Mô tả công việc
Phân tích kết quả kinh doanh theo từng dòng sản phẩm và từng công ty thành viên, chỉ ra nguyên nhân chênh lệch so với kế hoạch.
Dựng và duy trì mô hình tài chính
phục vụ lập ngân sách năm và dự báo theo quý.
Tính các chỉ số hiệu quả theo đơn vị: chi phí thu hút khách hàng, giá trị vòng đời, biên lợi nhuận theo hợp đồng.
Đánh giá hiệu quả tài chính của dự án đầu tư hạ tầng và của sản phẩm mới trước khi phê duyệt.
Xây dựng báo cáo quản trị tự động để ban lãnh đạo xem số liệu mà không cần chờ tổng hợp thủ công.
Phối hợp với kế toán để bảo đảm số liệu phân tích khớp với số liệu đã hạch toán.
Yêu cầu
Tối thiểu 3 năm làm phân tích tài chính, kiểm toán hoặc kế hoạch tài chính doanh nghiệp.
Dựng được mô hình tài chính từ đầu trên Excel, có kịch bản và phân tích độ nhạy.
Đọc hiểu báo cáo tài chính và giải thích được biến động, không chỉ trình bày lại con số.
Biết SQL hoặc công cụ trực quan hoá dữ liệu là lợi thế rõ rệt.
Diễn đạt được kết luận tài chính cho người không làm tài chính.
Chấp nhận lịch làm việc kết hợp theo lịch của nhóm.
Quyền lợi
Thu nhập từ 28 - 45 triệu đồng/tháng, thoả thuận theo năng lực và kết quả phỏng vấn.
Mức lương trao đổi là thu nhập thực nhận - công ty chịu phần đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và thuế thu nhập cá nhân, ứng viên nhận đủ số tiền đã thoả thuận.
Xét điều chỉnh lương 2 lần mỗi năm; thưởng theo kết quả công việc hằng quý và lương tháng 13.
Thưởng các dịp lễ, Tết, sinh nhật, thâm niên và thưởng ghi nhận đột xuất khi dự án về đích.
Đóng bảo hiểm đầy đủ trên mức lương thực tế ngay từ tháng thử việc.
Bảo hiểm sức khoẻ mở rộng cho nhân sự chính thức; khám sức khoẻ định kỳ hằng năm.
12 ngày phép mỗi năm, cộng thêm 1 ngày cho mỗi năm gắn bó; nghỉ lễ theo quy định của pháp luật.
Công ty chi trả chi phí học và thi chứng chỉ quốc tế theo lộ trình từng vị trí (AWS, Microsoft Azure, Google Cloud, CCNA/CCNP, CISSP, CEH, PMP, Scrum...).
Được cấp thiết bị làm việc theo yêu cầu công việc và tài khoản sử dụng hạ tầng đám mây nội bộ để tự học, thử nghiệm.
Khung năng lực và lộ trình thăng tiến công bố rõ ràng, đánh giá 6 tháng một lần.
Cơ hội tham gia dự án cùng khách hàng và văn phòng của tập đoàn tại Nhật Bản, Hàn Quốc, Singapore, Úc, Hoa Kỳ và Dubai.
Hoạt động gắn kết nội bộ, du lịch thường niên, câu lạc bộ thể thao; văn phòng đặt tại các toà nhà hạng A.
Thông tin khác
Thứ 2 - Thứ 6: [protected info], nghỉ trưa 12:00 - 13:30.
Hình thức kết hợp: tối thiểu 2 ngày mỗi tuần có mặt tại văn phòng, những ngày còn lại làm việc tại nhà. Lịch lên văn phòng do cả nhóm thống nhất theo tuần với quản lý trực tiếp.
Thứ 7: [protected info], làm việc tại nhà - không yêu cầu lên văn phòng.
Chủ nhật và các ngày lễ theo quy định: nghỉ.
Họp với khách hàng, đào tạo và nghiệm thu có thể cần có mặt tại văn phòng ngoài lịch đã thống nhất; những buổi này được báo trước tối thiểu 2 ngày làm việc.
Không tăng ca ngoài kế hoạch. Vị trí phải trực hệ thống theo ca được bố trí lịch riêng, có phụ cấp ca và ngày nghỉ bù.
Thông tin chung
Nơi làm việc