1. Công tác hành chính:
• Thu giữ các đơn nghỉ, yêu cầu làm ngoài giờ và các chứng từ khác từ nhân viên Phòng Bảo dưỡng. Xác thực và trình lên cấp quản lý phê duyệt
• Soạn biên bản họp tuần của đơn vị
• Quản lý và sắp xếp kho chứng từ hợp lý
•
Quản lý kho dụng cụ/ thiết bị/bảo hộ lao động/đồng phục ... cấp cho
nhân viên Bảo dưỡng• Đặt mua văn phòng phẩm và các đơn hàng khác theo yêu cầu của trưởng Bộ phận
2. Chấm công:
• Chuẩn bị lịch làm việc nháp và cập nhật đơn nghỉ đã được duyệt, gửi PGĐ Bảo dưỡng 3 ngày trước khi bắt đầu tháng mới
• Chuẩn bị bản chấm công, tổng hợp nghỉ và gửi Phòng Nhân sự vào ngày 22 mỗi tháng
• Theo dõi và cập nhật tình hình nhân sự Bảo dưỡng
3. Chi trả:
• Soạn các biểu mẫu hành chính và đề xuất theo yêu cầu của lãnh đạo Phòng
• Tiến hành chi trả hóa đơn hàng tháng và các chi phí khác theo phê duyệt của lãnh đạo Phòng
4. Nhiệm vụ khác:
• Thực hiện các công việc khác theo chỉ định của cấp trên
1. Học vấn:
• Tốt nghiệp Đại học
2. Kinh nghiệm:
• Có kinh nghiêm liên quan đến kỹ thuật và kế toán
3. Kiến thức/Kỹ năng chuyên môn:
• Có kiến thức tốt về phần mềm Microsoft và kế toán
4. Ngoại ngữ:
• Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh tốt, TOEIC 450 trở lên
5. Yêu cầu khác:
• Học nhanh các khái niệm kỹ thuật, anh văn kỹ thuật, phần mềm
quản lý tàu bay, tuân thủ quy trình
• Học hỏi nhanh, khả năng xử lý tình huống, giải quyết mâu thuẫn, kiên nhẫn, quyết đoán, định hướng kết quả
• Biết cách sắp xếp công việc theo thứ tự ưu tiên, có khả năng đưa ra quyết định bao quát, hướng đên phát triển bền vững,
• Hiểu biết về AI và kỹ năng sử dụng công nghệ số cơ bản