Mô tả công việc
- Xây chiến lược bán hàng theo ngành (Enterprise/SME/FDI)
- Quản lý key accounts, phát triển khách hàng mới
- Quản trị pipeline, forecast, và kỷ luật CRM
- Dẫn dắt đàm phán hợp đồng, điều khoản thanh toán, bảo lãnh
- Phối hợp Presales/PM để chốt giải pháp & biên lợi nhuận
- Phát triển kênh đối tác/hãng (vendor) & chương trình incentive
- Tuyển dụng/đào tạo/coaching đội Sales
- Báo cáo kết quả, rủi ro, cơ hội cho CEO
Yêu cầu
- 7+ năm B2B sales (ưu tiên system integrator/ICT/MEP/ELV), 3+ năm quản lý
* Kỹ năng :
- Bán hàng giải pháp, đàm phán, quản trị đội nhóm, lập kế hoạch, tài chính cơ bản (P&L), xây quan hệ C-level
- Ưu tiên: chứng chỉ sales methodology (SPIN/MEDDIC), quản lý kênh đối tác
Quyền lợi
Được đi du lịch hàng năm
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN,... theo quy định của công ty
Môi trường làm việc trẻ, năng động, tạo điều kiện để phát triển
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Quản lý / Trưởng phòng
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
5 - 10 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Quảng cáo / Khuyến mãi / Đối ngoại
,
Báo chí /
Biên tập viên / Xuất bản
,
Tiếp thị
Thông tin chung