Marketing Manager (Spa, Thẩm Mỹ)CÔNG TY THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ MSC
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Truyền thông/Internet/Online Media, Quản lý điều hành, Lương cao, Marketing - PR, Search Engine Marketing, Biên tập/ Báo chí/ Truyền hình, Làm đẹp/ Thể lực/ Spa, Tiếp thị - Quảng cáo
Thu nhập: 25 Tr - 35 Tr VND
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 09/09/2024
Hạn nộp: 10/10/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
1. Hoạch định các kế hoạch Truyền thông và Marketing của Công ty
Thiết lập ngân sách marketing, trình Giám đốc duyệt.
Xây dựng kế hoạch, giải pháp và tổ chức thực hiện các Mục tiêu - Chính sách của Công ty đối với hoạt động lược Truyền thông và Marketing.
Phân tích xu hướng, sở thích, hành vi của người tiêu dùng để có các chiến lược quảng cáo phù hợp với từng phân khúc khách hàng.
Đề xuất các chính sách thu hút cho khách hàng, nội bộ, nhân viên.
2. Thực hiện công việc phòng Marketing
Giám sát ngân sách truyền thông và marketing theo tháng/quý/năm và điều chỉnh ngân sách hợp lý cho từng chiến dịch.
Định hướng nội dung thu hút cho Website và các kênh Social, để thu hút khách hàng đến với công ty, tăng tỷ lệ chuyển đổi lượt mua.
Xây dựng chương trình khuyến mãi, chương trình tri ân đến khách hàng dựa vào kế hoạch năm đã được phê duyệt.
Đề xuất và thực hiện các chiến dịch tuyên truyền, để tăng độ uy tín cho thương hiệu & tăng lưu lượng cho kênh truyền thông của công ty.
Đo lường hiệu quả của các chiến dịch truyền thông và marketing và đưa ra bài học cho những chiến dịch sau.
Hợp tác và tạo mối quan hệ với KOL, agency báo chí truyền thông để PR sản phẩm và giải quyết khi có khủng hoảng/sự kiện truyền thông liên quan tới Công ty.
Xây dựng quan hệ với các đối tác chiến lược của công ty và các bên cung cấp, khách hàng lớn.
3. Quản lý nhân sự phòng
Quản lý và phân công công việc cho nhân viên trong bộ phận.
Xem xét và phê duyệt các tài liệu Marketing, các ý tưởng Marketing từ nhân viên.
Phỏng vấn, đào tạo quản lý đội ngũ nhân sự cho Phòng Marketing.
Thiết lập ngân sách marketing, trình Giám đốc duyệt.
Xây dựng kế hoạch, giải pháp và tổ chức thực hiện các Mục tiêu - Chính sách của Công ty đối với hoạt động lược Truyền thông và Marketing.
Phân tích xu hướng, sở thích, hành vi của người tiêu dùng để có các chiến lược quảng cáo phù hợp với từng phân khúc khách hàng.
Đề xuất các chính sách thu hút cho khách hàng, nội bộ, nhân viên.
Giám sát ngân sách truyền thông và marketing theo tháng/quý/năm và điều chỉnh ngân sách hợp lý cho từng chiến dịch.
Định hướng nội dung thu hút cho Website và các kênh Social, để thu hút khách hàng đến với công ty, tăng tỷ lệ chuyển đổi lượt mua.
Xây dựng chương trình khuyến mãi, chương trình tri ân đến khách hàng dựa vào kế hoạch năm đã được phê duyệt.
Đề xuất và thực hiện các chiến dịch tuyên truyền, để tăng độ uy tín cho thương hiệu & tăng lưu lượng cho kênh truyền thông của công ty.
Đo lường hiệu quả của các chiến dịch truyền thông và marketing và đưa ra bài học cho những chiến dịch sau.
Hợp tác và tạo mối quan hệ với KOL, agency báo chí truyền thông để PR sản phẩm và giải quyết khi có khủng hoảng/sự kiện truyền thông liên quan tới Công ty.
Xây dựng quan hệ với các đối tác chiến lược của công ty và các bên cung cấp, khách hàng lớn.
Quản lý và phân công công việc cho nhân viên trong bộ phận.
Xem xét và phê duyệt các tài liệu Marketing, các ý tưởng Marketing từ nhân viên.
Phỏng vấn, đào tạo quản lý đội ngũ nhân sự cho Phòng Marketing.
1. Hoạch định các kế hoạch Truyền thông và Marketing của Công ty
Thiết lập ngân sách marketing, trình Giám đốc duyệt.
Xây dựng kế hoạch, giải pháp và tổ chức thực hiện các Mục tiêu - Chính sách của Công ty đối với hoạt động lược Truyền thông và Marketing.
Phân tích xu hướng, sở thích, hành vi của người tiêu dùng để có các chiến lược quảng cáo phù hợp với từng phân khúc khách hàng.
Đề xuất các chính sách thu hút cho khách hàng, nội bộ, nhân viên.
2. Thực hiện công việc phòng Marketing
Giám sát ngân sách truyền thông và marketing theo tháng/quý/năm và điều chỉnh ngân sách hợp lý cho từng chiến dịch.
Định hướng nội dung thu hút cho Website và các kênh Social, để thu hút khách hàng đến với công ty, tăng tỷ lệ chuyển đổi lượt mua.
Xây dựng chương trình khuyến mãi, chương trình tri ân đến khách hàng dựa vào kế hoạch năm đã được phê duyệt.
Đề xuất và thực hiện các chiến dịch tuyên truyền, để tăng độ uy tín cho thương hiệu & tăng lưu lượng cho kênh truyền thông của công ty.
Đo lường hiệu quả của các chiến dịch truyền thông và marketing và đưa ra bài học cho những chiến dịch sau.
Hợp tác và tạo mối quan hệ với KOL, agency báo chí truyền thông để PR sản phẩm và giải quyết khi có khủng hoảng/sự kiện truyền thông liên quan tới Công ty.
Xây dựng quan hệ với các đối tác chiến lược của công ty và các bên cung cấp, khách hàng lớn.
3. Quản lý nhân sự phòng
Quản lý và phân công công việc cho nhân viên trong bộ phận.
Xem xét và phê duyệt các tài liệu Marketing, các ý tưởng Marketing từ nhân viên.
Phỏng vấn, đào tạo quản lý đội ngũ nhân sự cho Phòng Marketing.
Thiết lập ngân sách marketing, trình Giám đốc duyệt.
Xây dựng kế hoạch, giải pháp và tổ chức thực hiện các Mục tiêu - Chính sách của Công ty đối với hoạt động lược Truyền thông và Marketing.
Phân tích xu hướng, sở thích, hành vi của người tiêu dùng để có các chiến lược quảng cáo phù hợp với từng phân khúc khách hàng.
Đề xuất các chính sách thu hút cho khách hàng, nội bộ, nhân viên.
Giám sát ngân sách truyền thông và marketing theo tháng/quý/năm và điều chỉnh ngân sách hợp lý cho từng chiến dịch.
Định hướng nội dung thu hút cho Website và các kênh Social, để thu hút khách hàng đến với công ty, tăng tỷ lệ chuyển đổi lượt mua.
Xây dựng chương trình khuyến mãi, chương trình tri ân đến khách hàng dựa vào kế hoạch năm đã được phê duyệt.
Đề xuất và thực hiện các chiến dịch tuyên truyền, để tăng độ uy tín cho thương hiệu & tăng lưu lượng cho kênh truyền thông của công ty.
Đo lường hiệu quả của các chiến dịch truyền thông và marketing và đưa ra bài học cho những chiến dịch sau.
Hợp tác và tạo mối quan hệ với KOL, agency báo chí truyền thông để PR sản phẩm và giải quyết khi có khủng hoảng/sự kiện truyền thông liên quan tới Công ty.
Xây dựng quan hệ với các đối tác chiến lược của công ty và các bên cung cấp, khách hàng lớn.
Quản lý và phân công công việc cho nhân viên trong bộ phận.
Xem xét và phê duyệt các tài liệu Marketing, các ý tưởng Marketing từ nhân viên.
Phỏng vấn, đào tạo quản lý đội ngũ nhân sự cho Phòng Marketing.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Marketing hoặc các ngành khác liên quan
Tối thiểu từ 02 năm kinh nghiệm quản lý team và vận hành chiến lược Marketing trong lĩnh vực thẩm mỹ, làm đẹp, spa, thiết bị thẩm mỹ
Có kiến thức về branding, digital, performance, tư duy business tốt
Khả năng quản lý, lãnh đạo tốt
Khả năng tiếp thị tốt, hoạch định chiến lược và kiểm soát rủi ro
Tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực công việc
Chế độ đãi ngộ
Thu nhập: Lương cứng thỏa thuận (20 - 25tr) + phụ cấp (ăn trưa, điện thoại, gửi xe, ...) + Lương BSC hiệu quả công việc + % hoa hồng doanh thu toàn hệ thống
Thưởng tháng 13, thưởng Hiệu quả kinh doanh định kỳ theo quý
Cùng nhiều khoản thưởng thành tích, thưởng nóng, thưởng lễ ....
Nghỉ phép năm, Bảo hiểm, du lịch, thưởng lễ, tết, sinh nhật
Xét tăng lương hàng năm theo năng lực và thành tựu
Hưởng nhiều quyền lợi khác dành cho vị trí quản lý
Môi trường làm việc trẻ trung, thoải mái
Học tập & phát triển (theo chương trình của Công ty & đề xuất được duyệt):
Phát triển năng lực lãnh đạo & kinh doanh
Trải nghiệm dự án phát triển năng lực mới
Giao lưu học hỏi kinh nghiệm quản trị, chuyên môn nghiệp vụ trong & ngoài nước
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành Marketing hoặc các ngành khác liên quan
Tối thiểu từ 02 năm kinh nghiệm quản lý team và vận hành chiến lược Marketing trong lĩnh vực thẩm mỹ, làm đẹp, spa, thiết bị thẩm mỹ
Có kiến thức về branding, digital, performance, tư duy business tốt
Khả năng quản lý, lãnh đạo tốt
Khả năng tiếp thị tốt, hoạch định chiến lược và kiểm soát rủi ro
Tinh thần trách nhiệm, chịu được áp lực công việc
Chế độ đãi ngộ
Thu nhập: Lương cứng thỏa thuận (20 - 25tr) + phụ cấp (ăn trưa, điện thoại, gửi xe, ...) + Lương BSC hiệu quả công việc + % hoa hồng doanh thu toàn hệ thống
Thưởng tháng 13, thưởng Hiệu quả kinh doanh định kỳ theo quý
Cùng nhiều khoản thưởng thành tích, thưởng nóng, thưởng lễ ....
Nghỉ phép năm, Bảo hiểm, du lịch, thưởng lễ, tết, sinh nhật
Xét tăng lương hàng năm theo năng lực và thành tựu
Hưởng nhiều quyền lợi khác dành cho vị trí quản lý
Môi trường làm việc trẻ trung, thoải mái
Học tập & phát triển (theo chương trình của Công ty & đề xuất được duyệt):
Phát triển năng lực lãnh đạo & kinh doanh
Trải nghiệm dự án phát triển năng lực mới
Giao lưu học hỏi kinh nghiệm quản trị, chuyên môn nghiệp vụ trong & ngoài nước
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Cao đẳng
Độ tuổi:
28 - 35
Lương:
25 Tr - 35 Tr
VND
Cao đẳng
Độ tuổi:
28 - 35
Lương:
25 Tr - 35 Tr
VND
Giới thiệu công ty
CÔNG TY THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ MSC việc làm
39A Lê Hồng Phong. Thành phố Vinh. Tỉnh Nghệ An
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Social Media Marketing Excutive | EMG Education
EMG EDUCATION
10 - 14 triệu VND
Hà Nội, Hồ Chí Minh
11/12/2024
Trưởng Phòng Marketing Lĩnh Vực Spa, Thẩm Mỹ
CÔNG TY TNHH IDOCTOR
20 - 30 triệu
Hà Nội, Hồ Chí Minh
29/11/2024
Trưởng Phòng Marketing
CỒNG TY TNHH TM DV CN TIN HỌC NGÔI SAO
Từ 25 - 30 triệu VND
Hồ Chí Minh
22/11/2024
Trưởng Phòng Marketing
Công ty Cổ phần Đầu tư Giáo dục và Phát triển Công nghệ Quốc tế Langmaster
25 - 30 triệu
Hồ Chí Minh
01/12/2024
Marketing Manager | Trưởng phòng Marketing
Công ty Cổ Phần 24h Seamart
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh
28/11/2024
TRƯỞNG PHÒNG MARKETING
CÔNG TY TNHH Kỹ thuật ĐIỀU HÒA GREE (VIỆT NAM)
Thương lượng
Hồ Chí Minh
12/12/2024
Trưởng Phòng Marketing
CÔNG TY TNHH SX TM DV HÓA MỸ PHẨM ĐẸP THIÊN NHIÊN SHIZENCOS
Thoả thuận
Hồ Chí Minh
21/11/2024
Trưởng Phòng Marketing
Công ty Cổ phần Cơ Điện Lạnh Đại Việt
25 Tr - 40 Tr VND
Hồ Chí Minh
01/12/2024
Vị trí Marketing Manager (Spa, Thẩm Mỹ) do công ty CÔNG TY THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ MSC tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương 25 Tr - 35 Tr VND, tìm thêm việc làm về Marketing Manager (Spa, Thẩm Mỹ) hoặc công ty CÔNG TY THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ MSC ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ MSC việc làm
39A Lê Hồng Phong. Thành phố Vinh. Tỉnh Nghệ An
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên