Công ty cổ phần Xây dựng và Đầu tư Visicons tự hào với hơn 35 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng, đã thực hiện hàng trăm công trình lớn nhỏ trên khắp cả nước. Được thành lập vào ngày 6 tháng 8 năm 1991, Visicons đã chuyển đổi từ doanh nghiệp nhà nước thành công ty cổ phần vào năm 2000, trở thành một trong những doanh nghiệp xây lắp đầu tiên của Tổng công ty Vinaconex. Chúng tôi chuyên nhận thầu xây dựng các công trình dân dụng công nghiệp và hạ tầng kỹ thuật đô thị.
Tổng quan vị trí
Chúng tôi đang tìm kiếm một Chỉ Huy Phó MEP để gia nhập đội ngũ của Công ty cổ phần Xây dựng và Đầu tư Visicons. Vị trí này sẽ chịu trách nhiệm hỗ trợ quản lý và giám sát các hoạt động liên quan đến hệ thống cơ điện (MEP) trong các dự án xây dựng. Ứng viên lý tưởng sẽ có khả năng làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác để đảm bảo tiến độ và chất lượng công việc.
Mô tả công việc
- Hỗ trợ Chỉ Huy MEP trong việc lập kế hoạch và triển khai các hoạt động MEP cho dự án.
- Giám sát và kiểm tra chất lượng các công việc liên quan đến hệ thống điện, nước và điều hòa không khí.
- Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn an toàn và quy định của pháp luật trong quá trình thi công.
- Phối hợp với các nhà thầu phụ và các bộ phận khác để giải quyết các vấn đề phát sinh.
- Tham gia vào các cuộc họp tiến độ và báo cáo tình hình công việc cho cấp trên.
- Đề xuất các giải pháp cải tiến quy trình làm việc để nâng cao hiệu quả.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Chỉ Huy MEP.
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực MEP hoặc xây dựng.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Cơ điện, Xây dựng hoặc các ngành liên quan.
- Có kiến thức vững về các hệ thống MEP và quy trình thi công.
- Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
- Có khả năng quản lý thời gian và tổ chức công việc hiệu quả.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế và
quản lý dự án.
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề liên quan.
Phúc lợi công ty
• Mức lương: 25-28tr. Đóng các chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định nhà nước.
• Các chế độ theo quy định của Công ty: nghỉ mát/ nghỉ tại chỗ, lương tháng thứ 13, thưởng 6 tháng đầu năm, thưởng năng suất, thưởng định kỳ các dịp lễ, tết trong năm. Tổng thu nhập ít nhất từ 15-16 tháng lương/năm.
• Phụ cấp công tác xa, hỗ trợ chi phí ăn ca (trưa, tối), chi phí chỗ ở, cung cấp đồng phục, trang phục bảo hộ, cung cấp trang thiết bị làm việc, ...
• Được tham gia các chế độ công đoàn: chúc mừng sinh nhật định kỳ hàng năm, thăm hỏi ốm đau, các dịp hiếu hỉ...
• Cơ hội tăng lương hàng năm theo năng lực.
• Được đào tạo nâng cao để phát triển bản thân, có lộ trình thăng tiến rõ ràng.
• Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp. Có nhiều phong trào, hoạt động tại công trường: đá bóng, chạy bộ, cầu lông, bóng bàn, pickle ball... liên hoan sinh nhật hàng tháng, teambuilding, các sự kiện nội bộ theo từng giai đoạn trong năm.
NGÀY ĐĂNG
[protected info]
CẤP BẬC
Nhân viên
NGÀNH NGHỀ
Kiến Trúc/Xây Dựng > Xây Dựng
KỸ NĂNG
Cơ Điện, Xây Dựng, Kiểm Tra Chất Lượng, Thi công MEP, Quản lý thi công
LĨNH VỰC
Kỹ thuật xây dựng/Cơ sở hạ tầng
NGÔN NGỮ TRÌNH BÀY HỒ SƠ
Bất kỳ
SỐ NĂM KINH NGHIỆM TỐI THIỂU
3
QUỐC TỊCH
Người Việt Nam
Xem thêm