Cập nhật danh mục rủi ro liên quan đến các đơn vị được giao theo dõi.
Tìm hiểu về chỉ tiêu kế hoạch trong năm tiếp theo, giải pháp thực hiện kế hoạch và thu thập các nguồn thông tin đầu vào khác liên quan đến đơn vị được giao theo dõi để lập kế hoạch KTNB hàng năm.
Chịu trách nhiệm lập: Kế hoạch thực hiện một cuộc KTNB, Biên bản làm việc với đơn vị/bộ phận được kiểm toán, Báo cáo kết quả của cuộc KTNB đối với những đơn vị/bộ phận được Lãnh đạo Ban phân công.
Theo dõi tình hình khắc phục các kiến nghị sau các cuộc
kiểm toán nội bộ tại các đơn vị được phân công theo dõi.
Trình độ đào tạo: Có bằng cử nhân một trong các chuyên ngành: kiểm toán, kế toán, tài chính, quản trị.
Kinh nghiệm: Có thời gian từ 05 năm trở lên làm việc theo chuyên ngành được đào tạo hoặc 03 năm trở lên làm kiểm toán, kế toán, thanh tra (ưu tiên ứng viên có 03 năm trở lên làm kiểm toán,
kế toán trưởng hoặc
kế toán tổng hợp tại các doanh nghiệp nhà nước sở hữu trên 50% vốn điều lệ là công ty mẹ hoạt động theo mô hình công ty mẹ - công ty con; hiểu rõ quy trình xử lý các nghiệp vụ kiểm toán, kế toán, các bút toán thông thường, hiểu biết các chỉ tiêu trên báo cáo tài chính và tính toán các chỉ số tài chính thông thường).
Trình độ tin học: Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt kỹ năng excel.
Có khả năng thu thập, phân tích, đánh giá và tổng hợp thông tin, có kiến thức về kiểm toán nội bộ.
Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc và sẵn sàng đi công tác xa.
Độ tuổi không quá 45 tuổi tại thời điểm nộp hồ sơ ứng tuyển.