tuyển dụng Kỹ sư phát triển sản phẩm mảng đào tạo và dân sinh

CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP TỰ ĐỘNG HÓA ETEK

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 22/01/2023

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm Kỹ sư phát triển sản phẩm

giáo dục

Mô tả công việc

1. Nghiên cứu, phát triển sản phẩm hiện có của công ty trong mảng đào tạo và dân sinhnhư : mô hình đào tạo, thiết bị giảng dạy, hệ thống bãi đỗ xe tự động, máy bán hàng tự động, giải pháp tự động trong dân sinh...
2. Tìm kiếm sản phẩm mới cho lĩnh vực kinh doanh
3. Khảo sát nhu cầu của khách hàng
4. Tìm hiểu công nghệ áp dụng kỹ thuật tiên tiến của các nước phát triển
5. Xây dựng danh mục đề xuất cải tiến
6. Thực hiện các công việc kỹ thuật liên quan theo sự điều động của quản lý

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành kỹ thuật, Ưu tiên có kinh nghiệm triển khai các dự án kỹ thuật mảng giáo dục và dân sinh
- Đam mê tìm hiểu về các công nghệ trong lĩnh vực tự động hóa
- Biết sử dụng phần mềm Autocad
- Ngoại ngữ : Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu chuyên ngành Kỹ thuật
- Kỹ năng khác:
+ Có kỹ năng nhạy bén,thu thập dữ liệu
+ Kỹ năng giao tíếp
+ Kỹ năng làm việc nhóm và độc lập
+ Có thể đi công tác trong và ngoài nước
+ Tính cách cá nhân: trung thực,chịu khó,ham học hỏi

Quyền lợi được hưởng

1. Lương thưởng /phúc lợi:
Thu nhập từ theo năng lực từ 7 - 15 triệu;
Thưởng theo kết quả kinh doanh, dự án..;
Thưởng lợi nhuận sau thuế;
Lương tháng thứ 13;
Tham gia BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của Nhà nước;
Tham gia Bảo hiểm tai nạn 24h theo quy định của Công ty;
Ăn trưa tại Nhà ăn Công ty;
Chính sách chăm sóc sức khỏe CBNV và người thân.
2. Cơ hội đào tạo và phát triển:
Được đề bạt thăng tiến trên cơ sở năng lực, thành tích và mong muốn phát triển của bản thân; cơ hội phát triển nghề nghiệp rõ ràng cho từng vị trí;
Được tham gia các chương trình đào tạo kỹ năng mềm, kỹ năng tư duy, phương pháp làm việc dành cho nhân viên;
Tham gia các chương trình đào tạo kỹ thuật từ cơ bản đến nâng cao củađối tác, nhà cung cấp thiết bị như: Omron, Siemens, Mitsubishi, SMC, ABB Robotics, Universal Robots, Cognex... Cơ hội tham gia các khóa đào tạo ở nước ngoài.
Được tiếp xúc, làm việc và học hỏi từ các khách hàng, đối tác lớn và tiếp xúc các công nghệ mới nhất trên thế giới và trong nước.
3. Văn hóa & Giá trị:
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động và nhân văn;
Chế độ chính sách và văn hóa Công ty thân thiện, an toàn, công bằng, minh bạch.

Nộp hồ sơ liên hệ

CÔNG TY CỔ PHẦN GIẢI PHÁP TỰ ĐỘNG HÓA ETEK

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Công ty Cổ phần Giải pháp Tự động hóa ETEK (Từ ngày 14/6/2022, Công ty Cổ phần Tự động hoá Tân Phát chính thức có tên gọi là ETEK) là doanh nghiệp tiên phong trong lĩnh vực sản xuất cung cấp thiết bị tự động hóa, dây chuyền sản xuất, thiết bị đào tạo, thiết bị dân sinh (máy bán hàng tự động), hệ thống đỗ xe tự động hàng đầu Việt Nam, được thành lập từ năm 2006 trải qua 14 năm hình thành và phát triển, ETEK không ngừng phát triển đưa ra những chiến lược bài bản, cung cấp các sản phẩm uy tín chất lượng phù hợp với cuộc cách mạng 4.0, từng bước xây dựng lòng tin đối với khách hàng khẳng định vị trí nhà cung cấp thiết bị tự động hóa hàng đầu Việt Nam vươn xa vị thế ở thị trường trong nước và quốc tế.

Công ty cổ phần tự động hóa Tân Phát (TPA) là doanh nghiệp tiên phong trong lĩnh vực sản xuất cung cấp thiết bị tự động hóa, dây chuyền sản xuất, thiết bị đào tạo, thiết bị dân sinh (máy bán hàng tự động), hệ thống đỗ xe tự động hàng đầu Việt Nam, được thành lập từ năm 2006 trải qua 14 năm hình thành và phát triển, TPA không ngừng phát triển đưa ra những chiến lược bài bản, cung cấp các sản phẩm uy tín chất lượng phù hợp với cuộc cách mạng 4.0, từng bước xây dựng lòng tin đối với khách hàng khẳng định vị trí nhà cung cấp thiết bị tự động hóa hàng đầu Việt Nam vươn xa vị thế ở thị trường trong nước và quốc tế.

Tầm nhìn sứ mệnh

Công ty cổ phần tự động hóa Tân Phát sẽ tin tưởng rằng doanh nghiệp của mình sẽ hoàn thành các sứ mệnh của mình là mang lại lợi ích cao nhất cho khách hàng, quan tâm chú trọng đến quyền lợi người lao động, xây dựng văn hóa doanh nghiệp vững mạnh và đóng góp hiệu quả vào sự phát triển của cộng đồng.

Tầm nhìn của TPA
Là một trong những doanh nghiệp cung cấp các sản phẩm tự động hóa, thiết bị đào tạo, thiết bị dân sinh uy tín chất lượng nhất tại Việt Nam, TPA đã có những bước phát triển vững chắc trong suốt lịch sử của doanh nghiệp. TPA đã đặt mục tiêu chiến lược trong giai đoạn 2020-2025 với hy vọng tập hợp tri thức Việt, Tiên phong kết thúc toàn giải pháp tự động hóa tổng thể nhằm nâng cao hiệu suất lao động và kiến tạo xã hội văn minh, trở thành doanh nghiệp uy tín- chất lượng nhất với người tiêu dùng nhờ ứng dụng công nghệ và lọt vào nhóm các doanh nghiệp đứng đầu Việt Nam trong cung cấp các thiết bị tự động hóa.

Sứ mệnh của TPA
TPA tin tưởng rằng doanh nghiệp sẽ hoàn thành sứ mệnh của mình là mang lại lợi ích cao nhất cho khách hàng, hỗ trợ và thúc đẩy hình thành kiến thức trong lĩnh vực tự động hóa, không ngừng nghiên cứu để tạo ra các giải pháp tự động và sản phẩm đáp ứng yêu cầu và giải quyết các thách thức từ sản xuất và đời sống xã hội. Quan tâm chú trọng đến quyền lợi người lao động, xây dựng văn hóa doanh nghiệp vững mạnh và đóng góp hiệu quả vào sự phát triển của cộng đồng.

Gía trị cốt lõi

Thực hiện 6 giá trị cốt lõi: Chia sẻ- Khát vọng- Sáng tạo, Cam kết- Minh bạch- Tôn trọng TPA tiếp tục phát triển theo đuổi mục tiêu, khẳng định vị thế là nhà cung cấp các thiết bị dây chuyền sản xuất, thiết bị thông minh, bãi đỗ xe thông minh, thiết bị giáo dục.... hàng đầu Việt Nam, Xây dựng quan hệ với khách hàng - Đối tác dựa trên nguyên tắc Chia sẻ- Cam kết- Minh bạch- Tôn trọng.

Công cụ:

Sử dụng phần mềm, công cụ quản lý: hệ thống quản lý chung ERP( SAP B1):

Quản lý tài chính
Quản lý kho
Quản lý quan hệ khách hàng
Quản lý sản xuất
Quản lý mua hàng
Quản lý bán hàng

Phần mềm quản lý thiết kế

Kiểm soát:

Kiểm soát các dữ liệu thiết kế theo tiêu chuẩn của TPA và khách hàng.
Kiểm soát năng suất lao động của nhân viên thiết kế.
Kiểm soát lỗi và các vấn đề tồn đọng, phát sinh trong thiết kế.

Lưu trữ:

Lưu trữ hồ sơ giấy tờ của sản phẩm thiết kế theo tiêu chuẩn của TPA và khách hàng.
Lưu trữ mô hình 3D các sản phẩm vật tư.
Lưu trữ tình trạng triển khai các dự án tại khâu thiết kế.
Lưu trữ lịch sử sửa đổi, thay đổi của sản phẩm.
Lưu trữ danh sách kỹ năng, năng lực của từng nhân viên thiết kế.

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: