NHÂN VIÊN KIỂM SOÁT CÔNG CACÔNG TY TNHH MINH LONG I
Nơi làm việc: Bình Dương
Ngành nghề: Thư ký - Trợ lý, Hành chính - Văn phòng, Thống kê, Nhân sự, QA-QC/ Thẩm định/ Giám định
Lương: 13 - 15 triệu VNĐ
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 09/09/2024
Hạn nộp: 11/10/2024
Mô tả công việc
1. Thực hiện kiểm tra và xác nhận các vấn đề liên quan đến công ca toàn Công ty:
- Đối chiếu và kiểm tra tính hợp lý hợp lệ các chứng từ liên quan đã được khai báo từ các Phòng ban/ Bộ phận trên phần mềm quản lý nhân sự.
- Đối chiếu và kiểm tra chặt chẽ về việc ra vào cổng, đi công tác, dữ liệu phân công ca, ngày nghỉ luân phiên, nghỉ phép, tăng ca...của các phòng ban bộ phân trong toàn công ty nhằm phát hiện các trường hợp sai phạm, không tuân thủ quy định về ngày giờ công của công ty.
- Nắm rõ hệ thống phần mềm nhằm hỗ trợ, hướng dẫn nghiệp vụ cho các PB/BP
2. Kiểm soát các công tác liên quan đến các chính sách, quy định dành cho người lao động:
- Kiểm soát đảm bảo các dữ liệu về chấm công được ghi nhận đúng và không có sai sót
- Tư vấn cho các Phòng ban/ bộ phận để thực hiện việc phân công ca, bố trí tăng ca, nghỉ luân phiên... phù hợp. Đồng thời kiểm soát nhằm đảm bảo đúng theo quy định của Bộ luật lao động hiện hành.
- Soạn thảo và thực hiện các chính sách liên quan đến Phòng Chính Sách - Phúc Lợi.
3. Thực hiện các báo cáo liên quan đến Phòng Lương - Phúc Lợi
- Thực hiện các báo cáo số lượng lao động làm việc hàng ngày, ngày giờ công
- Thực hiện các báo cáo về việc bố trí ca kíp, tăng ca.
- Thực hiện các báo cáo phát sinh khác.
4. Thực hiện và chuẩn bị các hồ sơ liên quan đến Phòng Lương - Phúc Lợi khi có audit nội bộ hoặc khách hàng:
- Chuẩn bị các hồ sơ liên quan đến Phòng Lương - Phúc Lợi.
- Kiểm tra và rà soát lại các hồ sơ liên quan trước khi cung cấp cho audit.
5. Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp.
- Đối chiếu và kiểm tra tính hợp lý hợp lệ các chứng từ liên quan đã được khai báo từ các Phòng ban/ Bộ phận trên phần mềm quản lý nhân sự.
- Đối chiếu và kiểm tra chặt chẽ về việc ra vào cổng, đi công tác, dữ liệu phân công ca, ngày nghỉ luân phiên, nghỉ phép, tăng ca...của các phòng ban bộ phân trong toàn công ty nhằm phát hiện các trường hợp sai phạm, không tuân thủ quy định về ngày giờ công của công ty.
- Nắm rõ hệ thống phần mềm nhằm hỗ trợ, hướng dẫn nghiệp vụ cho các PB/BP
2. Kiểm soát các công tác liên quan đến các chính sách, quy định dành cho người lao động:
- Kiểm soát đảm bảo các dữ liệu về chấm công được ghi nhận đúng và không có sai sót
- Tư vấn cho các Phòng ban/ bộ phận để thực hiện việc phân công ca, bố trí tăng ca, nghỉ luân phiên... phù hợp. Đồng thời kiểm soát nhằm đảm bảo đúng theo quy định của Bộ luật lao động hiện hành.
- Soạn thảo và thực hiện các chính sách liên quan đến Phòng Chính Sách - Phúc Lợi.
3. Thực hiện các báo cáo liên quan đến Phòng Lương - Phúc Lợi
- Thực hiện các báo cáo số lượng lao động làm việc hàng ngày, ngày giờ công
- Thực hiện các báo cáo về việc bố trí ca kíp, tăng ca.
- Thực hiện các báo cáo phát sinh khác.
4. Thực hiện và chuẩn bị các hồ sơ liên quan đến Phòng Lương - Phúc Lợi khi có audit nội bộ hoặc khách hàng:
- Chuẩn bị các hồ sơ liên quan đến Phòng Lương - Phúc Lợi.
- Kiểm tra và rà soát lại các hồ sơ liên quan trước khi cung cấp cho audit.
5. Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp.
Yêu cầu
• Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên chuyên ngành: Quản trị Kinh doanh, Luật Kinh tế, Luật Thương mại, Thương mại - Ngoại thương hoặc các chuyên ngành có liên quan.
• Thành thao excelvà các phần mềm ứng dụng có liên quan đến công việc phụ trách.
• Ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc trong môi trường sản xuất quy mô hơn 1000 CNV.
• Am hiểu về thị trường lao động, chính sách đãi ngộ, Luật Lao động và các văn bản hướng dẫn có liên quan. Ưu tiên ngành hàng liên quan đến sản xuất - thương mại, hàng tiêu dùng, thủ công - mỹ nghệ...
• Chủ động trong công việc cao, năng động, nhanh nhẹn.Kỹ năng giao tiếp tốt.
• Kỹ năng lập kế hoạch. Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định: kịp thời, chính xác, hiệu quả.
• Có thể nhận việc ngay.
• Thành thao excelvà các phần mềm ứng dụng có liên quan đến công việc phụ trách.
• Ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc trong môi trường sản xuất quy mô hơn 1000 CNV.
• Am hiểu về thị trường lao động, chính sách đãi ngộ, Luật Lao động và các văn bản hướng dẫn có liên quan. Ưu tiên ngành hàng liên quan đến sản xuất - thương mại, hàng tiêu dùng, thủ công - mỹ nghệ...
• Chủ động trong công việc cao, năng động, nhanh nhẹn.Kỹ năng giao tiếp tốt.
• Kỹ năng lập kế hoạch. Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định: kịp thời, chính xác, hiệu quả.
• Có thể nhận việc ngay.
Quyền lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Xe đưa đón
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Nghỉ phép năm
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Xe đưa đón
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Nghỉ phép năm
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH MINH LONG I việc làm
333 Âp Hưng Lộc, P Hưng Định, Thị Xã Thuận An, Tỉnh Bình Dương
Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân viên Kiểm soát Chi phí
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HOA SEN
thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Bình Dương
31/10/2024
Nhân Viên Kiểm Soát Chất Lượng (QC)
CTY TNHH SX TM FU SHUN
Thoả thuận
Bình Dương, Lai Châu
27/10/2024
QA Quy Trình & Kiểm Soát Tuân Thủ
Công ty Cổ phần Công nghệ Sen Đỏ - Sendo Farm
18 Tr - 18 Tr VND
Hồ Chí Minh, Bình Dương
09/10/2024
Chuyên viên Kiểm soát tuân thủ
Công ty Cổ phần Công nghệ Sen Đỏ - Sendo Farm
25 Tr - 28 Tr VND
Bình Dương
10/10/2024
Chuyên Viên Kiểm Soát Chất Lượng (Kho)-HĐ 8 Tháng
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ THƯƠNG MẠI TỔNG HỢP WINCOMMERCE - Chuỗi Hệ Thống Siêu Thị WinMart
8 triệu - 12 triệu
Bình Dương
27/10/2024
Chuyên viên Kiểm Soát Chất lượng - Ngành Nhôm Kính
Công Ty TNHH Sản Xuất Thương Mại Xây Dựng Cơ Khí Việt Minh Long
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Bình Dương, Đồng Nai
30/10/2024
Nhân Viên Kiểm Soát Chất Lượng (QC) - Biết Tiếng Trung
Công Ty Tnhh Aest
12 - 18 triệu
Bình Dương
24/10/2024
Vị trí NHÂN VIÊN KIỂM SOÁT CÔNG CA do công ty CÔNG TY TNHH MINH LONG I tuyển dụng tại Bình Dương, Joboko tự động tổng hợp mức lương 13 - 15 triệu VNĐ, tìm thêm việc làm về NHÂN VIÊN KIỂM SOÁT CÔNG CA hoặc công ty CÔNG TY TNHH MINH LONG I ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH MINH LONG I việc làm
333 Âp Hưng Lộc, P Hưng Định, Thị Xã Thuận An, Tỉnh Bình Dương
Quy mô: Từ 1000 - 5000 nhân viên