TRƯỞNG PHÒNG TỔ CHỨC - HÀNH CHÍNH
Chi Nhánh Công Ty Cổ Phần Dược - Trang Thiết Bị Y Tế Bình Định (Bidiphar)
Hết hạn: 04/05/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
1. Mô tả công việc:
- Quản lý, điều hành toàn bộ công tác tổ chức hành chính và nhân sự,
- Tham mưu BTGĐ xây dựng chiến lược quản trị nhân lực đáp ứng chiến lược Công ty,
- Tham mưu BTGĐ triển khai các phương pháp quản trị nhân sự theo chuẩn quốc tế, đáp ứng nhu cầu thị trường và phù hợp thực tế tại Công ty,
- Tham mưu, xây dựng và triển khai hệ thống đánh giá hiệu quả làm việc và đánh giá năng lực nhân viên; Quản lý và theo dõi triển khai việc thiết lập KPI và đánh giá hiệu quả công việc cho công ty,
- Xây dựng và hoàn thiện các quy chế quy trình liên quan đến quản trị nguồn nhân lực, chế độ chính sách cho người lao động, các quy trình nội bộ liên quan: quy trình tuyển dụng, đào tạo, phát triển; quy chế lương thưởng; chế độ phúc lợi,
- Xây dựng chương trình tuyển chọn, đào tạo,
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực,
- Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo phát triển nhân viên,
- Là cầu nối giữa ban giám đốc và người lao động trong công ty,
- Thực hiện công tác đối ngoại đối với các cơ quan, cá nhân theo yêu cầu công việc,
- Quản lý, điều hành các hoạt động của phòng.
- Quản lý, điều hành toàn bộ công tác tổ chức hành chính và nhân sự,
- Tham mưu BTGĐ xây dựng chiến lược quản trị nhân lực đáp ứng chiến lược Công ty,
- Tham mưu BTGĐ triển khai các phương pháp quản trị nhân sự theo chuẩn quốc tế, đáp ứng nhu cầu thị trường và phù hợp thực tế tại Công ty,
- Tham mưu, xây dựng và triển khai hệ thống đánh giá hiệu quả làm việc và đánh giá năng lực nhân viên; Quản lý và theo dõi triển khai việc thiết lập KPI và đánh giá hiệu quả công việc cho công ty,
- Xây dựng và hoàn thiện các quy chế quy trình liên quan đến quản trị nguồn nhân lực, chế độ chính sách cho người lao động, các quy trình nội bộ liên quan: quy trình tuyển dụng, đào tạo, phát triển; quy chế lương thưởng; chế độ phúc lợi,
- Xây dựng chương trình tuyển chọn, đào tạo,
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực,
- Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo phát triển nhân viên,
- Là cầu nối giữa ban giám đốc và người lao động trong công ty,
- Thực hiện công tác đối ngoại đối với các cơ quan, cá nhân theo yêu cầu công việc,
- Quản lý, điều hành các hoạt động của phòng.
2. Yêu cầu
- Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Luật hoặc chuyên ngành khác có liên quan; Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ liên quan quản trị nguồn nhân lực theo chuẩn quốc tế,
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương,
- Kiến thức chuyên môn về quản trị nhân sự, quản lý và cách điều chỉnh chiến lược nguồn nhân lực để mang lại hiệu suất cao nhất,
- Kiến thức về luật và các quy định về lao động, việc làm, bảo hiểm, thuế,
- Kỹ năng giao tiếp hiệu quả, khéo léo và biết lắng nghe, tạo động lực,
- Kỹ năng huấn luyện, tư vấn, tuyển dụng và lựa chọn,
- Trung thực, công tâm, nhiệt huyết, chịu áp lực công việc.
- Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị nguồn nhân lực, Luật hoặc chuyên ngành khác có liên quan; Ưu tiên ứng viên có các chứng chỉ liên quan quản trị nguồn nhân lực theo chuẩn quốc tế,
- Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương,
- Kiến thức chuyên môn về quản trị nhân sự, quản lý và cách điều chỉnh chiến lược nguồn nhân lực để mang lại hiệu suất cao nhất,
- Kiến thức về luật và các quy định về lao động, việc làm, bảo hiểm, thuế,
- Kỹ năng giao tiếp hiệu quả, khéo léo và biết lắng nghe, tạo động lực,
- Kỹ năng huấn luyện, tư vấn, tuyển dụng và lựa chọn,
- Trung thực, công tâm, nhiệt huyết, chịu áp lực công việc.
3. Quyền lợi
- Được hưởng đầy đủ các chế độ lương, thưởng, bảo hiểm theo thỏa thuận và quy định của Nhà nước và Công ty,
- Được đào tạo và phát triển các kỹ năng mềm và chuyên môn,
- Được xem xét điều chỉnh mức lương hàng năm dựa trên thành tích đóng góp và kết quả kinh doanh của Công ty,
- Các phúc lợi khác: Du lịch, chăm sóc sức khỏe, nghỉ phép năm,...
- Được hưởng đầy đủ các chế độ lương, thưởng, bảo hiểm theo thỏa thuận và quy định của Nhà nước và Công ty,
- Được đào tạo và phát triển các kỹ năng mềm và chuyên môn,
- Được xem xét điều chỉnh mức lương hàng năm dựa trên thành tích đóng góp và kết quả kinh doanh của Công ty,
- Các phúc lợi khác: Du lịch, chăm sóc sức khỏe, nghỉ phép năm,...
4. Liên hệ: SĐT: [protected info] (Ms.Nhi) ; Email: [protected info] và [protected info]
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 04/05/2024
- Thu nhập: Thỏa thuận
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty Cổ phần Dược-Trang thiết bị Y tế Bình Định có tiền thân là Xí nghiệp Dược phẩm II Nghĩa Bình trực thuộc Ty Y tế Nghĩa Bình được thành lập năm 1980. Năm 1989, sau khi Chính phủ tách địa giới hành chính tỉnh Nghĩa Bình thành tỉnh Bình Định và Quảng Ngãi. Xí nghiệp Dược phẩm II Nghĩa Bình được đổi tên thành Xí nghiệp Dược phẩm Bình Định. Qua nhiều lần chuyển đổi mô hình và chuyển tên, năm 2006, Công ty chuyển sang hoạt động theo mô hình công ty mẹ-công ty con. Đến năm 2014, việc cổ phần hóa được hoàn tất, công ty chính thức chuyển sang mô hình công ty cổ phần từ ngày 01/03/2014 với tên gọi Công ty Cổ phần Dược-Trang thiết bị Y tế Bình Định (Bidiphar).
Với nền tảng 48 năm trong lĩnh vực sản xuất các sản phẩm dược, đến nay, Công ty Cổ phần Dược-Trang thiết bị Y tế Bình Định (Bidiphar) tự hào là công ty dược phẩm Việt Nam có những bước tiến vững chắc và luôn đi đầu trong việc nghiên cứu, ứng dụng công nghệ mới trong công tác quản lý, sản xuất và kinh doanh theo các tiêu chuẩn quốc tế. Bidiphar sở hữu nhiều dây chuyền sản xuất dược phẩm đạt tiêu chuẩn quốc tế: GMP-WHO như: các dây chuyền sản xuất sản phẩm không chứa kháng sinh ß-lactams (thuốc tiêm dạng bột, thuốc tiêm dạng đông khô, thuốc tiêm dạng dung dịch ...), các dây chuyền sản xuất sản phẩm chứa kháng sinh ß-lactams (thuốc tiêm dạng bột, thuốc dạng viên nén, viên bao phim, viên nang cứng ...).
Hiện tại Bidiphar đang sản xuất và lưu hành trên toàn quốc gần 400 sản phẩm, chia thành 19 nhóm điều trị. Ngoài các vấn đề về sản xuất, chất lượng, Bidiphar còn coi việc phát triển nguồn nhân lực có chất lượng là điều kiện tiên quyết để Công ty có thể tồn tại và phát triển trong nền kinh tế thị trường. Với mục tiêu nâng cao chất lượng chuyên môn và nghiệp vụ của nguồn nhân lực, Bidiphar đã xây dựng quy trình đào tạo một cách khoa học, hệ thống nhằm mang lại hiệu quả cao.
Với nền tảng 48 năm trong lĩnh vực sản xuất các sản phẩm dược, đến nay, Công ty Cổ phần Dược-Trang thiết bị Y tế Bình Định (Bidiphar) tự hào là công ty dược phẩm Việt Nam có những bước tiến vững chắc và luôn đi đầu trong việc nghiên cứu, ứng dụng công nghệ mới trong công tác quản lý, sản xuất và kinh doanh theo các tiêu chuẩn quốc tế. Bidiphar sở hữu nhiều dây chuyền sản xuất dược phẩm đạt tiêu chuẩn quốc tế: GMP-WHO như: các dây chuyền sản xuất sản phẩm không chứa kháng sinh ß-lactams (thuốc tiêm dạng bột, thuốc tiêm dạng đông khô, thuốc tiêm dạng dung dịch ...), các dây chuyền sản xuất sản phẩm chứa kháng sinh ß-lactams (thuốc tiêm dạng bột, thuốc dạng viên nén, viên bao phim, viên nang cứng ...).
Hiện tại Bidiphar đang sản xuất và lưu hành trên toàn quốc gần 400 sản phẩm, chia thành 19 nhóm điều trị. Ngoài các vấn đề về sản xuất, chất lượng, Bidiphar còn coi việc phát triển nguồn nhân lực có chất lượng là điều kiện tiên quyết để Công ty có thể tồn tại và phát triển trong nền kinh tế thị trường. Với mục tiêu nâng cao chất lượng chuyên môn và nghiệp vụ của nguồn nhân lực, Bidiphar đã xây dựng quy trình đào tạo một cách khoa học, hệ thống nhằm mang lại hiệu quả cao.
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty CP Đầu tư phát triển Đô thị và Khu công nghiệp
20 Tr - 28 Tr VND
25/10/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG VÀ VẬN TẢI HOÀNG TRƯỜNG
15 - 17 triệu
04/10/2024
Hải Phòng
LONGCHEER MEIKO ELECTRONICS VIETNAM COMPANY LIMITED
20 - 35 triệu
26/10/2024
Hà Nội
TRUNG TÂM ANH NGỮ WISE ENGLISH - CN ĐÀ NẴNG
10 - 15 triệu
04/10/2024
Đà Nẵng
Công Ty Cổ Phần Quốc Tế Tập Đoàn Khách Sạn A25
30 Tr - 45 Tr VND
10/10/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.