Xây dựng mục tiêu kho lấy đúng, đủ nhanh, thẩm mỹ và tương tác với khách hàng và nội bộ công ty.
Lên sơ đồ kho cụ thể chi tiết từng chi nhánh.
Lên kế hoạch đo lường thời gian làm việc của từng nhân viên, từng công việc và thực hiện kế hoạch.
Xây dựng và thực thi được quy trình
điều phối hàng hóa giữa các kho, không để tình trạng thiếu hàng.
Xây dựng và thực thi được kiểm soát hàng tồn kho, không để cận date, hết date và lên kế hoạch ngăn ngừa.
Xây dựng được quy trình lấy hàng, xuất hàng, nhập hàng, điều phối và thực thi quy trình.
Training cho các thành viên ở kho nắm rõ quy trình.
Lên kế hoạch checklist các công việc ở kho từng khâu nhận đơn, xử lý đơn, xuất kho đến tay khách hàng và feedback khâu
giao nhận so với quy trình đã đề ra và đánh giá từng giai đoạn.
Điều phối đơn hàng.
Giao tiếp và làm việc được với cấp trên.
1. Kinh nghiệm quản lý kho - điều phối từ 3 năm trở .
2. Nắm được tiêu chuẩn 5s. Từng làm trong ngành y tế/thiết bị/dược/mỹ phẩm,... là một lợi thế.
3. Kỹ năng quản lý công việc, tổ chức công việc, biết sắp xếp thứ tự ưu tiên công việc.
4. Khả năng lên bảng kế hoạch chi tiết, từng giai đoạn.
5. Giao tiếp hiệu quả với
nhân viên kho.
6. Thay phiên trực 1 ngày chủ nhật mỗi tháng (off bù 1 ngày trong tuần).
7. Trung thực, cẩn thận, có thể tăng ca và chịu được áp lực trong công việc.
8. Có tính kiên trì và khả năng giải quyết việc đến tận cùng.
Làm fulltime từ Thứ 2 - Thứ 7 ([protected info]).
1. Thu nhập thỏa thuận theo năng lực.
2. Thưởng cuối năm ; Tăng lương định kỳ.
3. Thưởng theo tiến độ công việc hoặc hoàn thành dự án.
4. Đóng BHYT, BHTN, BHXH đầy đủ
5. Du lịch cùng công ty hàng năm.
6. Khám sức khỏe định kỳ hàng ; Nhân viên làm trên 3 năm được mua thêm bảo hiểm sức khỏe PVI hoặc Bảo Việt.
7. Nghỉ phép thêm:
Nhân viên dưới 1 năm: + 13.5 ngày phép (tức 25.5 ngày phép/năm)
Nhân viên trên 1 năm: + 27 ngày phép (tức 39 ngày phép/năm)
8. Tăng ca được 1.5 lương, hỗ trợ tiền ăn tăng ca 100.000/buổi.
9. Phụ cấp điện thoại ; Hỗ trợ công tác phí.
10. Phụ cấp ăn trưa 100.000/phần.
11. Quà tặng lễ 8/3 và 11/5 (đối với nữ), 15/6 (nam).
12. Quà tặng 1/6 cho các thành viên có em bé