Chuyên Viên Phát Triển Nguồn Lực - Khối Tổ Chức Nhân SựNgân hàng TMCP Quân đội - MB Bank - MB
Nơi làm việc: Hà Nội
Ngành nghề: Thống kê, Nhân sự, Tài chính / Kế toán, Ngân hàng/ Tài Chính, Giao nhận/ Vận chuyển/ Kho bãi
Thu nhập: Cạnh tranh
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 09/12/2024
Hạn nộp: 12/01/2025
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Thực hiện, triển khai các hoạt động của Phòng Phát triển nguồn lực trong phạm vi được phân công đảm bảo hỗ trợ các đơn vị vận hành mô hình tổ chức tối ưu, sử dụng nhân sự hiệu quả, tăng năng suất lao động.
Tư vấn cho các đơn vị xây dựng, triển khai, vận hành Mô hình tổ chức, Quy chế hoạt động/JD/KPI
Triển khai, kiểm soát việc thực thi kế hoạch nhân sự, cơ cấu nguồn lực, các chỉ tiêu nhân sự hiệu quả tại các đơn vị được giao quản lý.
Thực hiện quy hoạch đội ngũ kế cận, chủ động xây dựng, quản lý, triển khai các chương trình phát triển nguồn lực theo đơn vị được phân công
Triển khai, thực hiện các hoạt động liên quan đến công tác quản lý nhân sự, công tác bổ nhiệm luân chuyển tại các đơn vị được phân công....
Hướng dẫn, thực hiện công tác quản trị thành tích, thi đua khen thưởng, thực hiện đánh giá nguồn lực các đơn vị được giao phụ trách
Thực hiện, triển khai các hoạt động của Phòng Phát triển nguồn lực trong phạm vi được phân công đảm bảo hỗ trợ các đơn vị vận hành mô hình tổ chức tối ưu, sử dụng nhân sự hiệu quả, tăng năng suất lao động.
Tư vấn cho các đơn vị xây dựng, triển khai, vận hành Mô hình tổ chức, Quy chế hoạt động/JD/KPI
Triển khai, kiểm soát việc thực thi kế hoạch nhân sự, cơ cấu nguồn lực, các chỉ tiêu nhân sự hiệu quả tại các đơn vị được giao quản lý.
Thực hiện quy hoạch đội ngũ kế cận, chủ động xây dựng, quản lý, triển khai các chương trình phát triển nguồn lực theo đơn vị được phân công
Triển khai, thực hiện các hoạt động liên quan đến công tác quản lý nhân sự, công tác bổ nhiệm luân chuyển tại các đơn vị được phân công....
Hướng dẫn, thực hiện công tác quản trị thành tích, thi đua khen thưởng, thực hiện đánh giá nguồn lực các đơn vị được giao phụ trách
Thực hiện, triển khai các hoạt động của Phòng Phát triển nguồn lực trong phạm vi được phân công đảm bảo hỗ trợ các đơn vị vận hành mô hình tổ chức tối ưu, sử dụng nhân sự hiệu quả, tăng năng suất lao động.
Tư vấn cho các đơn vị xây dựng, triển khai, vận hành Mô hình tổ chức, Quy chế hoạt động/JD/KPI
Triển khai, kiểm soát việc thực thi kế hoạch nhân sự, cơ cấu nguồn lực, các chỉ tiêu nhân sự hiệu quả tại các đơn vị được giao quản lý.
Thực hiện quy hoạch đội ngũ kế cận, chủ động xây dựng, quản lý, triển khai các chương trình phát triển nguồn lực theo đơn vị được phân công
Triển khai, thực hiện các hoạt động liên quan đến công tác quản lý nhân sự, công tác bổ nhiệm luân chuyển tại các đơn vị được phân công....
Hướng dẫn, thực hiện công tác quản trị thành tích, thi đua khen thưởng, thực hiện đánh giá nguồn lực các đơn vị được giao phụ trách
Thực hiện, triển khai các hoạt động của Phòng Phát triển nguồn lực trong phạm vi được phân công đảm bảo hỗ trợ các đơn vị vận hành mô hình tổ chức tối ưu, sử dụng nhân sự hiệu quả, tăng năng suất lao động.
Tư vấn cho các đơn vị xây dựng, triển khai, vận hành Mô hình tổ chức, Quy chế hoạt động/JD/KPI
Triển khai, kiểm soát việc thực thi kế hoạch nhân sự, cơ cấu nguồn lực, các chỉ tiêu nhân sự hiệu quả tại các đơn vị được giao quản lý.
Thực hiện quy hoạch đội ngũ kế cận, chủ động xây dựng, quản lý, triển khai các chương trình phát triển nguồn lực theo đơn vị được phân công
Triển khai, thực hiện các hoạt động liên quan đến công tác quản lý nhân sự, công tác bổ nhiệm luân chuyển tại các đơn vị được phân công....
Hướng dẫn, thực hiện công tác quản trị thành tích, thi đua khen thưởng, thực hiện đánh giá nguồn lực các đơn vị được giao phụ trách
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, các chuyên ngành thuộc nhóm ngành Kinh tế
Có kiến thức và nắm vững quy trình nghiệp vụ nhân sự, Pháp luật lao động, tài chính ngân hàng, Hệ thống thông tin nhân sự
TOEIC 450 hoặc chứng chỉ tương đương
Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, các chuyên ngành thuộc nhóm ngành Kinh tế
Có kiến thức và nắm vững quy trình nghiệp vụ nhân sự, Pháp luật lao động, tài chính ngân hàng, Hệ thống thông tin nhân sự
TOEIC 450 hoặc chứng chỉ tương đương
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Du Lịch
Phụ cấp
Du lịch nước ngoài
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
CLB thể thao
Giới thiệu công ty
Ngân hàng TMCP Quân đội - MB Bank - MB việc làm
Số 21, Cát Linh, Đống Đa, Hà Nội
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân Viên Nhân Sự
Công Ty Cổ phần Giao Dịch hàng Hóa Thành phố Hồ Chí Minh
Thoả thuận
Hà Nội
08/01/2025
Nhân Viên Nhân Sự [Hà Nội]
Công ty TNHH Một thành viên giáo dục RES
8 triệu - 15 triệu
Hà Nội
03/01/2025
Nhân Viên Nhân Sự (Mảng Nhà Hàng)
Văn phòng đại diện ALLEVIARE LIFE SCIENCES LIMITED tại Hà Nội
12 - 15 triệu
Hà Nội
22/12/2024
Vị trí Chuyên Viên Phát Triển Nguồn Lực - Khối Tổ Chức Nhân Sự do công ty Ngân hàng TMCP Quân đội - MB Bank - MB tuyển dụng tại Hà Nội, Joboko tự động tổng hợp mức lương Cạnh tranh, tìm thêm việc làm về Chuyên Viên Phát Triển Nguồn Lực - Khối Tổ Chức Nhân Sự hoặc công ty Ngân hàng TMCP Quân đội - MB Bank - MB ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Ngân hàng TMCP Quân đội - MB Bank - MB việc làm
Số 21, Cát Linh, Đống Đa, Hà Nội
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên