Trưởng Phòng Marketing
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ VÀ DỊCH VỤ ĐẤT XANH MIỀN NAM
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 30/06/2025
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 25 - 40 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Quản lý
Kinh nghiệm: 3 năm
Mô tả công việc
1/ Kiểm soát thông tin và xử lý rủi ro thông tin:
Là đầu mối của Công ty trong việc đưa ra các thông điệp với bên ngoài qua báo chí/truyền thông.
Lập kế hoạch, thường xuyên xây dựng và củng cố mối quan hệ với báo chí, truyền thông, các đối tác có liên quan.
Giám sát, quản lý, kiểm duyệt tất cả các văn bản và báo cáo các thông tin về Công ty được đưa trên báo chí/truyền thông.
Xây dựng kế hoạch phòng ngừa và xử lý rủi ro thương hiệu, tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc / Hội đồng Quản trị trong các trường hợp cụ thể nhằm có những phương án xử lý bảo vệ tốt nhất hình ảnh Công ty.
2/ Truyền thông thương hiệu Đất Xanh Miền Nam:
Xây dựng các kế hoạch truyền thông và phát triển thương hiệu bền vững cho từng thương hiệu theo đúng định hướng về tầm nhìn, sứ mạng, giá trị cốt lõi và tầm nhìn của từng thương hiệu.
Phổ biến quy định và kiểm soát hình ảnh thương hiệu ở Tổng Công ty & các công ty con. Kiểm soát thương hiệu Đất Xanh Miền Nam và quản lý các vật phẩm liên quan thương hiệu.
Hỗ trợ hoạt động truyền thông về văn hóa Đất Xanh Miền Nam thông qua các chương trình lớn có sức lan tỏa cao trong cộng đồng.
Xây dựng kế hoạch năm cho bộ phận bao gồm: kế hoạch hoạt động, ngân sách hoạt động và kế hoạch nhân sự.
Xem xét và trình cho Ban Tổng Giám đốc các hoạt động truyền thông cho hệ thống.
3/ Truyền thông nội bộ:
Xây dựng và quản lý các kênh truyền thông nội bộ.
Lên kế hoạch truyền thông nội bộ, sản xuất các ấn phẩm, các video phục vụ truyền thông nội bộ.
Đánh giá tổng thể hiệu quả hoạt động của công tác truyền thông nội bộ, truyền thông bên ngoài.
4/ Truyền thông dự án:
Lên kế hoạch truyền thông mỗi dự án.
Hỗ trợ bài PR, quản trị fanpage, sản xuất các content và hình ảnh để truyền thông cho từng sự kiện.
5/ Sự kiện:
Lên ý tưởng kịch bản và điều phối chính các sự kiện về thương hiệu.
Hỗ trợ Phòng các sự kiện về dự án liên quan đến truyền thông và một số hạng mục khác.
6/ Các công việc khác:
Định hướng xây dựng và phê duyệt các quy trình nội bộ của Phòng.
Quản lý phát triển nhân viên nhằm đạt được mục tiêu của bộ phận và tối đa hóa nguồn lực của Phòng.
Hỗ trợ các phòng ban khác những vấn đề liên quan truyền thông.
Là đầu mối của Công ty trong việc đưa ra các thông điệp với bên ngoài qua báo chí/truyền thông.
Lập kế hoạch, thường xuyên xây dựng và củng cố mối quan hệ với báo chí, truyền thông, các đối tác có liên quan.
Giám sát, quản lý, kiểm duyệt tất cả các văn bản và báo cáo các thông tin về Công ty được đưa trên báo chí/truyền thông.
Xây dựng kế hoạch phòng ngừa và xử lý rủi ro thương hiệu, tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc / Hội đồng Quản trị trong các trường hợp cụ thể nhằm có những phương án xử lý bảo vệ tốt nhất hình ảnh Công ty.
2/ Truyền thông thương hiệu Đất Xanh Miền Nam:
Xây dựng các kế hoạch truyền thông và phát triển thương hiệu bền vững cho từng thương hiệu theo đúng định hướng về tầm nhìn, sứ mạng, giá trị cốt lõi và tầm nhìn của từng thương hiệu.
Phổ biến quy định và kiểm soát hình ảnh thương hiệu ở Tổng Công ty & các công ty con. Kiểm soát thương hiệu Đất Xanh Miền Nam và quản lý các vật phẩm liên quan thương hiệu.
Hỗ trợ hoạt động truyền thông về văn hóa Đất Xanh Miền Nam thông qua các chương trình lớn có sức lan tỏa cao trong cộng đồng.
Xây dựng kế hoạch năm cho bộ phận bao gồm: kế hoạch hoạt động, ngân sách hoạt động và kế hoạch nhân sự.
Xem xét và trình cho Ban Tổng Giám đốc các hoạt động truyền thông cho hệ thống.
3/ Truyền thông nội bộ:
Xây dựng và quản lý các kênh truyền thông nội bộ.
Lên kế hoạch truyền thông nội bộ, sản xuất các ấn phẩm, các video phục vụ truyền thông nội bộ.
Đánh giá tổng thể hiệu quả hoạt động của công tác truyền thông nội bộ, truyền thông bên ngoài.
4/ Truyền thông dự án:
Lên kế hoạch truyền thông mỗi dự án.
Hỗ trợ bài PR, quản trị fanpage, sản xuất các content và hình ảnh để truyền thông cho từng sự kiện.
5/ Sự kiện:
Lên ý tưởng kịch bản và điều phối chính các sự kiện về thương hiệu.
Hỗ trợ Phòng các sự kiện về dự án liên quan đến truyền thông và một số hạng mục khác.
6/ Các công việc khác:
Định hướng xây dựng và phê duyệt các quy trình nội bộ của Phòng.
Quản lý phát triển nhân viên nhằm đạt được mục tiêu của bộ phận và tối đa hóa nguồn lực của Phòng.
Hỗ trợ các phòng ban khác những vấn đề liên quan truyền thông.
Yêu cầu
Có tối thiểu 03 năm công tác tại vị trí tương đương.
Ứng viên có kinh nghiệm làm trong ngành Bất động sản là một lợi thế.
Hiểu biết về nghiệp vụ báo chí, khả năng thu thập phân tích thông tin, có khả năng viết bài, viết thông cáo báo chí, khả năng biên tập.
Có mối quan hệ sâu rộng với báo giới và truyền thông; khả năng chịu đựng áp lực công việc cao, sẵn sàng đi công tác; năng lực quản trị nguồn nhân lực tốt.
Ứng viên có kinh nghiệm làm trong ngành Bất động sản là một lợi thế.
Hiểu biết về nghiệp vụ báo chí, khả năng thu thập phân tích thông tin, có khả năng viết bài, viết thông cáo báo chí, khả năng biên tập.
Có mối quan hệ sâu rộng với báo giới và truyền thông; khả năng chịu đựng áp lực công việc cao, sẵn sàng đi công tác; năng lực quản trị nguồn nhân lực tốt.
Quyền lợi
1/ Thời gian làm việc:
Thứ 2 đến thứ 6: 08h00 - 17h30. Thứ 7: 08h00 - 12h00.
2/ Lương thực nhận = Lương cơ bản + Phụ cấp gửi xe (150.000 đồng/tháng) + Hoa hồng theo doanh số kinh doanh.
3/ Phúc lợi:
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm sức khỏe.
Lương tháng 13 & KPIs quý, cuối năm.
Thưởng lễ: 8/3, 30/4, 1/5, 2/9, 20/10, 1/1.
Du lịch nghỉ mát trong và ngoài nước hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/ năm.
4/ Phụ cấp khác:
Công ty cấp phát đồng phục.
5/ Đãi ngộ ngoài lương:
Chương trình đào tạo các kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ và kỹ năng ngành nghề; lộ trình thăng tiến hoạch định rõ ràng.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và tôn trọng tư duy khác biệt.
Thứ 2 đến thứ 6: 08h00 - 17h30. Thứ 7: 08h00 - 12h00.
2/ Lương thực nhận = Lương cơ bản + Phụ cấp gửi xe (150.000 đồng/tháng) + Hoa hồng theo doanh số kinh doanh.
3/ Phúc lợi:
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm sức khỏe.
Lương tháng 13 & KPIs quý, cuối năm.
Thưởng lễ: 8/3, 30/4, 1/5, 2/9, 20/10, 1/1.
Du lịch nghỉ mát trong và ngoài nước hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ 1 lần/ năm.
4/ Phụ cấp khác:
Công ty cấp phát đồng phục.
5/ Đãi ngộ ngoài lương:
Chương trình đào tạo các kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ và kỹ năng ngành nghề; lộ trình thăng tiến hoạch định rõ ràng.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và tôn trọng tư duy khác biệt.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thứ 02 đến Sáng Thứ 07
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:30)
Thứ 02 đến Sáng Thứ 07
Thông tin chung
- Thu nhập: 25 - 40 triệu
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 30/06/2025
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Đất Xanh Miền Nam được hình thành từ năm 2009, với mục tiêu mang lại cho khách hàng những sản phẩm bất động sản tốt nhất bằng dịch vụ chuyên nghiệp nhất. Trải qua chặng đường hơn 10 năm hình thành và phát triển, ĐXMN đã là đơn vị phân phối bất động sản uy tín hàng đầu tại TP.HCM và ngày càng chuyển mình mạnh mẽ khi chính thức trở thành chủ đầu tư, nhà phát triển dự án uy tín trên thị truờng bất động sản Việt Nam.
Các dự án phát triển của ĐXMN luôn là những dự án góp phần nâng cao giá trị sống...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG ĐA PHƯƠNG TIỆN G.DJS
20 - 25 triệu
05/06/2025
Hồ Chí Minh, Hà Giang
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.