị chất lượng vượt trội, trong mỗi sản phẩm - dịch vụ đều chứa đựng những thông điệp văn hóa, nhằm thỏa mãn tối đa nhu cầu chính đáng của khách hàng.
Đối với cổ đông và đối tác: Đề cao tinh thần hợp tác cùng phát triển; cam kết trở thành "Người đồng hành số 1" của các đối tác và cổ đông; luôn gia tăng các giá trị đầu tư hấp dẫn và bền vững.
Đối với nhân viên: Xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và nhân văn; tạo điều kiện thu nhập cao và cơ hội phát triển công bằng cho tất cả nhân viên.
Đối với xã hội: Hài hòa lợi ích doanh nghiệp với lợi ích xã hội; đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng về cộng đồng, thể hiện tinh thần trách nhiệm công dân và niềm tự hào dân tộc.
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.