1.
Quản lý vận hành kho TMĐT
- Quản lý nhập-xuất-tồn hàng hoá phục vụ bán hàng trên các sàn TMĐT
- Kiểm soát số lượng, chất lượng, hạn sử dụng (nếu có) khi nhập kho
- Sắp xếp, layout kho khoa học, dễ soạn - dễ kiểm.
2. Xử lý đơn hàng sàn TMĐT
- Thực hiện việc soạn hàng, đóng gói, bàn giao vận chuyển đúng quy định từng sàn.
- Đảm bảo đơn hàng đúng SKU, đúng số lượng, đúng thời gian.
- Theo dõi, hạn chế tối đa tình trạng trễ đơn, xuất sai hàng.
- Làm việc với các đơn vị giao vận để đảm bảo hàng hoá giao đúng hẹn và tối ưu chi phí vận chuyển
3. Quản lý hàng hoàn - hủy
- Tiếp nhận, kiểm tra và phân loại hàng hoàn (bán lại / hủy / trả NCC).
- Cập nhật tồn kho kịp thời, chính xác trên hệ thống.
- Phối hợp CSKH xử lý các khiếu nại liên quan đến kho và giao hàng.
4.
Quản lý nhân sự kho
- Phân công công việc cho
nhân viên kho TMĐT: nhập hàng, soạn đơn, đóng gói, kiểm kê..
- Đào tạo nhân sự kho tuân thủ quy trình, quy định của sàn TMĐT.
- Đánh giá năng suất, sai sót và ý thức kỷ luật của nhân sự kho.
5. Kiểm kê & báo cáo
- Thực hiện kiểm kê kho định kỳ và đột xuất khi có yêu cầu.
- Chịu trách nhiệm đảm bảo an toàn và hàng hoá trong kho
- Phân tích chênh lệch tồn kho, xác định nguyên nhân và đề xuất giải pháp.
- Tổng thu nhập: 14-16 triệu (Lương CB từ 12-14 triệu + Thưởng KPI + Phụ cấp ăn trưa + Thưởng chuyên cần).
Thử việc tháng đầu hưởng 85% lương, tháng thứ 2 hưởng 100% lương.
- Thu nhập cạnh tranh, chính sách thưởng theo quy định Công ty: Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13.
- Nghỉ phép năm: 01 ngày/tháng sau khi hoàn thành thời gian thử việc.
- Chế độ bảo hiểm đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật và chính sách Công ty.
- Tham gia các hoạt động gắn kết: Team Building, Du xuân, Du lịch hàng năm do Công ty tổ chức.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động, có lộ trình phát triển rõ ràng.
- Tăng lương định kỳ hàng năm, dựa trên hiệu quả công việc và tình hình kinh doanh.
- Thời gian làm việc: từ 8h00-17h00 từ Thứ Hai đến Thứ Bảy.
