Sales Manager (hà nội | hcm | đà nẵng)

- Lập kế hoạch và thực hiện Kế hoạch bán hàng cho đội sales theo tháng, quý, năm.

- Quản lý ngân sách và Profit/Loss cho toàn bộ kênh bán lẻ.

- Lập / điều chỉnh kế hoạch thưởng doanh số cũng như mục tiêu PIC trong ngân sách của kênh bán lẻ

- Lập kế hoạch triển khai mở Chi nhánh/Điểm dịch vụ mới ở khu vực phía Bắc.

- Điều chỉnh các quy trình để tối đa hóa kết quả bán hàng bao gồm: Quy trình bán hàng, thanh toán đối với khách lẻ.

- Giám sát hoạt động của đội sales hàng ngày và cải thiện hiệu suất để đạt được doanh thu đề ra.

- Phối hợp với phòng Marketing trong việc lập kế hoạch và thực hiện các hoạt động MKT cả năm.

- Thúc đẩy đội sales đạt được các tiêu chuẩn và mục tiêu KPI cao

- Thiết lập và thực hiện các khóa huấn luyện & đào tạo thường xuyên để cải thiện & phát triển đội ngũ bán hàng dựa trên các giá trị cốt lõi và tiêu chuẩn hành vi.

- Quản lý và phân chia danh sách khách hàng cho các thành viên trong nhóm đảm bảo sự công bằng giữa các thành viên.

- Phối hợp tốt với các bộ phận khác trong các vấn đề liên quan.

- Tổng hợp báo cáo của các thành viên và gửi báo cáo định kỳ tới ban lãnh đạo theo yêu cầu.

2. TIÊU CHUẨN NHÂN SỰ

- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành (ưu tiên chuyên ngành Kinh tế, Marketing, Quản trị Kinh doanh, Công nghệ thông tin, Bưu chính viễn thông)

- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Sales hoặc tư vấn, chăm sóc khách hàng., vận hành

- Có kinh nghiệm ở vị trí trưởng nhóm hoặc tương đương tối thiểu 6 tháng

- Hiểu biết về phân phối hàng hóa, quản lý và phát triển kênh phân phối, bán lẻ, biết phân tích, tổng hợp, đánh giá thị trường

* Ưu tiên nếu có:
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm bán các sản phẩm, dịch vụ thuộc lĩnh vực Viễn thông, Công nghệ, FCMG , Giao thông, Logistic

- Ưu tiên có quan hệ Trung tâm Đăng kiểm, Ngành giao thông, Dự án BOT

- Thành thạo tin học văn phòng, Kỹ năng giao tiếp tốt, có kỹ năng lắng nghe và thuyết phục tốt

3. QUYỀN LỢI

a. Môi trường làm việc: chuyên nghiệp, cởi mở, đề cao sự sáng tạo

+ Môi trường làm việc ổn định, cơ sở vật chất hiện đại tiện nghi (Văn phòng hạng A, được thiết kế độc quyền theo tiêu chuẩn 6 sao)

+ Tầm nhìn, chiến lược công ty rõ ràng (Đơn vị cung cấp dịch vụ thanh toán và GTGT cho giao thông số 1 ở Viêt Nam)

+ Đội ngũ lãnh đạo trẻ, năng động, hòa đồng và quan tâm tới nhân viên (Dàn lãnh đạo 8X với Profile khủng)

+ Đội ngũ nhân sự sáng tạo và tinh thần hợp tác cao (Tiên phong trong các lĩnh vực tham gia)

b. Văn hóa doanh nghiệp: vui vẻ, năng động, hòa đồng

VETC tự hào có một văn hóa doanh nghiệp riêng biệt, vững chắc với những thành công đáng tự hào được các đối tác ghi nhận.

Khi gia nhập VETC bạn sẽ được tham gia ít nhất 01 Chương trình Du lịch, 01 Team Building mỗi năm, 01 chương trình sinh hoạt (hàng tháng), chương trình Wake up (13h hàng ngày), chương trình Mini game (thứ 2-5 hàng tuần), ăn nhẹ (1 tháng/2 lần) và rất nhiều chương trình văn hóa khác

c. Cơ hội phát triển nghệ nghiệp: Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân

Là doanh nghiệp trẻ tiên phong triển khai dịch vụ mới tại Việt Nam, VETC muốn trở thành một nơi mà nhân viên cảm thấy có giá trị và được trao cơ hội sở hữu sự phát triển của chính họ. Do đó, chúng tôi luôn đón nhận các ý tưởng mới và tạo ra rất nhiều cơ hội để bạn thỏa sức sáng tạo trong công việc.
Ngoài ra CBNV còn được tham gia các khóa học trong tuần để nâng cao kỹ năng mềm, kỹ năng chuyên môn, kỹ năng lãnh đạo do các chuyên gia hàng đầu Việt Nam hướng dẫn do Tasco Academy tổ chức

d. Thu nhập và chế độ phúc lợi: Quan tâm đặc biệt tới nhân viên

+ Nhân viên được tuyển dụng sẽ được hưởng mức lương hấp dẫn + phụ cấp.

+ Thưởng theo năng lực

+ Đảm bảo đầy đủ các chế độ chính sách: khám sức khỏe định kỳ, BHXH theo quy định, chế độ công tác, sinh nhật, thăm ốm....

4. LIÊN HỆ

- Người liên hệ: Mr. Thái - Chuyên viên tuyển dụng

- Số điện thoại liên hệ: [protected info](máy lẻ 330)