Regional Operations Manager

Quản lý hàng tồn kho:
• Đảm bảo lượng hàng tồn kho luôn ở mức tối ưu để duy trì hoạt động liên tục.
• Liên tục theo dõi và quản lý các quy trình nhập và xuất kho, đảm bảo tính chính xác và hiệu quả.
Chiến lược và lập kế hoạch:
• Xây dựng và triển khai các chiến lược phát triển kinh doanh tại khu vực quản lý, đảm bảo đạt được mục tiêu do công ty đề ra.
• Lập kế hoạch & phân chia công việc cụ thể và theo dõi tiến độ thực hiện của các cửa hàng trong khu vực.
Xử lý các vấn đề hoạt động cửa hàng:
• Giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến hoạt động của các cửa hàng.
• Cung cấp tư vấn và hỗ trợ cho các cửa hàng nhằm cải thiện hiệu suất hoạt động.
Đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm:
• Đảm bảo tất cả các cửa hàng trong khu vực tuân thủ các quy định về vệ sinh an toàn thực phẩm.
• Thực hiện các biện pháp kiểm tra và đào tạo liên quan đến an toàn thực phẩm.
Phát triển thị trường địa phương:
Nắm bắt thị hiếu và phát triển sản phẩm cùng dịch vụ phù hợp với khu vực:
• Nghiên cứu và nắm bắt đặc điểm của thị trường địa phương để phát triển sản phẩm và dịch vụ phù hợp.
• Điều chỉnh chiến lược sản phẩm và dịch vụ dựa trên phản hồi và nhu cầu của khách hàng.
Đảm bảo hiệu quả tiếp thị khu vực:
• Thực hiện các chiến dịch tiếp thị địa phương nhằm tăng cường nhận diện thương hiệu và doanh số bán hàng.
• Đo lường và đánh giá hiệu quả của các chiến dịch tiếp thị, điều chỉnh kịp thời để đạt kết quả tốt nhất.
Nghiên cứu thị trường F&B và phát triển chiến lược:
• Thường xuyên thực hiện khảo sát và đánh giá thị trường F&B tại khu vực.
• Phát triển các chiến lược kinh doanh phù hợp với xu hướng và nhu cầu của thị trường
Quản lý Nhân sự:
Điều hành và giám sát hoạt động của hơn 30 cửa hàng với tổng cộng khoảng 600 nhân viên.
Xây dựng môi trường làm việc tích cực, tạo động lực và thúc đẩy tinh thần làm việc của nhân viên.
Tạo sự gắn kết và hợp tác giữa các thành viên và các đội nhóm trong khu vực.
Thiết lập và triển khai các chương trình đào tạo cho đội ngũ nhân viên mới.
Xây dựng và duy trì văn hóa làm việc phù hợp với giá trị và định hướng của công ty.