Mô tả công việc
- Tham gia xây dựng quy trình kiểm soát nội bộ, cập nhật hệ thống quy chế, quy trình, biểu mẫu nội bộ bảo đảm tính minh bạch và khả thi.
- Đề xuất các cải tiến về quy trình, biểu mẫu, hướng dẫn công việc nhằm giảm thiểu rủi ro hoạt động.
- Lên kế hoạch kiểm tra các công ty trong cùng hệ thống
- Phối hợp với các phòng ban để phân tích nguyên nhân, thống nhất hướng xử lý và biện pháp phòng ngừa tái diễn.
- Hỗ trợ, hướng dẫn các phòng ban hiểu và thực hiện đúng quy định của pháp luật, chính sách công ty.
- Phối hợp tổ chức các buổi truyền thông, đào tạo nội bộ về tuân thủ, đạo đức nghề nghiệp, phòng chống xung đột lợi ích.
- Đề xuất các giải pháp nâng cao nhận thức và văn hóa tuân thủ trong toàn hệ thống.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Luật, Kinh tế, Kiểm toán hoặc Quản trị kinh doanh.
- Có 3-4 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm soát nội bộ, tuân thủ, pháp chế hoặc kiểm toán doanh nghiệp.
- Có kỹ năng quản lý nhóm, phân tích, tổng hợp, giao tiếp, lập báo cáo; làm việc cẩn trọng, trung thực, chủ động và chịu áp lực tốt.
- Thành thạo MS Office (Word, Excel, PowerPoint); ưu tiên biết xây dựng checklist hoặc báo cáo dạng dashboard.
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cử nhân
Kinh nghiệm
0 - 1 năm kinh nghiệm
Giới tính
Bất kỳ
Ngành nghề
Pháp lý / Luật
,
Tài chính / Đầu tư
Thông tin chung
Nơi làm việc