Thực Tập Sinh tuyển dụng

Zinza Technology

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 30/06/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm Thực Tập Sinh

Mô tả công việc

Hỗ trợ thực hiện Job Posting.
Lọc hồ sơ ứng viên; tổ chức, sắp xếp phỏng vấn.
Hỗ trợ thực hiện các chương trình tuyển dụng.
Hỗ trợ đăng tin tuyển dụng, mời phỏng vấn và gửi thư mời phỏng vấn.
Quản lý fanpage cty
Hỗ trợ lưu trữ dữ liệu vào hệ thống thông tin ứng viên.
Một số công việc hành chính khác.

Yêu cầu công việc

Sinh viên năm thứ 3, năm cuối các trường ĐH chuyên ngành Luật, Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự
Năng động, nhiệt tình, không ngại khó. Hành xử chuyên nghiệp.
Có kiến thức cơ bản về nhân lực và nguồn nhân lực
Xinh xắn, đáng yêu là một điểm cộng.

Quyền lợi được hưởng

Giai đoạn 1: Đào tạo: Trợ cấp 1,500,000vnd/tháng. Yêu cầu bắt buộc ít nhất 100h làm việc/tháng.
Giai đoạn 2: OJT. Sau khi được đánh giá hoàn thành giai đoạn Đào tạo, nhân viên thực tập sẽ được tham gia dự án thật dưới sự hướng dẫn của các Lập trình viên cấp cao. Mức lương trong giai đoạn dao động từ 3,000,000vnd - 5,000,000vnd/tháng. Offer theo năng lực và và thời gian làm việc của từng cánhân.
Giai đoạn 3: Sau khi hoàn thành thử thách ở giai đoạn OJT, thực tập sinh sẽ được ký Hợp đồng chính thức nếu đã tốt nghiệp/ đi làm được toàn thời gian hoặc Hợp đồng Cộng tác viên nếu đi làm bán thời gian. Mức lương theo năng lực và được hưởng các chế độ nhân sự khác dành cho nhân viên chính thức.
Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty
Chế độ nhân sự dành cho nhân viên chính thức trong công ty ZinZa Technology hiện tại như sau:
- Công ty cung cấp thiết bị làm việc cho toàn bộ nhân viên chính thức.
- Join vào dự án ODC. Khi join dự án bắt đầu từ tháng thứ 4 trở lên:
  - Trợ cấp ODC (team leader): 1M/tháng.
  - Trợ cấp ODC (member): 700k/tháng
Trợ cấp tiếng Nhật, và các chứng chỉ IT liên quan (hình thức: trợ cấp hàng tháng, tăng lương...)
Thưởng thâm niên cho các nhân sự làm việc tại công ty từ 2 năm trở lên. Mức thưởng cụ thể như sau:
- Nhân viên có 2 năm thâm niên làm việc tại công ty: 2,000,000vnd
- Nhân viên có 3 năm thâm niên làm việc tại công ty: 4,000,000vnd
- Nhân viên có 4 năm thâm niên làm việc tại công ty: 6,000,000vnd
- Nhân viên có từ 5 năm thâm niên làm việc tại công ty: 10,000,000vnd.
Được tham gia các Câu lạc bộ dưới sự tài trợ chính thức của Công ty: CLB Bóng đá, Cầu lông, các CLB Game, tham gia các bữa tiệc sinh nhật, team building hàng quý, hoạt động ngoại khóa của công ty ...
Có cơ hội được onsite tại thị trường Nhật Bản.
Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 6 từ 8h30 - 17h30 (Nghỉ thứ 7, CN). Thời gian làm việc thoảng mái, không gò bó.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, thân thiện
Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc: 2 lần/năm (T6 và T12)
Lương tháng 13
Cơ hội thăng tiến cao trong môi trường tăng trưởng liên tục
Du lịch 2 lần/năm

Nộp hồ sơ liên hệ

Zinza Technology

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Zinza được thành lập vào tháng 6 năm 2016 bởi 4 thành viên có kinh nghiệm sâu sắc về outsourcing tại thị trường Nhật Bản và Mỹ. Trong bốn năm kể từ khi thành lập, chúng tôi đã phát triển thành một công ty với khoảng 200 nhân viên và ngoài trụ sở chính tại Hà Nội, chúng tôi đã mở cơ sở phát triển AI/IOT tại Đà Nẵng. Mặc dù vẫn còn là một công ty trẻ nhưng Zinza đã có thể kinh doanh trực tiếp với các công ty lớn ở Nhật Bản và Thung lũng Silicon và nhận được sự tin tưởng cũng như đánh giá cao của khách hàng. Chúng tôi có đội ngũ nhân viên trẻ tốt nghiệp các trường đại học hàng đầu Việt Nam, giỏi ngoại ngữ và công nghệ, chúng tôi tự tin có thể cung cấp phần mềm chất lượng cao nhất.

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: