CV/CVC/CVCC Quản lý quy trình, văn bản (Dự án quy hoạch và Tối ưu năng lực quản trị văn bản)
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBank
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mô tả công việc
Thực hiện trực tiếp việc chuyển đổi VBNB tại Đơn vị mình theo phân công/điều phối của Workstreamleaders.
Rà soát và xác định danh mục VBNB do Đơn vị chủ quản phụ trách và xác định danh sách các VBNB cần chuyển đổi theo phương pháp luận và quy trình mới
Phối hợp với các Đơn vị thuộc Khối mình trong công tác chuyển đổi VBNB. Là đầu mối tập trung làm việc với Dự án.
Phối hợp với PM trong việc lập và thống nhất kế hoạch chuyển đổi chi tiết cho từng văn bản
Xây dựng và thống nhất với Tổ dự án về phương án chuyển đổi với từng VBNB. Cho ý kiến với VBNB được Tổ dự án soạn thảo lại. Rà soát bản trình ký của VBNB
Thực hiện báo cáo Workstreamleaders theo yêu cầu.
Thực hiện trực tiếp việc chuyển đổi VBNB tại Đơn vị mình theo phân công/điều phối của Workstreamleaders.
Rà soát và xác định danh mục VBNB do Đơn vị chủ quản phụ trách và xác định danh sách các VBNB cần chuyển đổi theo phương pháp luận và quy trình mới
Phối hợp với các Đơn vị thuộc Khối mình trong công tác chuyển đổi VBNB. Là đầu mối tập trung làm việc với Dự án.
Phối hợp với PM trong việc lập và thống nhất kế hoạch chuyển đổi chi tiết cho từng văn bản
Xây dựng và thống nhất với Tổ dự án về phương án chuyển đổi với từng VBNB. Cho ý kiến với VBNB được Tổ dự án soạn thảo lại. Rà soát bản trình ký của VBNB
Thực hiện báo cáo Workstreamleaders theo yêu cầu.
Yêu cầu công việc
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực có liên quan như Quản lý quy trình, Quản lý chất lượng, pháp lý ngân hàng/doanh nghiệp, Nghiệp vụ ngân hàng chuyên sâu - làm về nghiệp vụ hoặc các vị trí tương đương tại các Ngân hàng hoặc kinh nghiệm làm việc trong các dự án về Rà soát quản lý quy định/chính sách của Khối vân hành/pháp chế hoặc kinh nghiệm về Kiểm soát nội bộ tại Ngân hàng/Công ty tài chính
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành phù hợp như: Quản trị Kinh doanh, Quản trị Chất lượng, Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Luật.
Am hiểu chuyên sâu và hiểu biết về mảng nghiệp vụ tại Khối chủ quản
Có khả năng soạn thảo văn bản tốt. Là người cẩn thận và thực hiện công việc với mức độ chính xác cao.
Khả năng nắm bắt công việc nhanh, quản lý, sắp xếp, xử lý công việc khoa học.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt và đào tạo.
Kỹ năng tư duy sáng tạo, phân tích, tổng hợp tốt.
Khả năng làm việc độc lập với cường độ công việc cao, phối hợp làm việc nhóm tốt.
Có khả năng hoạch định công việc; chủ động, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
Thông tin khác
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Thông tin chung
- Mức lương: Thỏa thuận
Cách thức ứng tuyển
Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) được thành lập ngày 12/08/1993 và là một trong những ngân hàng TMCP thành lập sớm nhất tại Việt Nam.
Sau 29 năm hoạt động, VPBank đã phát triển mạng lưới trải dài đất nước, với đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp và năng động, VPBank luôn nằm trong nhóm các doanh nghiệp tư nhân có lợi nhuận cao nhất và được biết đến như là một ngân hàng luôn đi đầu thị trường trong việc ứng dụng công nghệ thông tin tiên tiến trong các sản phẩm, dịch vụ và hệ thống vận hành.
Địa chỉ Văn phòng VPBank
- Tại Hà Nội: Số 89 Láng Hạ, Đống Đa, Hà Nội
- Tại TP. Hồ Chí Minh: 1 - 1A - 2 Tôn Đức Thắng, P. Bến Nghé, Quận 1, TP. Hồ Chí Minh
Văn hóa doanh nghiệp tại VPBank
Trong chiến lược phát triển 5 năm lần thứ 3 (2022-2026), VPBank xác định mục tiêu trở thành ngân hàng có vị trí vững chắc trong Top 3 ngân hàng lớn nhất Việt Nam và đạt quy mô thuộc Top 100 ngân hàng lớn nhất châu Á, góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững và thịnh vượng của quốc gia và cộng đồng. Một yếu tố quan trọng để hiện thực hóa mục tiêu này chính là Con người và VPBank đã luôn tập trung vào chiến lược "Home of Talents" - xây dựng VPBank thực sự là miền đất thu hút và gắn kết các nhân tài hàng đầu trên thị trường.
Trên hành trình hiện thực hóa sứ mệnh vì một Việt Nam thịnh vượng, VPBank tập trung nỗ lực xây dựng một hình mẫu VPBanker lý tưởng với 04 phương diện phát triển toàn diện gồm: Thịnh vượng Thân trí, Thịnh vượng Tinh thần, Thịnh vượng Tài chính và Thịnh vượng Cộng đồng. Đây là sự cam kết từ VPBank trong chiến lược Home of Talents - đặt Con người làm trung tâm và không ngừng nỗ lực tạo những điều kiện thuận lợi để từng nhân viên có thể phát triển tốt nhất cùng ngân hàng. Đây cũng là một phần của chiến lược bền vững đưa VPBank trở thành doanh nghiệp kiểu mẫu đáng tin cậy, xây dựng một môi trường làm việc hiệu quả, nhân văn, thu hút nhân tài và phát triển mỗi VPBanker trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình.
VPBank thường tuyển thực tập sinh, giao dịch viên, nhân viên tư vấn tín dụng, chuyên viên quan hệ khách hàng cá nhân, chuyên viên quan hệ khách hàng doanh nghiệp, lập trình viên, BA,...
Tải mẫu đơn tuyển dụng VPBank: Tại đây
Xem thêm danh sách việc làm các doanh nghiệp tương tự:
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.