Trưởng Phòng Vận Hành Và Khai ThácCÔNG TY CỔ PHẦN XUẤT NHẬP KHẨU THIÊN Á
Nơi làm việc: Hà Nội
Ngành nghề: Vận tải - Lái xe/ Tài xế, Quản lý điều hành, Lương cao, Thống kê, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Giao thông/Vận tải/Thủy lợi/Cầu đường, Giao nhận/ Vận chuyển/ Kho bãi
Thu nhập: Thỏa thuận
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 23/07/2024
Hạn nộp: 23/08/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Mục đích công việc:
- Chịu trách nhiệm, quản lý chung, vận hànhđội vận chuyển hàng lạnh(bao gồm điều vận, đội xe ôtô, đội xe máy, xe điệ[protected info]ạm trung chuyển, BP kỹ thuật...)
- Đảm bảo hoạt động vận chuyển hàng hóa, đáp ứng kịp thời đến khách hàng.
- Các công tác quản trị tài sản.
Mô tả công việc
a.Công tác quản trị:
- Xây dựng mục tiêu và các kế hoạch trong lĩnh vực điều hành vận chuyển hàng hóa và kho bãi tạo ra sự khác biệt so với đối thủ về mặt chất lượng dịch vụ, thu hút được nhiều khách hàng, đối tác lớn nhằm đẩy mạnh chiếm lĩnh thị phần lớn trong ngành.
- Tổ chức xây dựng quy trình nghiệp vụ chuẩn - đảm bảo việc vận hành xuyên suốt trong toàn Công ty.
- Xây dựng cơ cấu, quản lý nhân sự và giám sát toàn bộ hoạt động của BP Giao nhận từ Điều vận, đội xe đến kho bãi / trạm trung chuyển... thuộc Công ty.
- Quản lý ngân sách hoạt động và phân bổ nguồn lực hiệu quả. Tối ưu hóa việc sử dụng tài nguyên để đạt được hiệu quả hoạt động và tiết kiệm chi phí.
- Đảm bảo chất lượng dịch vụ ở mức cao nhất và sự hài lòng của khách hàng.
- Sử dụng thông tin chi tiết về dữ liệu để đưa ra quyết định sáng suốt và thúc đẩy cải tiến liên tục.
- Tổ chức đào tạo và phát triển nhân viên, động viên khích lệ tinh thần làm việc để nâng cao hiệu quả.
- Triển khai các biện pháp đảm bảo tuyệt đối an toàn lao động, giảm thiểu rủi ro trong vận chuyển hàng hóa.
- Thực hiện và tiến hành việc kiểm tra chất lượng công việc của các đội/nhóm, tổng hợp báo cáo (Định kỳ, và đột xuất) để báo cáo BGĐ công ty.
- Tham mưu đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề chưa phù hợp để đảm bảo toàn bộ BP hoạt động tốt, không gián đoạn hoạt động...
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của lãnh đạo cấp trên (khi cần)
b.Công tác vận hành:
- Quản lý, khai thác và điều hành công việc của BP mình (gồm xe ôtô, xe máy, xe điện giao nhận hàng hóa đông lạnh, công nhân bốc xếp....): Đảm bảo tất cả các hoạt động được thực hiện theo đúng quy trình và tiết kiệm được chi phí, cũng như cải thiện hệ thống vận hành theo thực tế đề ra.
- Sử dụng các phần mềm, ứng dụng CNTT trong quản lý, hay bộ công cụ Office vào việc quản lý hoạt động giao nhận hàng hóa (bao gồm phân chia đơn, tối ưu tuyến đường, giám sát quá trình giao hàng, giám sát lái xe, nhân viên liên quan trong khâu vận chuyển, giao nhận...)
- Quản lý chi phí, mua sắm nguyên vật liệu, sửa chữa, thay thế phụ tùng.... thuộc tài sản bộ phận quản lý.
- Chịu trách nhiệm cao nhất khi làm việc với các khách hàng, đối tác để giải quyết các vấn đề liên quan đến quá trình giao nhận (Bao gồm xử lý sự cố, đảm bảo an toàn cho hàng hóa trước, trong, và sau khi giao nhận hàng)
- Giám sát các hoạt động hàng ngày của toàn bộ Đội giao nhận, và trực tiếp quản lý các thành viên (Điều vận, đội xe, NV kho, kỹ thuật, sửa chữa....)
- Làm việc với các khách hàng, đối tác (bao gồm cả nhà thầu, các đối tác liên kết) để đảm bảo các hoạt động vận chuyển, giao hàng của Đội xe không bị gián đoạn, chậm trễ
- Chịu trách nhiệm, quản lý chung, vận hànhđội vận chuyển hàng lạnh(bao gồm điều vận, đội xe ôtô, đội xe máy, xe điệ[protected info]ạm trung chuyển, BP kỹ thuật...)
- Đảm bảo hoạt động vận chuyển hàng hóa, đáp ứng kịp thời đến khách hàng.
- Các công tác quản trị tài sản.
Mô tả công việc
a.Công tác quản trị:
- Xây dựng mục tiêu và các kế hoạch trong lĩnh vực điều hành vận chuyển hàng hóa và kho bãi tạo ra sự khác biệt so với đối thủ về mặt chất lượng dịch vụ, thu hút được nhiều khách hàng, đối tác lớn nhằm đẩy mạnh chiếm lĩnh thị phần lớn trong ngành.
- Tổ chức xây dựng quy trình nghiệp vụ chuẩn - đảm bảo việc vận hành xuyên suốt trong toàn Công ty.
- Xây dựng cơ cấu, quản lý nhân sự và giám sát toàn bộ hoạt động của BP Giao nhận từ Điều vận, đội xe đến kho bãi / trạm trung chuyển... thuộc Công ty.
- Quản lý ngân sách hoạt động và phân bổ nguồn lực hiệu quả. Tối ưu hóa việc sử dụng tài nguyên để đạt được hiệu quả hoạt động và tiết kiệm chi phí.
- Đảm bảo chất lượng dịch vụ ở mức cao nhất và sự hài lòng của khách hàng.
- Sử dụng thông tin chi tiết về dữ liệu để đưa ra quyết định sáng suốt và thúc đẩy cải tiến liên tục.
- Tổ chức đào tạo và phát triển nhân viên, động viên khích lệ tinh thần làm việc để nâng cao hiệu quả.
- Triển khai các biện pháp đảm bảo tuyệt đối an toàn lao động, giảm thiểu rủi ro trong vận chuyển hàng hóa.
- Thực hiện và tiến hành việc kiểm tra chất lượng công việc của các đội/nhóm, tổng hợp báo cáo (Định kỳ, và đột xuất) để báo cáo BGĐ công ty.
- Tham mưu đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề chưa phù hợp để đảm bảo toàn bộ BP hoạt động tốt, không gián đoạn hoạt động...
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của lãnh đạo cấp trên (khi cần)
b.Công tác vận hành:
- Quản lý, khai thác và điều hành công việc của BP mình (gồm xe ôtô, xe máy, xe điện giao nhận hàng hóa đông lạnh, công nhân bốc xếp....): Đảm bảo tất cả các hoạt động được thực hiện theo đúng quy trình và tiết kiệm được chi phí, cũng như cải thiện hệ thống vận hành theo thực tế đề ra.
- Sử dụng các phần mềm, ứng dụng CNTT trong quản lý, hay bộ công cụ Office vào việc quản lý hoạt động giao nhận hàng hóa (bao gồm phân chia đơn, tối ưu tuyến đường, giám sát quá trình giao hàng, giám sát lái xe, nhân viên liên quan trong khâu vận chuyển, giao nhận...)
- Quản lý chi phí, mua sắm nguyên vật liệu, sửa chữa, thay thế phụ tùng.... thuộc tài sản bộ phận quản lý.
- Chịu trách nhiệm cao nhất khi làm việc với các khách hàng, đối tác để giải quyết các vấn đề liên quan đến quá trình giao nhận (Bao gồm xử lý sự cố, đảm bảo an toàn cho hàng hóa trước, trong, và sau khi giao nhận hàng)
- Giám sát các hoạt động hàng ngày của toàn bộ Đội giao nhận, và trực tiếp quản lý các thành viên (Điều vận, đội xe, NV kho, kỹ thuật, sửa chữa....)
- Làm việc với các khách hàng, đối tác (bao gồm cả nhà thầu, các đối tác liên kết) để đảm bảo các hoạt động vận chuyển, giao hàng của Đội xe không bị gián đoạn, chậm trễ
Yêu cầu công việc
- Nam giới, có sức khỏe tốt
- Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương ít nhất 1-2 năm
- Làm việc tại khu vực Hà Nội.
- Các kỹ năng:
o Kỹ năng quản lý, đào tạo, quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên
o Sử dụng thành thạo phần mềm Office, lập báo cáo, lập kế hoạch, in ấn...
o Sử dụng các phần mềm ứng dụng quản lý, tối ưu đường, quản lý vận tải, giao hàng....
o Kỹ năng tổ chức với các công việc liên quan (Kho bãi, Đội xe...)
o Kỹ năng giao tiếp, khả năng gây ảnh hưởng, giải quyết vấn đề
o Khả năng làm việc nhóm
- Các yêu cầu khác:
o Có tinh thần, thái độ và suy nghĩ tích cực, nhiệt tình, tự tin, có tinh thần trách nhiệm, và trung thực.
o Có khả năng tổ chức điều hành tổ chức hoạt động (Mảng Logistics).
o Khả năng tư duy sáng tạo, hoạch định công việc một cách độc lập.
o Có phẩm chất đạo đức và sức khoẻ tốt.
o Linh hoạt gọn gàng, ngăn nắp.
o Nhạy bén trong công tác xử lý tình huống
o Biết phân chia công việc, kế hoạch cho bản thân và cấp dưới hợp lý, khoa học, hiệu quả nhất
- Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương đương ít nhất 1-2 năm
- Làm việc tại khu vực Hà Nội.
- Các kỹ năng:
o Kỹ năng quản lý, đào tạo, quản lý hiệu suất làm việc của nhân viên
o Sử dụng thành thạo phần mềm Office, lập báo cáo, lập kế hoạch, in ấn...
o Sử dụng các phần mềm ứng dụng quản lý, tối ưu đường, quản lý vận tải, giao hàng....
o Kỹ năng tổ chức với các công việc liên quan (Kho bãi, Đội xe...)
o Kỹ năng giao tiếp, khả năng gây ảnh hưởng, giải quyết vấn đề
o Khả năng làm việc nhóm
- Các yêu cầu khác:
o Có tinh thần, thái độ và suy nghĩ tích cực, nhiệt tình, tự tin, có tinh thần trách nhiệm, và trung thực.
o Có khả năng tổ chức điều hành tổ chức hoạt động (Mảng Logistics).
o Khả năng tư duy sáng tạo, hoạch định công việc một cách độc lập.
o Có phẩm chất đạo đức và sức khoẻ tốt.
o Linh hoạt gọn gàng, ngăn nắp.
o Nhạy bén trong công tác xử lý tình huống
o Biết phân chia công việc, kế hoạch cho bản thân và cấp dưới hợp lý, khoa học, hiệu quả nhất
Quyền lợi được hưởng
- Mức thu nhập: Thỏa thuận (tùy thuộc năng lực thực tế)
- Đóng bảo hiểm xã hội, các chế độ phúc lợi khác theo QĐ Công ty.
- Lương tháng thứ 13 theo kết kinh doanh của công ty
Địa điểm làm việc
- Hà Nội: Toà Thiên Á, 92 Hạ Yên Quyết, Cầu Giấy, Hà Nội, Cầu Giấy
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:15)
- Đóng bảo hiểm xã hội, các chế độ phúc lợi khác theo QĐ Công ty.
- Lương tháng thứ 13 theo kết kinh doanh của công ty
Địa điểm làm việc
- Hà Nội: Toà Thiên Á, 92 Hạ Yên Quyết, Cầu Giấy, Hà Nội, Cầu Giấy
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:15)
Giới thiệu công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN XUẤT NHẬP KHẨU THIÊN Á việc làm
Số 9, Ngõ 850, đường Láng - Phường Láng Thượng - Quận Đống Đa - TP. Hà Nội
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
[AEON Xuân Thủy] Nhân Viên Siêu Thị (Bán hàng, Thu Ngân, DVKH,...)
CÔNG TY TNHH AEON VIỆT NAM
Thỏa Thuận
Hà Nội
10/10/2024
GHTK | Hà Nội | Thực Tập Sinh Tuyển Dụng Fulltime - Thu nhập 7 - 10 triệu/tháng
Công ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm - GHTK
Từ 7 triệu - 10 triệu VND
Hà Nội
10/10/2024
[HÀ NỘI] Trưởng Phòng Vận Hành
CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN REALTYLINK VIỆT NAM
Thương lượng
Hà Nội
23/11/2024
Trưởng Phòng Vận Hành/Operations Manager
CÔNG TY TNHH TẬP ĐOÀN TEELA
Trên 18 triệu
Hà Nội
04/11/2024
Trưởng Phòng Vận Hành/ Chăm Sóc Khách Hàng Hệ Thống Giáo Dục - Thu Nhập Upto 35 - 40M
Công ty Cổ phần Giáo dục HMT Việt Nam
30 Tr - 40 Tr VND
Hà Nội
31/10/2024
TRƯỞNG PHÒNG VẬN HÀNH - NHÀ HÀNG KHÁCH SẠN
Icon Saigon Hotel
Thỏa thuận
Hà Nội, Hồ Chí Minh
24/10/2024
Vị trí Trưởng Phòng Vận Hành Và Khai Thác do công ty CÔNG TY CỔ PHẦN XUẤT NHẬP KHẨU THIÊN Á tuyển dụng tại Hà Nội, Joboko tự động tổng hợp mức lương Thỏa thuận, tìm thêm việc làm về Trưởng Phòng Vận Hành Và Khai Thác hoặc công ty CÔNG TY CỔ PHẦN XUẤT NHẬP KHẨU THIÊN Á ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN XUẤT NHẬP KHẨU THIÊN Á việc làm
Số 9, Ngõ 850, đường Láng - Phường Láng Thượng - Quận Đống Đa - TP. Hà Nội
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên