1. Mô tả công việc
• Quản lý và phát triển quan hệ hợp tác quốc tế:
o Quản lý và phát triển quan hệ đối tác quốc tế với đại học, tổ chức đào tạo, nghiên cứu, doanh nghiệp và các tổ chức khác có liên quan;
o Triển khai ký kết và thực hiện các thỏa thuận hợp tác quốc tế (MOU).
• Triển khai chương trình đào tạo và trải nghiệm quốc tế cho sinh viên:
o Tìm kiếm đối tác để triển khai các chương trình liên kết quốc tế trình độ đại học và thạc sĩ với các quốc gia trọng điểm như Anh, Mỹ, Úc, Hàn Quốc, Nhật Bản, v.v;
o Tổ chức, điều phối các chương trình/hoạt động trao đổi sinh viên ngắn hạn, giao lưu văn hóa và các chương trình học tập/thực tập tại nước ngoài cho sinh viên Việt Nam;
o Tìm kiếm và giới thiệu học bổng quốc tế phù hợp cho sinh viên.
• Trao đổi
giảng viên và sinh viên quốc tế:
o Phối hợp tổ chức các chương trình trao đổi sinh viên và giảng viên quốc tế tại CMC hoặc với đối tác quốc tế;
o Tham gia quảng bá tuyển sinh các chương trình liên kết quốc tế và tư vấn tuyển sinh cho đối tượng người học tiềm năng.
2. Yêu cầu
● Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành: Ngoại ngữ, Quan hệ Quốc tế, Kinh tế, Truyền thông hoặc các chuyên ngành tương đương;
● Kinh nghiệm:
○ Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực hợp tác quốc tế, giáo dục quốc tế hoặc các chương trình đào tạo liên kết;
● Ngoại ngữ:
○ Thành thạo tiếng Anh (trình độ IELTS 6.5 trở lên hoặc tương đương);
○ Biết thêm một ngoại ngữ khác (Hàn, Nhật, Trung, v.v.) là lợi thế;
● Kỹ năng:
○ Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, Powerpoint);
○ Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt;
○ Kỹ năng tổ chức sự kiện và
quản lý dự án;
○ Có định hướng phát triển lâu dài trong ngành giáo dục;
● Kỹ năng khác:
○ Tinh thần cầu tiến, trách nhiệm và khả năng làm việc dưới áp lực cao;
○ Tư duy sáng tạo, chủ động, và khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm tốt;
○ Thái độ làm việc chuyên nghiệp, năng động và cởi mở với môi trường đa văn hóa.
3. Quyền lợi
● Mức thu nhập cạnh tranh (theo năng lực và hiệu quả công việc);
● Gói thu nhập năm hấp dẫn theo cơ chế tập đoàn CMC và thưởng KPIs hàng năm ít nhất 01 tháng lương;
● Cơ hội tham gia các khóa đào tạo của Trường và Tập đoàn, hỗ trợ đào tạo về các chứng chỉ để nâng cao nghiệp vụ sư phạm, các lớp đào tạo phát triển nghiệp vụ chuyên môn;
● Có cơ hội được học hỏi, đào tạo, định hướng phát triển lên vị trí Giảng viên;
● Các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN...);
● Hưởng gói BHSK PJICO dành riêng cho CBNV, Giảng viên của Trường và khám sức khỏe định kì hàng năm;
● Nhận gói đãi ngộ lên tới 25.000.000đ/năm cho các dịp Lễ, Tết Dương lịch, Tết Âm lịch, sinh nhật Tập đoàn, [protected info], 20/10, 20/11, hiếu hỉ, chăm sóc sức khỏe hàng năm,...;
● Hạ tầng số, hệ thống LMS và trang thiết bị
phục vụ tốt nhất cho Giảng viên và CBNV.
● Được tham gia các hoạt động ngoại khóa: văn nghệ, thể thao, du lịch của nhà trường và Tập đoàn;
● Được làm việc và phát triển sự nghiệp trong môi trường học thuật được chuẩn hóa theo thông lệ của các đại học quốc tế và hệ giá trị của Trường Đại học CMC (Khai phóng, Sáng tạo, Thực tiễn, Phản biện và Tôn trọng sự khác biệt);
● Cơ hội giao lưu, trao đổi trong hệ sinh thái của Tập đoàn Công nghệ CMC, các Công ty thành viên và mạng lưới đối tác của Trường;
● Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 (8h - 17h), 18 ngày nghỉ phép/năm (nghỉ phép năm 12 ngày/năm, 1 ngày nghỉ có hưởng lương trong tháng sinh nhật, 5 ngày phép nghỉ hè).