Trưởng Phòng Nhân Sự
CÔNG TY TNHH DỆT MAY THÁI DƯƠNG B.R.O VIỆT NAM
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 18/09/2021
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
- Xây dựng và thực hiện chiến lược nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể trong từng giai đoạn phát triển của công ty;
- Là cầu nối giữa Ban Giám đốc và người lao động; nắm rõ tâm tư, nguyện vọng của nhân viên công ty. Phụ trách tham mưu cho Ban Giám đốc ra các quyết định về nhân sự;
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng. Triển khai các dự án tuyển dụng, thương hiệu Nhà tuyển dụng đáp ứng nhu cầu dài hạn và ngắn hạn của nguồn nhân lực;
- Xây dựng các chính sách, quy định và quản lý các hoạt động liên quan đến nhân sự: Chế độ học việc, thử việc, hợp đồng lao động, lương, thưởng, phép năm, quyết định nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công tính lương, nghỉ phép,...
- Xây dựng và đảm bảo thực hiện chi trả Lương
- Thưởng và các chế độ phúc lợi theo hệ thống Đánh giá Hiệu quả làm việc (KPI) theo năng lực nhân viên.
- Đánh giá nhu cầu, xây dựng kế hoạch đào tạo, định hướng phát triển đội ngũ ngắn hạn/trung hạn/dài hạn. Xây dựng, đề xuất các chương trình đào tạo phù hợp cho nhu cầu phát triển nguồn lực và đào tạo hội nhập.
- Là cầu nối giữa Ban Giám đốc và người lao động; nắm rõ tâm tư, nguyện vọng của nhân viên công ty. Phụ trách tham mưu cho Ban Giám đốc ra các quyết định về nhân sự;
- Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng. Triển khai các dự án tuyển dụng, thương hiệu Nhà tuyển dụng đáp ứng nhu cầu dài hạn và ngắn hạn của nguồn nhân lực;
- Xây dựng các chính sách, quy định và quản lý các hoạt động liên quan đến nhân sự: Chế độ học việc, thử việc, hợp đồng lao động, lương, thưởng, phép năm, quyết định nhân sự, hợp đồng lao động, chấm công tính lương, nghỉ phép,...
- Xây dựng và đảm bảo thực hiện chi trả Lương
- Thưởng và các chế độ phúc lợi theo hệ thống Đánh giá Hiệu quả làm việc (KPI) theo năng lực nhân viên.
- Đánh giá nhu cầu, xây dựng kế hoạch đào tạo, định hướng phát triển đội ngũ ngắn hạn/trung hạn/dài hạn. Xây dựng, đề xuất các chương trình đào tạo phù hợp cho nhu cầu phát triển nguồn lực và đào tạo hội nhập.
Yêu cầu công việc
- Tuổi dưới 40
- Kinh nghiệm từ 05 năm trở lên trong lĩnh vực nhân sự và vị trí trưởng phòng nhân sự;
- Biết tiếng anh, biết thêm tiếng hàn là một lợi thế.
- Nắm vững bộ luật lao động, về chế độ phúc lợi, lương thưởng,
- Biết sử dụng phần mềm bảo hiểm,các quy định về báo cáo lao động.
- Có trách nhiệm trong công việc.
- Gửi CV bằng tiếng Anh
- Kinh nghiệm từ 05 năm trở lên trong lĩnh vực nhân sự và vị trí trưởng phòng nhân sự;
- Biết tiếng anh, biết thêm tiếng hàn là một lợi thế.
- Nắm vững bộ luật lao động, về chế độ phúc lợi, lương thưởng,
- Biết sử dụng phần mềm bảo hiểm,các quy định về báo cáo lao động.
- Có trách nhiệm trong công việc.
- Gửi CV bằng tiếng Anh
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương: thoả thuận khi phỏng vấn.
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, đoàn kết, chuyên nghiệp.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN);
- Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy chế của Công ty (nghỉ mát, lương thưởng, lễ Tết,...);
- Được hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân theo quy định công ty;
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp;
- Môi trường làm việc năng động, thân thiện, đoàn kết, chuyên nghiệp.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN);
- Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy chế của Công ty (nghỉ mát, lương thưởng, lễ Tết,...);
- Được hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân theo quy định công ty;
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp;
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
➢ 8, đường 15, khu phố 4, Phường Linh Trung, Thủ Đức, Hồ Chí Minh (Hồ Chí Minh)
Ngành nghề
Quản Trị Nhân Sự (HR) Tuyển Dụng (HR)
Tính chất công việc
Toàn thời gian
Yêu cầu về bằng cấp (tối thiểu)
Cao Đẳng
Yêu cầu kinh nghiệm
Trên 5 năm
Yêu cầu ngôn ngữ
Tiếng Anh
➢ 8, đường 15, khu phố 4, Phường Linh Trung, Thủ Đức, Hồ Chí Minh (Hồ Chí Minh)
Ngành nghề
Quản Trị Nhân Sự (HR) Tuyển Dụng (HR)
Tính chất công việc
Toàn thời gian
Yêu cầu về bằng cấp (tối thiểu)
Cao Đẳng
Yêu cầu kinh nghiệm
Trên 5 năm
Yêu cầu ngôn ngữ
Tiếng Anh
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 18/09/2021
- Thu nhập: 15 triệu - 20 triệu VND
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Coâng ty TNHH Deät May Thaùi Döông B.R.O Vieät Nam laø coâng ty 100% voán ñaàu tö Nöôùc Ngoaøi chuyeân veà haøng may maëc . Haøng xuaát khaåu sang caùc nöôùc Chaâu AÂu, Myõ. Do nhu caàu môû roãng saûn xuaát nay chuùng toâi caàn tuyeån caùc vò trí sau:
Coâng ty TNHH Deät May Thaùi Döông B.R.O Vieät Nam laø coâng ty 100% voán ñaàu tö Nöôùc Ngoaøi chuyeân veà haøng may maëc . Haøng xuaát khaåu sang caùc nöôùc Chaâu AÂu, Myõ. Do nhu caàu môû roãng saûn xuaát nay chuùng toâi caàn tuyeån caùc vò trí sau:
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
Công Ty TNHH TMDV Astar
10 - 15 triệu VNĐ
27/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN TRUNG THỦY
9 triệu - 10 triệu
21/10/2024
Hồ Chí Minh
Công ty cổ phần TM Wine Việt Nam
10 Tr - 13 Tr VND
25/11/2024
Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần Apollo Silicone
Thỏa thuận
20/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN ANGEL CORPORATION
8 Tr - 10 Tr VND
31/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH TM & XD TÂN LONG (TANLONGMED)
11 - 15 triệu
31/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH KAYRUS MEDIA
12 - 14 triệu VNĐ
27/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN THÁI TUẤN
Cạnh tranh
09/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY CỔ PHẦN MASFICO VIỆT NAM
12 - 18 triệu
23/10/2024
Hồ Chí Minh, An Giang
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.