Trưởng nhóm tuyển dụng đào tạo tại Hà Nội - Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Tương Lai Mỹ Anh

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Tương Lai Mỹ Anh - Trung tâm Anh ngữ Amslink

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 20/09/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm Trưởng nhóm tuyển dụng

Mô tả công việc

Mô tả công việc
*Vị trí này giúp TP HCNS quản lý mảng công việc đào tạo và tuyển dụng, chịu trách nhiệm về kết quả tuyển mới, hội nhập và đào tạo chung của toàn Công ty và các Trung tâm với chức năng nhiệm vụ cơ bản như sau:
Tuyển dụng:
- Tham gia phỏng vấn tuyển dụng các vị trí tại Hội sở và các Trung Tâm
- Xây dựng/ Điều chỉnh JD các vị trí Tuyển dụng
- Thực hiện giám sát các dự án tuyển dụng
- Xây dựng nhận diện thương hiệu tuyển dụng và lên kế hoạch, tổ chức triển khai nhận diện thương hiệu Nhà tuyển dụng (Thiết lập các kênh tuyển dụng, mạng lưới networking, data ứng viên, các chương trình thu hút nhân tài...)
- Chịu trách nhiệm xây dựng kế hoạch, quản lý chi phí tuyển dụng
- Theo dõi định biên Nhân sự/ Biến động nhân sự, Báo cáo Tuyển dụng
- Cập nhật thông tin về thị trường lao động và nhu cầu việc làm.
Đào tạo:
- Tổ chức triển khai đánh giá năng lực CBNV công ty hàng năm để đưa ra các đề xuất đào tạo nâng cao năng lực chuyên môn, đáp ứng yêu cầu công việc.
- Phối hợp cùng các phòng ban chuyên môn xây dựng tài liệu, tổ chức các chương trình, khóa đào tạo cho CBNV theo kế hoạch của Ban Giám Đốc.
- Kết hợp với các bộ phận/ phòng ban để xây dựng bộ đề thi nâng bậc, tổ chức các chương trình thi nâng bậc định kỳ cho CBNV.
- Giám sát, điều phối, tổ chức, kiểm tra, đánh giá hiệu quả các khóa đào tạo, đánh giá kết quả đào tạo nội bộ của Công ty
- Xây dựng kế hoạch, Tổ chức và thực hiện các chương trình hội nhập cho CBNV mới gia nhập, đào tạo các nhóm kỹ năng mềm, nghiệp vụ cơ bản cho Nhân viên/ Cấp quản lý.
Các công việc khác:
- Tổ chức thực hiện khảo sát mức độ hài lòng của CBNV hàng năm, kịp thời đưa ra các đề xuất để cải thiện quy trình, quy định/ Hệ thống quản lý/ chính sách nhân sự.
- Tham gia xây dựng các tiêu chí, đề xuất các chính sách về nhân sự: Bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều chuyển nhân sự và lộ trình công danh.
- Thực hiện kế hoạch truyền thông nội bộ
- Triển khai thực hiện các chương trình ghi nhận, khen thưởng, trao thưởng tại các Phòng ban, HTTT
- Tham gia xây dựng kế hoạch và tổ chức các chương trình gắn kết nhân viên và tổ chức sự kiện của Công ty

Yêu cầu

Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ Độ tuổi từ 28-35 tuổi
- Có khả năng lập kế hoạch, xây dựng tài liệu đào tạo kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm cho cấp nhân viên/ Cấp quản lý
- Trình độ: Tốt nghiệp Đai Học Chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Luật, Tài chính
- Kinh nghiệm 2 năm ở vị trí tương đương tại các chuỗi hệ thống giáo dục anh ngữ, chuỗi hệ thống cửa hàng bán lẻ, dịch vụ, ...
- Khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt

Quyền lợi

Quyền lợi
Du Lịch
Chế độ bảo hiểm
Đào tạo
Chế độ thưởng
Tăng lương
Chăm sóc sức khỏe

Thông tin khác

Thông tin tuyển dụng
Việc làm tại: Hà Nội
Mức lương: 10 tr - 14 tr vnd
Hạn nộp hồ sơ: 20-09-2021
Chức vụ: Trưởng Nhóm / Giám Sát
Hình thức: nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 2 - 5 năm
Số lượng: Đang Cập Nhật
Trình độ: : Đại Học

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 20/09/2021
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Amslink - Đối tác chính thức của Hội đồng khảo thí tiếng anh Đại học Cambridge Vương quốc Anh là một trong những trung tâm đào tạo tiếng Anh uy tín, chất lượng hàng đầu dành cho trẻ em với quy mô lớn cùng cơ sở vật chất, trang thiết bị hiện đại và môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp. Hiện chúng tôi đang hoạt động với quy mô 7 cơ sở tại Hà Nội, 500 nhân viên và dự kiến mở rộng lên đến 10 cơ sở trong năm 2022.

Quy mô công ty

Từ 501 - 1000 nhân viên

Chia sẻ: