Mô tả công việc
VINSCHOOL - HỆ THỐNG TIÊN PHONG TRONG ĐỔI MỚI GIÁO DỤC TẠI VIỆT NAM
CƠ HỘI NGHỀ NGHIỆP DÀNH CHO GIÁO VIÊN NĂM HỌC 2026 - 2027
Ngay từ những ngày đầu thành lập, Vinschool đã định hướng trở thành hệ thống giáo dục Việt Nam mang đẳng cấp quốc tế, với triết lý giáo dục đề cao sự phát triển toàn diện của học sinh. Trải qua hơn một thập kỷ phát triển, Vinschool từng bước khẳng định vị thế tiên phong trong đổi mới giáo dục tại Việt Nam và xây dựng được môi trường học tập - làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo và bền vững.
Vinschool là:
Hệ thống giáo dục Việt Nam đầu tiên được giám định toàn diện bởi Hội đồng các Trường Quốc tế (CIS)
Hệ thống đầu tiên được Bộ GD&ĐT cấp phép tích hợp Chương trình Quốc tế Cambridge với Chương trình Giáo dục Phổ thông Việt Nam
Hệ thống giáo dục tiên phong giảng dạy đưa Giáo dục Công dân Toàn cầu, Việt Nam học và AI vào chương trình giảng dạy xuyên suốt từ Tiểu học đến THPT
Thương hiệu giáo dục uy tín, được ghi nhận qua nhiều giải thưởng trong nước và quốc tế về đổi mới giáo dục, công nghệ và phát triển bền vững
Năm học 2026 - 2027, Trường Trung học Vinschool Ocean Park - Gia Lâm - Hà Nội cần tuyển bổ sung Tổ trưởng chuyên môn Tổ Tiếng Anh.
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Lập kế hoạch:
Tham gia xây dựng kế hoạch cho phạm vi công việc của mình quản lý (tuyển dụng nhân sự, đào tạo
giáo viên, xây dựng kế hoạch dạy học, kiểm tra đánh giá học sinh, kế hoạch sự kiện, ngoại khóa...) trình cấp trên phê duyệt và thực hiện
Hoàn thành các báo cáo chính xác và đúng hạn
2. Tổ chức, triển khai và thực hiện:
Tuyển dụng giáo viên: Phỏng vấn ứng viên, dự giờ thi giảng
Đào tạo giáo viên qua các buổi sinh hoạt chuyên môn, chuyên đề và qua các tình huống thực tế, hướng dẫn, hỗ trợ giáo viên mới gia nhập hệ thống
Triển khai thực hiện việc giảng dạy môn học: phê duyệt giáo án, duyệt kế hoạch chuyên môn...kiểm soát việc thực hiện đúng thời khóa biểu, sắp xếp giáo viên dạy thay
Triển khai các hoạt động ngoại khóa, các dự án học tập, các phong trào, cuộc thi giao lưu học sinh giỏi các cấp trong tổ.
Triển khai xét tuyển đầu vào học sinh mới: ra đề, tổ chức phỏng vấn và chấm thi.
3. Kiểm soát chất lượng
Kiểm soát chất lượng dạy học của các lớp trong khối: dự giờ các giáo viên trong phạm vi quản lý, đảm bảo mỗi giáo viên được dự giờ ít nhất 4 tiết/học kỳ; tổ chức ra đề thi, tổ chức xây dựng đề cương ôn tập, đánh giá kết quả học tập của học sinh.
Kiểm tra hồ sơ sổ sách chuyên môn: sổ dự giờ, sổ ghi chép; các tài liệu đào tạo chuyên
môn,...
4. Đánh giá, thanh tra
Đánh giá chất lượng công việc của tất cả các giáo viên trong phạm vi quản lý hàng tháng và xếp hạng giáo viên theo học kỳ. Đề xuất sàng lọc các giáo viên có ý thức, chất lượng công việc kém.
Đề xuất khen thưởng, kỷ luật giáo viên trong phạm vi quản lý.
Đánh giá nội dung chương trình môn học và báo cáo đề xuất điều chỉnh lên
Phó hiệu trưởng phụ trách cuối mỗi học kỳ.
II. YÊU CẦU VỊ TRÍ:
Tốt nghiệp Thạc sỹ trở lên về lĩnh vực giáo dục, ưu tiên tốt nghiệp các trường nước ngoài.
Có kinh nghiệm ở vai trò quản lý chuyên môn tổ tiếng anh 3 năm trở lên.
Hiểu biết về xây dựng và triển khai chương trình giảng dạy ESL; hiểu biết về kiểm tra đánh giá và phân tích dữ liệu học tập để điều chỉnh việc dạy học.
Có kinh nghiệm đào tạo giáo viên.
Có tinh thần trách nhiệm, chủ động trong công việc, thể hiện vai trò thủ lĩnh, đứng mũi chịu sào, dám dấn thân, đảm đương mọi nhiệm vụ được phân công
Luôn thể hiện bản lĩnh, sự khẩn trương, quyết liệt trong công việc, làm việc có trách nhiệm cao, chủ động, không né tránh, ỷ lại
III. QUYỀN LỢI
Mức lương: Cạnh tranh theo năng lực
Các chế độ đãi ngộ hấp dẫn với nhiều chính sách đặc biệt, chỉ áp dụng cho CBNV làm việc tại các công ty thuộc hệ sinh thái của Tập đoàn Vingroup (chế độ bảo hiểm sức khỏe riêng; cơ hội cho con học Vinschool và khám chữa bệnh tại Vinmec; chính sách ưu đãi sử dụng các sản phẩm, dịch vụ của Tập đoàn Vingroup).
Cơ hội làm việc tại hệ thống giáo dục Việt Nam đầu tiên đạt giám định quốc tế CIS cùng các đồng nghiệp tài năng và các chuyên gia giáo dục hàng đầu trong nước và quốc tế.
Cơ hội được đào tạo theo chuẩn giáo viên quốc tế và được thăng tiến nhanh lên các vị trí
cán bộ quản lý theo sự phát triển của hệ thống trường Vinschool.
CHÍNH SÁCH BẢO VỆ TRẺ EM:
Vinschool cam kết thực hiện các tiêu chuẩn cao về bảo vệ an toàn trẻ em và thúc đẩy sức khỏe thể chất và tinh thần của tất cả các em học sinh theo học tại hệ thống. Tất cả các vị trí tuyển dụng tại Vinschool đều tuân thủ theo quy định về tuyển dụng an toàn bao gồm kiểm tra danh tính, xác minh bằng cấp, kinh nghiệm làm việc, và kiểm tra lý lịch tư pháp.
Nộp đơn ứng tuyển
