Phó Phòng Hành Chính Nhân SựCông ty cổ phần Sunemit
Nơi làm việc: Hà Nội
Ngành nghề: Quản lý điều hành, Hành chính - Văn phòng, Lương cao, Việc làm cấp cao, Nhân sự
Thu nhập: 9 - 14 triệu
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 14/05/2024
Hạn nộp: 12/06/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
CÔNG TY CỔ PHẦN SUNEMIT cần tuyển Phó phòng Nhân sự toàn hệ thống phụ trách mảng Hành chính và Nhân sự. Cụ thể:
1. Mảng nhân sự
- Quản lý danh sách nhân sự toàn công ty
- Theo dõi các vấn đề liên quan đến chế độ chính sách, phúc lợi cho cán bộ nhân viên
- Quản lý nhân viên và phân chia công việc trong phòng HCNS
• Thực hiện hỗ trợ tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân lực cho toàn hệ thống
- Lập kế hoạch tuyển dụng theo từng giai đoạn
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng, hệ thống dữ liệu quản lý ứng viên
- Thiết lập các kênh tuyển dụng có trả phí và miễn phí phù hợp với hoạt động của công ty
- Phối hợp với các Trưởng bộ phận tiến hành phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp theo đúng kế hoạch.
- Khảo sát nhu cầu nhân sự, lập kế hoạch đào tạo phát triển nguồn nhân lực.
- Hỗ trợ hoàn thiện các văn bản, quy định, quy trình khi cần.
2. Mảng hành chính
- Đảm bảo hoạt động hành chính chung của công ty
- Quản lý tài sản và các nhiệm vụ hành chính khác
- Thực hiện các hoạt động nội bộ nhằm khuyến khích tinh thần làm việc theo nhóm như liên hoan, lễ tết, du lịch hàng năm ...
Các công việc khác đúng chuyên môn được yêu cầu
Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn
1. Mảng nhân sự
- Quản lý danh sách nhân sự toàn công ty
- Theo dõi các vấn đề liên quan đến chế độ chính sách, phúc lợi cho cán bộ nhân viên
- Quản lý nhân viên và phân chia công việc trong phòng HCNS
• Thực hiện hỗ trợ tuyển dụng đáp ứng nhu cầu nhân lực cho toàn hệ thống
- Lập kế hoạch tuyển dụng theo từng giai đoạn
- Xây dựng thương hiệu tuyển dụng, hệ thống dữ liệu quản lý ứng viên
- Thiết lập các kênh tuyển dụng có trả phí và miễn phí phù hợp với hoạt động của công ty
- Phối hợp với các Trưởng bộ phận tiến hành phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp theo đúng kế hoạch.
- Khảo sát nhu cầu nhân sự, lập kế hoạch đào tạo phát triển nguồn nhân lực.
- Hỗ trợ hoàn thiện các văn bản, quy định, quy trình khi cần.
2. Mảng hành chính
- Đảm bảo hoạt động hành chính chung của công ty
- Quản lý tài sản và các nhiệm vụ hành chính khác
- Thực hiện các hoạt động nội bộ nhằm khuyến khích tinh thần làm việc theo nhóm như liên hoan, lễ tết, du lịch hàng năm ...
Các công việc khác đúng chuyên môn được yêu cầu
Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Hành chính, Nhân sự, Thư kí, Luật,..
- Ít nhất 02 năm kinh nghiệm vị trí cấp trưởng/phó nhóm, điều hành bộ phận hành chính ở các Doanh nghiệp
- Kỹ năng quản lí, điều phối trong công việc
- Thông thạo các ứng dụng văn phòng
- Khéo léo, linh hoạt, cẩn thận và trung thực trong công việc
- Biết lắng nghe, tinh thần học hỏi và trách nhiệm cao.
- Ít nhất 02 năm kinh nghiệm vị trí cấp trưởng/phó nhóm, điều hành bộ phận hành chính ở các Doanh nghiệp
- Kỹ năng quản lí, điều phối trong công việc
- Thông thạo các ứng dụng văn phòng
- Khéo léo, linh hoạt, cẩn thận và trung thực trong công việc
- Biết lắng nghe, tinh thần học hỏi và trách nhiệm cao.
Quyền lợi
- Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn theo đúng năng lực
- Lương tháng 13, lộ trình ít nhất xét tăng lương / cấp bậc 1 lần / năm
- BHXH; BHYT, theo quy định của Nhà nước.
- Khám sức khỏe định kì cho CBNV ít nhất 1 lần / năm
- Nghỉ lễ, tết, phép, thưởng các ngày lễ theo quy định của Công ty.
- Teambuilding định kì hàng năm trong nước và Quốc tế
- Đào tạo nâng cao, đào tạo đội ngũ kế cận hàng năm. Khuyến khích cử đi học bên ngoài / khóa học chuyên sâu để năng cao trình độ.
- Môi trường làm việc năng động, đồng nghiệp hài hòa, thân thiện, năng động cơ hội thăng tiến nghề nghiệp nhanh
- Lương tháng 13, lộ trình ít nhất xét tăng lương / cấp bậc 1 lần / năm
- BHXH; BHYT, theo quy định của Nhà nước.
- Khám sức khỏe định kì cho CBNV ít nhất 1 lần / năm
- Nghỉ lễ, tết, phép, thưởng các ngày lễ theo quy định của Công ty.
- Teambuilding định kì hàng năm trong nước và Quốc tế
- Đào tạo nâng cao, đào tạo đội ngũ kế cận hàng năm. Khuyến khích cử đi học bên ngoài / khóa học chuyên sâu để năng cao trình độ.
- Môi trường làm việc năng động, đồng nghiệp hài hòa, thân thiện, năng động cơ hội thăng tiến nghề nghiệp nhanh
Thông tin khác
Hà Nội, 181 Nguyễn Lương Bằng, Quang Trung, Đống Đa, Hà Nội, Đống Đa
Giới thiệu công ty
Công ty cổ phần Sunemit việc làm
181 Nguyễn Lương Bằng, Đống Đa, Hà Nội
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
GHTK | Hà Nội | Thực Tập Sinh Tuyển Dụng Fulltime - Thu nhập 7 - 10 triệu/tháng
Công ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm - GHTK
Từ 7 triệu - 10 triệu VND
Hà Nội
10/10/2024
Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự
Trường cao đẳng kỹ thuật - công nghệ Bách Khoa
17 - 20 triệu
Hà Nội
05/10/2024
Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI VÀ XÂY DỰNG HẢI PHONG (HAI PHONG JSC)
17 - 20 triệu VNĐ
Hà Nội
27/10/2024
Phó Phòng Hành Chính - Nhân Sự (Logistics)
CÔNG TY CP TIẾP VẬN DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA VIỆT NAM
Thỏa thuận
Hà Nội, Hải Phòng
03/11/2024
Trưởng/ Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Bất Động Sản Hudland
Cạnh tranh
Hà Nội
25/10/2024
Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công ty CP đầu tư Xây dựng và Thương mại An Phát Vinh
20 - 25 triệu
Hà Nội
11/10/2024
Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công ty TNHH phát triển giáo dục và hợp tác quốc tế THANHMAIHSK
16 - 22 triệu
Hà Nội
18/10/2024
Vị trí Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự do công ty Công ty cổ phần Sunemit tuyển dụng tại Hà Nội, Joboko tự động tổng hợp mức lương 9 - 14 triệu, tìm thêm việc làm về Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự hoặc công ty Công ty cổ phần Sunemit ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công ty cổ phần Sunemit việc làm
181 Nguyễn Lương Bằng, Đống Đa, Hà Nội
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên