Trưởng Phòng Nhân Sự (tân bình)
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ BẤT ĐỘNG SẢN PHÚC THỊNHĐịa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 28/04/2021
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Tham mưu cho BGĐ về việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty
- Hoạch định nguồn Nhân lực, lập ngân sách Nhân sự theo Tháng/Quý/Năm nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
- Xây dựng các Quy trình liên quan đến công tác Tuyển dụng, giám sát việc thực hiện theo đúng quy trình đã ban hành.
- Tiến hành tuyển dụng nhân sự phù hợp theo nhu cầu phát triển của công ty và các phòng ban năm/ quý/tháng/tuần ...
- Xây dựng quy chế lương thưởng, phúc lợi và các biện pháp khuyến khích - kích thích người lao động làm việc. Đảm bảo việc chi trả lương, thưởng, các phúc lợi cho người lao động đúng Luật, đúng quy định.
- Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự.
- Xây dựng quy trình đào tạo nhân sự hội nhập, đào tạo bên trong, đào tạo bên ngoài. Chỉ đạo công tác đào tạo.
- Kết hợp với các trưởng phòng ban khác xây dựng tiêu chí đánh giá nhân sự phù hợp, định kỳ đánh giá nhân viên.
- Các nhiệm vụ được giao khác theo phân công của cấp trên
- Hoạch định nguồn Nhân lực, lập ngân sách Nhân sự theo Tháng/Quý/Năm nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
- Xây dựng các Quy trình liên quan đến công tác Tuyển dụng, giám sát việc thực hiện theo đúng quy trình đã ban hành.
- Tiến hành tuyển dụng nhân sự phù hợp theo nhu cầu phát triển của công ty và các phòng ban năm/ quý/tháng/tuần ...
- Xây dựng quy chế lương thưởng, phúc lợi và các biện pháp khuyến khích - kích thích người lao động làm việc. Đảm bảo việc chi trả lương, thưởng, các phúc lợi cho người lao động đúng Luật, đúng quy định.
- Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự.
- Xây dựng quy trình đào tạo nhân sự hội nhập, đào tạo bên trong, đào tạo bên ngoài. Chỉ đạo công tác đào tạo.
- Kết hợp với các trưởng phòng ban khác xây dựng tiêu chí đánh giá nhân sự phù hợp, định kỳ đánh giá nhân viên.
- Các nhiệm vụ được giao khác theo phân công của cấp trên
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, kinh tế, xã hội ... hoặc các chuyên ngành có liên quan. Có 5 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
- Kiến thức chung về Luật lao động, nghiệp vụ và quy trình tuyển dụng.
- Kỹ năng phỏng vấn, kỹ năng coaching, kỹ năng thuyết trình
- Tổ chức tốt và chi tiết. Giải quyết công việc nhanh, xử lý tình huống
- Thành thạo các kỹ năng excel, word, sử dụng thành thạo công cụ tìm kiếm online, facebook, linkedin, mạng tương tác xã hội khác để tìm kiếm ứng viên.
- Cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc
- Làm việc độc lập, và duy trì sự điềm tĩnh dưới áp lực.
- Giọng nói chuẩn, không nói ngọng, nói lắp, nói giọng địa phương.
- Kiến thức chung về Luật lao động, nghiệp vụ và quy trình tuyển dụng.
- Kỹ năng phỏng vấn, kỹ năng coaching, kỹ năng thuyết trình
- Tổ chức tốt và chi tiết. Giải quyết công việc nhanh, xử lý tình huống
- Thành thạo các kỹ năng excel, word, sử dụng thành thạo công cụ tìm kiếm online, facebook, linkedin, mạng tương tác xã hội khác để tìm kiếm ứng viên.
- Cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc
- Làm việc độc lập, và duy trì sự điềm tĩnh dưới áp lực.
- Giọng nói chuẩn, không nói ngọng, nói lắp, nói giọng địa phương.
Quyền lợi được hưởng
- Lương: Thỏa thuận theo năng lực
- Môi trường start up 9x trẻ trung, năng động, thân thiện, hỗ trợ lẫn nhau.
- Được tham gia đóng đầy đủ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Lương tháng 13, thưởng năm, thưởng Lễ, Tết, thưởng sinh nhật, thưởng thâm niên, xem xét nâng lương hàng năm.
- Hưởng các chế độ hiếu hỉ, kết hôn,.. tặng bánh dịp Tết Trung thu,..
- Được tổ chức sinh nhật, du lịch hàng năm, các buổi tiệc team building kết nối trong năm.
- Môi trường start up 9x trẻ trung, năng động, thân thiện, hỗ trợ lẫn nhau.
- Được tham gia đóng đầy đủ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Lương tháng 13, thưởng năm, thưởng Lễ, Tết, thưởng sinh nhật, thưởng thâm niên, xem xét nâng lương hàng năm.
- Hưởng các chế độ hiếu hỉ, kết hôn,.. tặng bánh dịp Tết Trung thu,..
- Được tổ chức sinh nhật, du lịch hàng năm, các buổi tiệc team building kết nối trong năm.
Thông tin khác
Mức lương:
Thỏa thuận
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 1 người
Chức vụ:
Trưởng/Phó phòng
Yêu cầu kinh nghiệm: 2 năm
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc:
Hồ Chí Minh, Tân Bình
Thỏa thuận
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 1 người
Chức vụ:
Trưởng/Phó phòng
Yêu cầu kinh nghiệm: 2 năm
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc:
Hồ Chí Minh, Tân Bình
Nộp hồ sơ liên hệ
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ BẤT ĐỘNG SẢN PHÚC THỊNH
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty chưa cập nhật thông tin....
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty Cổ Phần Thực Phẩm Vĩnh Tân
Thỏa thuận
13/05/2024
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Charm Ming (VN)
18 - 30 triệu
17/06/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH ROUTINE VIỆT NAM
40 - 50 triệu
31/05/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY QUỸ ĐẦU TƯ VÀ CÔNG NGHỆ VELACORP
25,000,000 - 40,000,000 VNĐ
09/06/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM NAM THÁI DƯƠNG
12 - 15 triệu
23/04/2024
Hồ Chí Minh
Công Ty Bất Động Sản Asian Holding
Trên 20 triệu
05/05/2024
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.