Manager Bộ Phận Tuyển Dụng Tokutei - Lương Upto $1,500GF CAPITAL VIỆT NAM
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 21/03/2024
Hạn nộp: 20/04/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
- Xây dựng quy trình làm việc nâng cao hiệu suất công việc cho từng cá nhân
- Xây dựng chiến lược kế hoạch tuyển dụng thu hút nguồn ứng viên dài hạn
- Định kỳ hàng tuần tham gia họp với bộ phận quản lý HS bên Nhật để xử lý phát sinh, đề xuất phương án cải thiện mới làm sao để tuyển dụng được nhiều ứng viên
- Đào tạo, hướng dẫn tìm kiếm ứng viên, hỗ trợ đồng hành phỏng vấn cùng nhân viên trong quá trình mendan ứng viên
- Đối ứng phát sinh với ứng viên về thông tin tuyển dụng
- Hỗ trợ nhân viên trong team đối ứng phát sinh và đưa ra phương án cải thiện, giải quyết vấn đề cho nhân viên.
- Tìm kiếm tuyển dụng ứng viên, support trước và sau phỏng vấn
- Trao đổi và làm việc với Bộ phận Eigyo để hiểu rõ về thông tin đơn hàng , xác nhận những điểm chưa rõ ràng trong quá trình tuyển dụng = triển khai lại thông tin cho toàn bộ nhân viên trong team
- 同席 phỏng vấn vs xí nghiệp và bộ phận kinh doanh. Mendan với xí nghiệp cùng ứng viên sau khi đậu phỏng vấn.
- Đảm bảo KPI cá nhân và KPI team: đưa ra định hướng cải thiện, chiến lược tuyển dụng cho từng đơn hàng, từng thời điểm.
- Phối hợp vs bộ phận TS xử lý hồ sơ để hỗ trợ visa và giải đáp thắc mắc cho ứng viên, tư vấn về visa
- Lên kế hoạch tổ chức các hội thảo hướng dẫn, giới thiệu về đơn hàng, luyện thi chứng chỉ tokutei để thu hút thêm những ứng viên tiềm năng
- Thời gian làm việc : 44 tiếng 1 tuần ( tự do xếp lịch làm sao đạt hiệu quả )
- Xây dựng chiến lược kế hoạch tuyển dụng thu hút nguồn ứng viên dài hạn
- Định kỳ hàng tuần tham gia họp với bộ phận quản lý HS bên Nhật để xử lý phát sinh, đề xuất phương án cải thiện mới làm sao để tuyển dụng được nhiều ứng viên
- Đào tạo, hướng dẫn tìm kiếm ứng viên, hỗ trợ đồng hành phỏng vấn cùng nhân viên trong quá trình mendan ứng viên
- Đối ứng phát sinh với ứng viên về thông tin tuyển dụng
- Hỗ trợ nhân viên trong team đối ứng phát sinh và đưa ra phương án cải thiện, giải quyết vấn đề cho nhân viên.
- Tìm kiếm tuyển dụng ứng viên, support trước và sau phỏng vấn
- Trao đổi và làm việc với Bộ phận Eigyo để hiểu rõ về thông tin đơn hàng , xác nhận những điểm chưa rõ ràng trong quá trình tuyển dụng = triển khai lại thông tin cho toàn bộ nhân viên trong team
- 同席 phỏng vấn vs xí nghiệp và bộ phận kinh doanh. Mendan với xí nghiệp cùng ứng viên sau khi đậu phỏng vấn.
- Đảm bảo KPI cá nhân và KPI team: đưa ra định hướng cải thiện, chiến lược tuyển dụng cho từng đơn hàng, từng thời điểm.
- Phối hợp vs bộ phận TS xử lý hồ sơ để hỗ trợ visa và giải đáp thắc mắc cho ứng viên, tư vấn về visa
- Lên kế hoạch tổ chức các hội thảo hướng dẫn, giới thiệu về đơn hàng, luyện thi chứng chỉ tokutei để thu hút thêm những ứng viên tiềm năng
- Thời gian làm việc : 44 tiếng 1 tuần ( tự do xếp lịch làm sao đạt hiệu quả )
Yêu cầu
- Có kinh nghiệm tương đương 2 năm trở lên
- Am hiểu chi tiết về các mảng tuyển dụng XKLD, tuyển dụng TTS-DHS, headhunter, tokutei
- Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, quyết đoán, có khả năng xây dựng làm việc theo team,
- Tiếng nhật giao tiếp N2 (kaiiwa) cứng trở lên. Từng sống/học tập/làm việc tại Nhật Bản.
- Kiến thức, kỹ năng chuyên môn, hiểu biết rõ về các quy trình trong tư vấn tuyển dụng Tokutei Gino là 1 lợi thế
- Thành thạo Word, Excel
- Đảm bảo KPI team và KPI cá nhân duy trì ổn định
- Am hiểu chi tiết về các mảng tuyển dụng XKLD, tuyển dụng TTS-DHS, headhunter, tokutei
- Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, quyết đoán, có khả năng xây dựng làm việc theo team,
- Tiếng nhật giao tiếp N2 (kaiiwa) cứng trở lên. Từng sống/học tập/làm việc tại Nhật Bản.
- Kiến thức, kỹ năng chuyên môn, hiểu biết rõ về các quy trình trong tư vấn tuyển dụng Tokutei Gino là 1 lợi thế
- Thành thạo Word, Excel
- Đảm bảo KPI team và KPI cá nhân duy trì ổn định
Quyền lợi
Lương tháng 13, review lương 2 lần/năm
Cung cấp Laptop làm việc cho nhân viên
Nhìu khoản phụ cấp đi kèm
Cung cấp Laptop làm việc cho nhân viên
Nhìu khoản phụ cấp đi kèm
Thông tin khác
Ngày Đăng Tuyển
21/03/2024
Cấp Bậc
Trưởng phòng
Ngành Nghề
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Tuyển Dụng
Lĩnh vực
Cung cấp nhân lực
Kỹ Năng
Tuyển Dụng, Tiếng Nhật, Xuất Khẩu Lao Động, Control KPI, Japanese N2
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Tiếng Nhật
21/03/2024
Cấp Bậc
Trưởng phòng
Ngành Nghề
Nhân Sự/Tuyển Dụng > Tuyển Dụng
Lĩnh vực
Cung cấp nhân lực
Kỹ Năng
Tuyển Dụng, Tiếng Nhật, Xuất Khẩu Lao Động, Control KPI, Japanese N2
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Tiếng Nhật
Giới thiệu công ty
GF CAPITAL VIỆT NAM việc làm
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Quảng Lý Bộ Phận Tuyển Dụng Tiếng Nhật (Lương upto 35M)
GF CAPITAL VIỆT NAM
Thương lượng
Hà Nội, Hồ Chí Minh
04/11/2024
Vị trí Manager Bộ Phận Tuyển Dụng Tokutei - Lương Upto $1,500 do công ty GF CAPITAL VIỆT NAM tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương $1000 - $1500, tìm thêm việc làm về Manager Bộ Phận Tuyển Dụng Tokutei - Lương Upto $1,500 hoặc công ty GF CAPITAL VIỆT NAM ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
GF CAPITAL VIỆT NAM việc làm
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên