Nhân viên Content Marketing MiddleCÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ VÀ GIẢI PHÁP XỬ LÝ DỮ LIỆU VBEE

Mục tiêu công việc:

• Đảm bảo nội dung đăng tải phản ánh đúng giá trị, thông điệp và mục tiêu của sản phẩm, dịch vụ, giải pháp và tổ chức.
• Nâng cao chất lượng nội dung thông qua việc xây dựng, biên tập và chỉnh sửa.

Nhiệm Vụ Chính

• Trực tiếp lên ý tưởng và sản xuất các nội dung với hàm lượng chuyên môn cao về sản phẩm của công ty trên nhiều kênh khác nhau (như website, Facebook, Email, Youtube, TikTok...). Các định dạng sản xuất bao gồm nhưng không giới hạn ở các định dạng sau:
  • Nội dung website (Tin tức, chia sẻ kiến thức, case study, dịch thuật bài viết nước ngoài,...)
  • Email Marketing (Kịch bản email và nội dung email chăm sóc khách hàng)
  • Nội dung quảng cáo
  • Ấn phẩm truyền thông Offline (Tờ rơi, standee,...)
  • Kịch bản video chuyên môn
  • Nội dung chuyên môn chia sẻ trên các kênh social
  • Ebook chuyên môn
• Phối hợp với các bộ phận liên quan để sản xuất các nội dung hoàn chỉnh dưới nhiều định dạng khác nhau như: Text/ảnh/video/infographic/tài liệu - báo cáo...
• Phát triển các tuyến nội dung phù hợp với định hướng chiến dịch đã đặt ra.
• Nghiên cứu các dòng nội dung, thông tin phù hợp với khách hàng tiềm năng của công ty.
• Cập nhật xu hướng nhằm tăng nhận diện thương hiệu.
• Quản lý các dự án nội dung, đảm bảo nội dung được phê duyệt và hoàn thành đúng hạn.
  

2. Yêu cầu ứng viên:

• Có kinh nghiệm 3 - 5 năm ở vị trí tương đương.
• Có tư duy content tốt, có khả năng xác định insight khách hàng và đưa ra tuyến nội dung phù hợp.
• Có khả năng định hướng, lên ý tưởng cho các chiến dịch.
• Có kỹ năng viết tốt, đa phong cách, biết cách tối ưu và sử dụng lại các nội dung đã có.
• Có hiểu biết, sử dụng thành thạo các nền tảng quản lý và xuất bản nội dung.
• Sáng tạo, lên được các ý tưởng mới và phát triển từ các ý tưởng sẵn có, nhạy bén với xu hướng/ trend.
• Nắm bắt thông tin, vấn đề nhanh và chính xác.
• Theo dõi, đo lường hiệu quả của các nội dung sản xuất với sự phát triển của kênh, hoạt động marketing và thương hiệu của công ty và tìm phương án tối ưu
• Có khả năng quản lý thời gian hiệu quả, tự lập kế hoạch và triển khai công việc theo kế hoạch.
• Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm, chủ động, tác phong nhanh nhẹn, tư duy mở. Tinh thần trách nhiệm cao, có ý thức hoàn thành công việc theo mục tiêu đã đề ra.

3. Quyền lợi ứng viên:

• Lương 3P: 13 triệu - 15 triệu
• Thưởng P4:
• Thưởng tháng 13 (tùy từng thời điểm kinh doanh của Công ty);
• Thưởng các dịp lễ tết trong năm; quà tặng tri ân các thành viên gắn bó...;
• Thưởng hiệu quả công việc: sáng tạo, thành tích... và các loại thưởng khác;
• Thưởng hiệu quả kinh doanh theo chính sách kinh doanh của Công ty
• Đảm bảo đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN... theo quy định của Luật lao động và theo quy định của Công ty;
• Cơ hội thăng tiến và hưởng các chính sách chuyên biệt khác;
• Môi trường chuyên nghiệp, sáng tạo, cởi mở, trẻ trung;
• Làm việc từ thứ 2 đến thứ 6, thứ 7 cách tuần (8:30 AM - 5:30 PM hàng ngày);