· Tham gia lập kế hoạch
kiểm toán nội bộ hàng năm;
· Tham gia các cuộc kiểm toán nội bộ theo kế hoạch được phê duyệt; báo cáo các phát hiện kiểm toán cho Trưởng/Phó Phòng KTNB; trao đổi, thống nhất kết quả với đơn vị được kiểm toán; đề xuất khuyến nghị nhằm khắc phục tồn tại và nâng cao hiệu quả hoạt động của đơn vị được kiểm toán;
· Lập biên bản kiểm toán, báo cáo kiểm toán theo các nội dung được phân công;
· Theo dõi tình hình thực hiện các khuyến nghị của đơn vị sau kiểm toán;
· Tham gia xây dựng, rà soát, cải tiến quy trình nghiệp vụ, phương pháp và hồ sơ làm việc của Kiểm toán nội bộ.;
· Rà soát hệ thống các quy chế, quy trình của Công ty, phát hiện các thiếu sót, bất hợp lý để kiến nghị sửa đổi, bổ sung nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của Công ty;
· Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Hội đồng quản trị/Ủy ban kiểm toán.
· Tối thiểu tốt nghiệp Đại học hệ chính quy chuyên ngành: Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Kế toán kiểm toán, Luật;
· Nắm vững nghiệp vụ về kế toán, kiểm toán, chứng khoán;
· Có kiến thức, hiểu biết chung về pháp luật liên quan đến lĩnh vực kế toán, kiểm toán, chứng khoán, niêm yết đại chúng;
· Có Chứng chỉ "Những vấn đề cơ bản về chứng khoán và thị trường chứng khoán" và Chứng chỉ "Pháp luật về chứng khoán và thị trường chứng khoán" hoặc Chứng chỉ hành nghề chứng khoán là lợi thế.
· Có chứng chỉ CPA, CIA, CFA hoặc các chứng chỉ nghề nghiệp khác liên quan đến hoạt động kiểm toán nội bộ là lợi thế.
· Hiểu biết chung về kinh tế - xã hội.
- Lương thưởng thỏa thuận theo năng lực.
- Gói lương thưởng cạnh tranh (Lương tháng 13 + Thưởng kinh doanh 3 - 5 tháng lương)
- Chế độ review tăng lương định kỳ hằng năm.
- Building, Outing 1 lần/năm.
- Cung cấp đầy đủ trang thiết bị
phục vụ công việc